最优人员服务协议(通用18篇)

时间:2025-03-22 作者:文轩

服务月活动是为了推广社会公益事业,提倡爱心互助的一种重要途径。以下是小编为大家收集的服务月活动范文,供大家参考启发。

最优人员服务协议(通用18篇)篇一

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份证号码:

现居住地:

鉴于乙方在甲方财务部门任职,双方当事人就乙方在职期间所担负的甲方现金支票、印签、档案资料的保管,以及在职或离职以后保守甲方的财务信息、技术信息及经营信息等商业秘密的有关事项,双方协商确定,为保护甲方的正当合法权益,根据国家的相关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的原则,双方经充分协商一致后,共同订立本协议,以资信守。

现金支票、印签、档案资料的保管。

乙方在甲方财务部任职期间,主要负责现金支票、印签、档案资料等的管理工作,在工作期间必须遵守甲方以下管理规定。

现金支票保管。

所有现金支出应该经过最高管理者或授权人签字批准,并符合国家和公司规定的使用范围。

办理现金出纳业务,必须做到按日清理,按月结账。应对当日的经济业务进行清理,全部登记日记账,结出库存现金账面余额,并与库存现金实地盘点数核对相符。

限额内的库存现金及支票当日核对清楚后,一律存放在保险柜内,不得放在办公桌内过夜。

必须将自己保管使用的保险柜密码严格保密,不得向他人泄露,以防为他人利用。

印签的保管。

保管人受公司委托保管并管理财务印鉴使用,对印鉴负有安全保管以及安全使用的责任。

印签保管人应遵循谨慎、认真、负责的态度行使权利,所有加盖文件、合同、票据的相关条款必须符合国家法律、合乎公司制度。

票据付款需要加盖印鉴时,必须附有已经过权限人批准的支付证明和相关凭据,付款票据应填写完整,收款人和金额处不得空白。

如无需要,不得随意加盖印鉴;对于已加盖印鉴但不需使用的资料,应立即用碎纸机破碎处理。

加盖印鉴时,印鉴持有保管人应认真阅读需加盖印鉴的文件,如不明确所盖内容的重要性,或发现文件中有损害公司利益或造成公司负面影响的,应先汇报征得总经理批准后方可加盖公章。加盖印鉴时,印鉴保管人确认在合适的位置进行加盖,不得将印鉴交他人代盖。

印鉴加盖应清晰、完整、规范有效,以减少退换带来的不便以及避免由此引起的财务风险。

任何情况下都应争取将加盖印鉴资料带回公司加盖,如实在需要将印鉴带出公司的,必须填写《财务印鉴外携申请表》交保管人留底,并由行政副总经理批准后方可外带,外带时必须两人同行办理,当天必须将印鉴还回保管人,并登记外携记录,填写归还日期和归还人亲笔手写签名。

印鉴不需使用时,必须放在加密的保险柜内保管。如需拿出使用时,应立即使用,不得久放在桌面或其他容易被拿到的地方,使用完毕后应立即放回保管处。

档案资料的保管。

财务档案是指公司在经营活动中所形成的各种合同、协议、申请、说明、报表、凭证、票据、文件、帐簿等有参考价值的原始资料和电子文档。

对应归档的材料加以分类、整理,编制两张目录表即档案总目录表和明细分类目录表,并制定分类编号,以便快速检索。

对档案库要采取防火,防盗、防蛀、防强光、恒温、恒湿等措施。对以上设施要经常检查,发现问题要马上向财务部经理报告,并协助经理采取补救措施。

对入库档案随时进行更改补充工作,每半年清点一次,检查档案是否完整、准确。帐目与实物是否相符,对破损、载体及变质的档案及时修复和区别登记。

乙方在甲方财务部任职期间,需对甲方之财务信息、技术信息、经营信息、人力资源管理信息等进行严格保密,具体保密范围包括(但不限于)如下:

保密范围。

财务信息:各项销售费用、利润数据、种类凭证、各项报表包括对外财务报表、内部管理报表、预决算报表等,及公司享受的税务政策;内部预算流程、操作手册;财务制度等。

技术信息:是指公司所属系统产品开发、生产或制造过程中的秘密技术、非专利技术成果、专有技术,包括:产品方案、设计、制造方法、流程、技术报告、图纸、样品等,质量控制和管理方面的技术知识以及相关领域的制度、流程、规则等内容。

经营信息:是指与公司经营范围相关之经营活动当中所涉及的相关战略规划、情报、计划、方案、方法、程序、经营决策,包括:推销计划、进货渠道、产品价格、供求状况、客户名单、合作协议、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料以及相关领域的经营数据等制度、流程、规则等内容。

人力资源管理信息:是指公司人力资源管理活动中所涉及的人力资源现状分析、诊断及战略规划、计划,定岗定编方案,人力资源费用预算、重要岗位的管理或技术人员的招聘、培训动态、考核、薪资、档案,相关人力资源合同,及相关人力资源政策、制度、流程、规则等内容。

不泄露、不使用商业秘密。

乙方同意,在甲聘用期间以及聘用期终止之后,未经甲方书面同意,决不公开发表或对其他人泄露甲方的任何商业秘密,决不为其它目的而使用甲方的任何商业秘密,决不复印、转移含有甲方商业秘密的资料。

限制竞争性行为。

乙方同意,自己在受甲方聘用期间,决不直接地或者间接地从事同甲方业务具有竞争性的业务,决不同时接受甲方竞争对手的聘用,决不对甲方竞争对手提供咨询性、顾问性服务,决不聘用甲方的任何其他职工为自己工作,也不唆使甲方的任何其他职工接受外办聘用。

蓄谋恶意损坏行为。

鉴于乙方受聘用期间职位的特殊性,可能会掌握甲方更多、保密等级更高的商业秘密。乙方承诺:无论在甲方聘用期间或者聘用结束后,无论出自任何原因,乙方到工商、税务、劳动等相关单位进行所谓的投诉、举报等发泄私愤的行为的,均为蓄谋恶意损坏甲方名誉及利益的行为,由此造成的一切后果均由乙方自行承担。

保密费。

1、公司任职人员凡签定保密协议的,公司每月支付保密费元。

2、保密费押后一个季度发放,既第二季度发放上一季度保密费,按季度最后一个月随工资发放。

3、公司辞退或个人申请辞职,保密费在辞职后三个月后发放。

4、辞职人员若违反此保密协议条款,甲方有权追溯保密金的发放。并保留因辞职人员违反保密协议给公司造成经济损失的追溯赔偿权。

协议期限。

乙方在职期内;。

乙方离职后至甲方宣布相关保密内容解密或者秘密信息实际上已经公开前,将承担保密义务,但其中竞业禁止期限为乙方离职之日起两年。

违约责任。

乙方违反以上条款,甲方有权给予经济、行政处罚。

乙方违反本协议造成甲方商业信誉、企业经营与企业形象上损害,处罚金等不足以弥补甲方所承受损失时,乙方应赔偿不足部分的损失。造成重大损失的,有权追究其民事、刑事责任。

附则。

本合同未尽事宜,按国家法律、法规的规定执行,自双方签字、盖章之日起生效。本合同一式两份、具有同等效力,双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(签字):

代表(签字)。

时间:年月日时间:年月日。

最优人员服务协议(通用18篇)篇二

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份证号:

为了加强对保密工作的领导,切实落实保密工作责任制,严格保守公司机密,保障部门各项工作顺利进行。

风险提示:用人单位有权采取措施保护商业秘密,但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利——劳动者有择业的自由,但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业秘密。

保密协议跟其它协议一样,首先必须遵循公平、平等原则,才具有法律效力,否则该协议无效。

第一条保密范围。

1、测绘成果;。

2、地形图;。

3、涉密数据。

第二条保密信息。

甲乙双方确认:“秘密信息”是指甲方及其关联公司未曾公开的商业秘密、技术信息和财务信息等,包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、管理诀窍、产品或服务的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后服务情况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。

第三条乙方的义务。

乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。

甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。

风险提示:很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至3年,这样的约定会给员工造成误解——即离职后过了2至3年后,可公开或使用商业秘密了,这样的约定是不可取的。

因此,企业应区别约定,对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为“直至该保密信息通过正常途径进入公知领域”为止,而不做具体的年限约定;对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。

双方同意本协议规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后年内有效。

在保密期限内甲方要给乙方一定的保密费用。

第五条违约责任。

风险提示:根据民法典规定,除了员工违反培训服务期约定或违反竞业限制义务两种情形之外,企业不得与员工约定由员工承担违约金的条款。

因此,保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金,只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。

1、乙方违反此协议,甲方有权无条件解除聘用合同,并收回有关待遇;。

2、如果乙方违反本保密协议,应向甲方支付万元人民币的违约金;。

4、以上违约责任的执行,超过法律、法规、赋予双方权限的,申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。

第六条争议的解决。

乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务,视为甲方提出的要求或交付的工作任务,除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。

乙方除工作职责已规定外任何对内或对外提供的各种报表或数据都应经部门负责人书面确认后方可提供,如未经批准私自提供按酒店规定处理,并追究相关一切责任。

第七条其他。

1、本协议经双方签字盖章后生效。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(盖章)年月日。

乙方:(盖章)年月日。

最优人员服务协议(通用18篇)篇三

甲方:

负责人:

乙方姓名:_____。

身份证号码:____。

文化程度;_____。

专业资质:_____。

根据《安徽省村卫生室改革实施方案》和《萧县乡村卫生服务一体化管理实施细则》规定,经甲乙双方协商,甲方聘用乙方在______________村卫生室工作,特签定本合同。

一、合同期限贰年,自20______年12月1日至20______年11月30日止。

二、乙方根据甲方安排,从事以下工作任务:

1、负责传染病疫情和突发公共卫生事件的登记、报告;。

2、协助做好孕产妇保健系统管理和儿童保健系统管理;。

3、开展健康教育,向村民宣传卫生保健知识;。

6、积极宣传新农合政策,协助做好参合农民医药费用报销补偿情况的定期公示工作;。

8、卫生行政部门规定的其他基本医疗卫生服务;。

9、实施新型农村合作医疗门诊统筹。

三、乙方在工作期间,应当遵守甲方制定的劳动和工作纪律,严格执行甲方根据国家政策和法规制定的技术操作规定,保证工作质量。

四、乙方有以下行为之一的,甲方有权解除聘用合同:

1、年度考核或者聘期考核不合格的;。

2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;。

3、违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;。

4、严重扰乱工作秩序,致使甲方、其他单位工作不能正常进行的;。

5、受到刑罚处罚,或者被劳动教养的。

甲方负责人签字:乙方签字。

最优人员服务协议(通用18篇)篇四

经甲乙双方友好协商,根据相关法律法规,就家政服务员聘用事宜达成如下协议,双方共同遵守执行。

第一条乙方职责。

1.甲方为乙方提供的家庭服务员岗位,经甲方面试,审核同意聘用。

2.乙方受聘于甲方期间,乙方的工作职责、事项由甲方视乙方工作能力及甲方需要进行分派,乙方应根据甲方工作安排,在相应的工作场所履职。

第二条服务方式和期限。

1.乙方提供劳务的方式为:__________。

2.乙方承担的劳务内容:_____________。

3.甲方聘用乙方的期限为_______个月,自_____年_____月_____日起至_______年___月__日。

第三条费用和支付方式。

1.甲方支付乙方劳务报酬的标准:乙方的劳务待遇定为月劳务费_______元,甲方确保乙方国定假日休息,如需要增加劳动时间,甲方须付给乙方加班费。

2.乙方同意每月支付给甲方管理费元及风险奖励基金__________元,从乙方劳务费中扣除。

3.乙方必须依法缴纳个人所得税,由甲方代扣代缴。

4.乙方如在工作期内发生非工伤性的医疗费用,由乙方自理,医疗期间甲方不支付劳务费。

5.乙方可享受公司的规定的有关津贴福利和奖励。

6.甲方支付乙方劳务报酬的方式为:劳务费发放形式是先做后发。甲方在每月__________日将乙方上月的劳务费(已扣除管理及风险奖励基金部分)转入乙方的银行卡内。

第四条乙方权利和义务。

1.乙方认为根据自己目前的健康状况,能依据本协议约定的劳务内容、要求和方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定义务。

2.乙方有权要求甲方提供安全卫生的工作环境,使乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

3.乙方有权了解劳务派遣协议的内容,要求提供劳务协议和劳务派遣协议约定的待遇和条件。甲方和消费者变更劳务派遣协议内容或者消费者要求提供约定之外的家庭服务的,应当征得乙方同意。

4.乙方应当履行劳务协议规定的义务,遵守甲方依法制定的各项规章制度,遵守职业规范。

5.乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

6.乙方提供服务应当履行以下义务:

(1)按照协议约定提供服务;。

(2)履行协议约定的各项义务;。

(3)尊重消费者生活习惯,不对泄漏消费者隐私;。

(4)不得有损害甲方和消费者合法权益的行为。

第五条甲方职责。

1.乙在劳务活动中遇到困难,可向甲方请求帮助,甲方应视情况给予及时的帮助。

2.乙方在劳务协议完成后,或因非本人原因中止劳务协议需要甲方安排新的劳务工作的,甲方应优先提供适合乙方的劳务服务。

第六条拒绝服务的情形。

甲方或消费者有下列情形之一的,乙方可以拒绝继续提供服务:

(1)不能提供协议约定工作条件的;。

(2)强迫乙方提供协议约定以外的家庭服务事项的;。

(3)对乙方虐待行为或严重损害乙方人格尊严的;。

(4)要求乙方从事可能对其人身造成损害的行为的;。

(5)要求乙方从事违法犯罪行为的。

第七条协议终止或解除。

1.乙方有下列情形之一的,甲方可终止协议:

(1)乙方不符合本协议和其他有关法律、法规规定的从业条件或者协议约定条件的;。

(2)乙方不履行本协议规定义务的;。

(3)乙方因健康原因(出具医院有效证明)不能履行本协议义务的。

2.甲、乙双方若单方面解除本协议,须提前天以书面形式通知另一方,造成损失的,视情给予补偿。

3.本协议终止或解除时,乙方应在结束其工作______天之前向甲方移交完毕,并附书面说明。如给甲方造成损失,应予赔偿。

第八条保证金。

1.本协议保证金为________元,(大写)________元。

2.甲方违约,向乙方赔偿协议保证金。

3.乙方违约,向甲方赔偿协议保证金,或从乙方劳务报酬及服装押金中扣除等同于协议保证金的数额。

第九条短时间休假。

乙方在本协议执行中如因特殊原因(病,婚,丧),需要短时间休假(连续时间不超过_______天),可向甲方申请寻求临时劳务,代其工作,待乙方恢复工作后(须甲方确认)继续本协议的执行。

第十条职业培训。

甲方在开设各种职业培训班时,应及时通知乙方,以方便乙方在工作之余有更多的学习机会。

第十一条法律责任。

1.乙在劳务活动中因其自己原因损害到第三方利益的,将自行承担经济、法律责任。

2.由于消费者的过错,造成乙方人身,财产损害的,乙方可以向消费者要求赔偿,甲方应当对乙方予以协助。

3.乙方恶意损害甲方合法利益的,应当依法承担赔偿责任。

第十二条违约责任。

当事人一方如不履行本协议义务或履行本协议义务不符合约定而给其它各方造成损失的,应对损失进行赔偿(包括各种因之产生的费用、开支、额外责任,以及合同履行后所可以获得的直接利益)。

第十三条补充和变更。

本协议可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充协议,与协议具有相同法律效力。

第十四条争议的解决。

本协议各方当事人对本协议有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面协议,则当事人一方可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十五条生效条件。

1.本协议自各方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字或加盖公章之日起生效。

2.本协议一式______份,具有相同法律效力。各方当事人各执______份,其他用于履行相关法律手续。

甲方(签字或盖章):__________。

住所:_____________。

电话:_____________。

签订地址:_____________。

签订日期:____年____月____日

乙方(签字或盖章):___________。

住所:_____________。

电话:_____________。

签订地址:_____________。

签订日期:____年____月____日

最优人员服务协议(通用18篇)篇五

一、自________年____月____日起至________年____月____日,甲方聘请乙方担任课程任课教师。

二、甲方职责。

1.甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。

第二个学期的.

第一次课时酬金表中计发。

3.甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬,酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。

4.甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按两节课课酬标准的____%付给乙方工资。

三、乙方工作职责。

1.乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格,在受聘前必须参加甲方组织的试讲。

2.乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学,如认真备课、讲课,批改作业、阅评试卷等。

3.为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。

4.乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂,否则,每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除____元。

5.乙方因故不能按时上课,至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续,事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课,否则,每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。

6.乙方要求中止合同,需提前两周以书面形式通知所在系部,甲、乙双方经协商后可解除合同。

四、有下列情况之一者,甲方有权与乙方解除合同:

1.教学质量考核不合格。

2.乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度,在师生中造成不良影响。

3.教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。

甲方教务处____________。

联系电话:_______________。

乙方____________。

联系电话:____________。

签订日期:________年____月____日

最优人员服务协议(通用18篇)篇六

根据南委办[____]号文件规定,机关、事业单位在编制限额内需新聘用工勤人员,一律采取聘用的形式。经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守所列条款。

第一条本合同为叁年期限的聘用合同。合同期自年月日。

第二条乙方同意由甲方根据工作需要安排担任。

第三条乙方应按合同规定及甲方的要求,自觉地履行工作职责,按时完成规定的工作数量、质量标准,并爱护设备和所使用的工具。

其他:

第四条乙方根据国家有关规定享受本单位人员的工资福利待遇。

第五条乙方应严格遵守国家法律、法规及本单位的各项规章制度。

第六条本合同期满后,经甲乙双方协商,可续订聘用合同。

第七条有下列情形之一的,合同即告终止:

聘用合同期满;。

甲乙双方约定的合同终止条件出现:

第八条甲乙双方解除聘用合同。任何一方提出解除合同,均应提前一个月以书面形式通知对方。

第九条甲乙双方认为合同可能解除的其他条件:

第十条本合同解除或终止后,甲方应及时办理有关手续,为乙方出具“解除、终止聘用合同证明书“,移交档案等。

第十一条违约责任:

第十二条本合同一式四份,甲乙双方各执一份,组织人事部门一份,人才服务中心留存一份。

第十三条本合同自年月日起生效。

第十四条本合同未尽事宜,按国家及本省有关法律、法规、规章及本单位的规章制度执行。签订本合同所依据的法律法规修改、废止的,按新的法律、法规规定办理。

签订日期:____________

最优人员服务协议(通用18篇)篇七

甲方:(委托方)。

乙方:青岛百特财务咨询有限公司(受托方)。

甲方委托乙方代理记帐,根据《会计法》和财政部《代理记账管理办法》,签定以下协议:

一、委托人应当履行下列义务:

(二)应当配备专人负责日常货币收支和保管;。

(三)及时向代理记账机构提供真实、完整的原始凭证和其他相关资料;。

(四)对于代理记账机构退回的要求按照国家统一的会计制度规定进行更正、补充的原始凭证,应当及时予以更正、补充。

二、代理记账机构及其从业人员应当履行下列义务:

(二)对在执行业务中知悉的商业秘密应当保密;。

(四)对委托人提出的有关会计处理原则予以解释。

三、业务范围:

3)向税务机关提供税务资料;。

4)会计资料传递程序和签收手续:做好凭证签收工作,指导甲方妥善保管会计档案;。

5)在每月月度结束后15天内,向甲方报告核算结果和会计报表;。

7)如委托方需要变更工商营业执照的有关内容,并相应变更国税和地税登记内容的,按市场价格的70%收费。

四、代理记帐收费:

经协商,乙方代理记帐收费标准为人民币每月元,按月支付。

另外,每年一次性收取150元帐簿费。

五、合同有效期:

本合同自双方代表签字之日起生效,有效期为年,并在本合同约定的全部事项完成之前有效。

本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

六、合同终止:

委托人、受托人终止委托合同应当办理的会计交接事宜。

甲方:乙方:诚致信和财务咨询有限公司。

代表:代表:

年月日年月日。

最优人员服务协议(通用18篇)篇八

根据《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于印发的通知》(办字〔〕号)和《省国资国企改革推进工作领导小组关于印发〈省国有企业退休人员社会化管理工作实施办法〉的通知》(国资国企组发〔20__〕号)等文件精神,甲乙双方经充分协商,达成如下协议。

甲乙双方一致同意,按国家和省有关政策规定,共同推进省属国有企业退休人员社会化管理服务工作,甲方对该项工作负总责,并承担接收主体责任,乙方承担移交主体责任。

一、甲方责任。

1.接收乙方名退休人员(其中党员名)。

2.份人事档案由接收并统一管理。

4.接收乙方退休人员专用资产?/?万元,其中:房屋(间、平方米),专用设备设施/个(套)。

(1)/资产由/街道和社区接收;。

(2)/资产由/?街道和社区接收;。

5.甲方不收取乙方任何费用。

6.甲方负责在办理移交手续后,由负责接收的部门向企业退休人员发放管理联系卡。

7、对移交后企业新增的退休人员,及时接收人员信息和人事档案。

二、乙方责任。

1.在退休人员移交后,协助接收单位做好相关服务工作。

2.对已经办理退休手续的工伤人员,退休后工伤保险待遇仍由乙方向参保地工伤保险经办机构申报。

3.乙方退休人员被诊断鉴定为职业病的,由乙方向社会保险主管部门提出工伤认定申请。

4.涉及退休人员与企业利益纠纷及相关信访等事项,仍由乙方负责解决。

5.移交后新增退休人员,在办理退休手续的次月,及时移交人员信息和人事档案。

三、其他事宜。

1.甲乙双方共同承诺,规范有序、积极稳妥开展各项工作,共同做好宣传发动和思想政治工作,保持社会和企业的和谐稳定。

2.本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决或签订补充协议另行明确。

3.本协议一式肆份,甲乙双方各执两份,具有同等效力。

甲方(签章):乙方(签章)。

甲方代表签字:乙方代表签字:

最优人员服务协议(通用18篇)篇九

兹由甲方聘请乙方提供甲方注册地内的财务秘书服务,经双方协商,达成如下协议:

一、基本服务内容:

1、各开户银行单据的收取,按期(每月)寄送回甲方办公地点;(北京办公室)。

2、定期向税务部门交纳税务报表(包括:提交纸质报表,协助撤销等);。

3、向政府部门提交资料;。

二、其他服务项目:

(一)登记事项变更:

1、变更银行预留印鉴(包括资料递送,取回,寄至北京办公室等)。

2、变更甲方登记事项(包括资料递送,取回,寄至北京办公室等)。

(二)年检:

1、按照各部门要求提交年检资料(包括资料递送,取回,寄至北京办公室等)。

三、甲方的责任和义务。

1、按时为乙方的工作提供其所要求的全部资料。

2、若甲方提供的资料不真实、不完整,由此引起的一切法律责任由甲方负责。

3、按本协议书的规定按时足额支付费用。

四、乙方的责任和义务。

11、乙方指派专人负责为甲方提供财务秘书服务,如有需办理事项,由于工作原因,不能亲自完成,可由本所其他人员临时担任,但应在不影响到甲方所委派事宜,保证在规定期限内完成。未经甲方事先同意,乙方不得将本合同转让给第三方或将本合同项下服务转包或分包给第三方。

2、对甲方提出要求协助办理的有关事项,由乙方指派的人员按照国家有关法律、法规的规定提供相关服务。乙方提供的资料不真实、不完整,由此引起的一切法律责任由乙方负责。

3、对执行义务过程中知悉的甲方商业秘密严加保密。除非经甲方书面同意,乙方不得将其知悉的商业秘密和甲方提供的资料对外泄露。

五、费用。

1、费用标准同双方签署的有效期为月日至月日的《财务秘书服务协议书》。

2、以次数计费的服务事项发生前须经甲方事前书面认可,否则甲方有权拒绝付费。

3、甲方应在收到乙方等额有效发票后的xx年月日。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表(签字):_________代表(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

最优人员服务协议(通用18篇)篇十

乙方:。

1、经甲、乙双方协商,受乙方委托,甲方为乙方有偿提供以下人事外包服务。

1、甲方根据深圳人才引进相关政策,为乙方提供人才引进事务外包服务,即为乙方录用的符合条件的毕业生办理毕业生接收、落户手续,为乙方聘用的符合条件的人才办理在职人才引进、落户手续。具体内容包括:

(3)为乙方已获审批通过的员工打印调令、并指导办理落户手续。

2、甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定,为乙方提供人力资源事务外包服务,内容包括:

(1)代理乙方聘用员工(下称“当事人”)的人事关系及档案,并按国家有关规定保留其原有身份。

(2)为乙方当事人提供户口管理、出具以档案为依据的相关证明、职称申报等服务。

1、乙方及当事人应遵守国家及省、市的法律法规,遵守甲方有关档案及人事管理规定和计划生育有关管理规定。

2、乙方必须实际聘用当事人,不得以“空挂”方式委托甲方办理当事人的人事业务。同时,乙方应积极配合甲方工作,申请甲方提供的人事服务时,应出示公函以及提供相关的材料,并保证其真实性,不得弄虚作假,否则,甲方将上报有关部门予以严肃处理。

3、乙方与当事人聘用关系终结时,乙方应及时以书面形式通知甲方,并通知当事人办理个人委托人事外包服务或办理人事关系和档案调出。

4、乙方必须按时交纳人事外包服务费用,办理人才引进和毕业生接收的在递交材料时交清费用,人力资源外包服务费应在到期前交纳下个年度的费用。

1、本协议期限3年,从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。协议期满,若甲乙双方在协议期满前一个月内未提出终止,本协议将自动逐年延续。若乙方需到期终止协议,应以书面形式到甲方处办理相关终止手续。

2、甲方为乙方员工办理在职人才引进的费用标准为2500元/人,办理毕业生接收的`费用标准为2300元/人(均包含三年人事综合管理服务费)。

3、在职人才引进和毕业生接收获深圳市人力资源和社会保障局批准但乙方或其员工放弃办理的,须交纳人事外包服务费,标准为:在职人才引进1000元/人、毕业生接收800元/人,其余费用可凭发票及乙方书面申请退款;非因甲方原因导致未获深圳市人力资源和社会保障局批准的,须交纳人事外包服务费,标准为:在职人才引进500元/人、毕业生接收300元/人,其余费用可凭发票及乙方书面申请退款。退档时产生的相关费用按中心档案馆有关规定执行。

4、乙方人员人力资源外包服务费按人才交流服务中心公布的收费标准(500元/年/人)交纳。

1、乙方未能按约定向甲方支付相关费用的,甲方可视为乙方解除委托,可拒绝为乙方或当事人提供服务,但对甲方已做出的工作应当继续支付费用;如当事人提出转为个人委托代理的,甲方可予受理。

2、乙方委托甲方办理人事外包服务的人员名单以附件列明,乙方如有增加或减少人员须向甲方书面申报名单。

3、本协议由甲、乙双方代表人签字、加盖公章后生效,由甲、乙双方各执一份。

甲方:深圳市人才交流服务中心有限公司(盖章)乙方(盖章)。

甲方代表(签字)乙方代表(签字)。

日期日期

最优人员服务协议(通用18篇)篇十一

乙方:_________

为了使______________市场得到更多_____的支持,使高校/培训机构的学生有更多的就业渠道,本着双方友好合作的原则,拟定如下协议:以下将“_________网”简称为“网上”。

一、甲方的权利和义务

3、甲方允许乙方到甲方单位组织召开应届毕业生供需见面会;

4、甲方允许乙方在甲方单位宣传栏张贴与求职/招聘相关的宣传资料;

5、甲方允许乙方组织人员到甲方单位设摊点收收应届毕业生个人简历;

6、甲方成为乙方的_____输送友好合作伙伴。

二、乙方的.权利和义务

2、乙方优先考虑在甲方学校开毕业生供需见面会;

3、乙方优先对甲方单位的学生推荐就业;

甲方联系人(签字):_________乙方联系人(签字):_________

甲方联系电话:_________乙方联系电话:_________

签订地点:_________签订地点:

最优人员服务协议(通用18篇)篇十二

乙方:xxxxx有限公司

为保护甲乙双方的合法权益,根据国家法律、法规规定,在共同发展原则下本着平等公正的原则,经双方友好协商,特订立本协议。

一、合作目的及方式

2.甲方提供推介产品,乙方组织举办推介活动;

二、甲方的责任和权利

1.负责提供推介会现场销售的产品及产品推介讲解资料;

2.负责安排专人现场销售及收款;

3.本次推介活动收款全部入甲方账户;

三、乙方的责任和权利

1.负责组织举办产品推介会;

2.负责推介现场硬件的提供(场地、宽带、电脑、办公设备);

3.负责推介会场务组织及现场讲解;

4.负责对外宣传和推广。

四、合作内容

1.甲、乙双方签订合作协议后介方案、确定推介会举办时间报甲方审定;

五、利润分成及后续服务

4.如果本次推介活动销售利润小于乙方有义务在最近一次其他推介活动中免费为甲方产品提供推介服务。

六、保密条款

1.甲、乙双反有责任对本次合作获得的所有用户资料予以保密;

3.协议签订后,双方均负有严守商业秘密的义务。

七、违约责任

3.甲、乙双方均不得有涉及侵权或其他法律规定的非法行为。

八、协议的变更及修改

1.本协议经甲、乙双方代表签字,并加盖公章之日起生效。

2.本协议未尽事项由甲、乙双方友好协商后,以书面形式加以补充,补充协议具有同样的法律效力。

3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签章):

乙方(签章):

授权代表:授权代表:

日期:日期:

最优人员服务协议(通用18篇)篇十三

委托方:__________________________________________(以下简称甲方)。

受托方:导购员____________________________________(以下简称乙方)。

甲、乙双方本着自愿的原则,经协商就甲方委托乙方汽车导购事宜,达成如下条款:

一、乙方提供的服务。

内容:汽车信息咨询、导购与砍价、代办保险。

二、甲方责任:

甲方应向乙方提供所需汽车的详细要求,并填写以下《车型要求》表格,内容必须真实。

甲方问到的最低价:________________________________。

要求变更:________________________________________。甲方签字:__________(无变更不用签)。

三、乙方责任:

1、乙方提供的服务,须按甲方填写的《车型要求》上的委托内容进行,若有变动,须经甲方认可。

2、及时向甲方通报有关委托事项的进展情况,接受甲方咨询,解答相关问题。

四、相关费用及收取:

1、收费;若甲方与乙方介绍之汽车公司签订《汽车购销协议》,或购买事实已经发生则视为乙方导购成功实现,甲方需支付给乙方砍价差额的n%作为砍价服务费,具体如下:砍价差额需支付砍价服务费:。

500元以下(含500元)不收砍价服务费。

500元至1000元(含1000元)收砍价差额的10%。

1000元至20__元(含20__元)收砍价差额的20%。

20__元以上收砍价差额的30%。

2、甲乙双方看车时所产生之交通费用由各自承担。

五、委托期限:

自200年______月____日至200______年____月______日,协议到期后,若乙方未能完成甲方的委托,本协议自动终止;若甲方需要乙方继续提供代理服务,双方应另行签订《委托汽车导购协议》,确认相关事项。

六、违约责任:

1、乙方提供的车价比甲方问到的最低价还低,而且提供车型符合甲方要求,甲方必须购买,否则甲方需向乙方支付2倍的服务费作为违约金。

2、若乙方提供产品非正常产品或与甲方提供的需求信息不符合,甲方可拒绝付服务费。

七、本协议一式两份,双方签字或盖章后生效,甲、乙双方各持一份。

经办人(签字):______________________经办人(签字):

联系地址:____________________________联系地址:

联系电话:____________________________联系电话:

最优人员服务协议(通用18篇)篇十四

甲方:________________。

乙方:________________。

甲、乙双方经友好协商达成协议。

一、甲方委托乙方处理__________项目的______________事项。

二、甲方应提供相关的文件和资料,并对其真实性负责,否则由此而造成的损失由甲方承担。

三、甲方委托乙方的`事项如下:

1、____________________________。

2、____________________________。

3、____________________________。

4、____________________________。

四、甲方委托乙方完成工作的期限:___________________________。

五、甲方向乙方支付委托项目咨询费为_________________________。

六、乙方先收取甲方__________的预约金。当合约到期后,若项目成功,则从咨询费用中扣除;若项目不成功,则扣除相关开支后给予退还。

七、若甲方中途放弃委托事项,则预约金不还,若乙方中途无故不提供咨询服务则预约金全额退还。

八、委托项目完成后__________日内甲方向乙方支付全部咨询费,否则延期一天,收取滞纳金为应支付款项的_______%。

九、协议若有争议,双方协商解决,协商不成可向法院诉讼。

十、协议在乙方收到全部咨询费后自动结束。

十一、本书一式______份,各持______份。

十二、协议经双方签定后生效。

最优人员服务协议(通用18篇)篇十五

依据《中华人民共和国民法典》的规定,(以下简称甲方)与(以下简称乙方)就项目(单位)的林木采伐作业设计技术咨询服务,经协商一致,签订本合同。

第一条咨询的内容、形式和要求:

1、根据《森林法实施条例》、《湖北省森林采伐管理办法》的规定要求,甲方委托乙方负责完成项目(单位)林木采伐作业设计。

2、在甲方提供编制林木采伐作业设计所需资料基础上,乙方通过资料审查、数据库比对、现场核实等方式,分析研判采伐是否符合有关法律法规的规定。符合有关规定的,乙方依据《湖北省森林采伐技术规程》要求,实地调查拟采伐林木的面积、株数、蓄积及森林类别等情况,并编制林木采伐作业设计。

3、咨询服务最终成果以《项目(单位)林木采伐作业设计》形式交付甲方。

4、本合同生效后,乙方应在收到甲方提供的相关资料之日起个工作日之内编制完成林木采伐作业设计,并向甲方提供报批件壹式份。

第二条乙方为完成本合同项下咨询服务成立的项目组人员包括:

第三条甲方的工作事项:

本合同生效后三个工作日内,甲方应向乙方提供有关资料和工作条件:

1、资料包括:林木权属证明、采伐林木红线范围等。

2、现场踏勘:甲方在合同生效后三个工作日内,为乙方踏勘现场提供条件,了解需采伐林木现场情况。

3、其它:

第四条技术情况和资料的保密:

本项目的基础资料的.著作权均归甲方所有,乙方对基础资料负有保密责任,未经甲方许可,乙方不得将其用于其它场合,在项目完成后应将基础资料归还甲方。

第五条验收、评价方法:

林木采伐作业设计需满足本合同第一条所列需求,并符合相关审批规定。

第六条报酬及其支付方式:

1、按照《省物价局关于林业系统服务性收费项目收费标准及有关问题通知》(鄂价费规[20__]95号)规定的收费标准,甲方需向乙方支付的服务价款人民币元(大写元整)。

2、支付方式(采用以下第种方式):

2.1一次性付款:本合同生效后日内一次性付清全部合同价款。

2.2一次性付款:乙方向甲方提交最终成果且通过武汉市园林和__________审批后日内一次性付款全部合同价款。

2.3分期支付:本合同生效后周内,甲方向乙方支付本合同首期合同价款元;乙方向甲方提交最终成果且通过武汉市园林和__________审批后周内一次性付清合同尾款元。

2.4其它方式:

3、乙方指定收款银行账户如下:

户名:,开户行:

账号:,行号:

乙方每次收款前需向甲方开具正规税务发票,否则甲方有权拒绝付款。

第七条违约责任。

1、若乙方逾期向甲方提交林木采伐作业设计成果(交付成果不符合甲方要求视同逾期提交),则乙方构成违约,每延误一天,乙方应以本合同总价款为基数,按照每日千分之一的标准向甲方支付违约金。

若乙方逾期提交设计成果连续超过20个日历天,则视同乙方严重违约,甲方有权单方面解除本合同,乙方除需向甲方退还所收取的全部合同价款外,还需向甲方支付本合同总价款的20%作为违约金,并赔偿由此给甲方造成的全部经济损失。

2、若甲方无正当理由逾期付款,则甲方构成违约,每延误一天,甲方应以本合同总价款为基数,按照每日千分之一的标准向乙方支付违约金。

第八条争议的解决办法:

因履行本合同发生争议,双方应当协商解决。双方协商不成的,选择采取以下第种方式解决:

(1)提交仲裁委员会仲裁。

(2)依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他约定:

1、本合同自双方加盖公章之日起生效;。

2、本合同一式陆份,双方各执叁份,每份均具有同等法律效力。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)。

甲方代表:(签字)乙方代表:(签字)。

签订日期:年月日

最优人员服务协议(通用18篇)篇十六

甲乙双方经过友好协商,就单项信息会员服务事宜达成以下协议:

一、甲方提供给企业会员的服务。

企业黄页:在企业黄页专栏添加公司信息。

供求信息:在供求信息专栏发布供货,求购信息。

信息服务:提供_________单项信息服务。

相关活动:参与_________网相关活动的权利。

信息会员费用:人民币_________整,服务期为_________年。

二、付款方式。

乙方在合同签订之日起3日内一次性付清会员费用(以邮寄,汇款发出之日为准),甲方在收到款项后3日内为乙方提供会员服务。

三、双方的权利与责任。

乙方:

(1)乙方自行保密企业帐号及密码。

(2)乙方应按合同规定按期支付应付款项。

甲方:

(1)甲方为乙方提供_________网上述服务。

(2)甲方和乙方共同遵守国家有关电子商务业务的.法律、规定。

四、违约责任。

甲方如违反合同有关规定,乙方有权要求索回相关款项。

乙方如违反合同有关规定,甲方有权停止或取消提供会员服务。

五、本合同未尽事宜及解决合同纠纷的方式由双方协商解决。

六、双方由于不可抗力或情况发生重大变化时而不能履行本合同时,经双方协商,可免于承担相关责任。

七、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。合同自双方签字盖章之日起生效,甲方提供的会员服务期满后本合同自然终结。(注:传真件或复印件有效)。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表(签字):_________代表(签字):_________。

最优人员服务协议(通用18篇)篇十七

甲方:

乙方:

依据相关之规定,经甲、乙双方协商一致,就乙方向甲方提供_______年"_______"晚会演出场地策划及承包项目订立合同如下以便双方共同遵守。

1、项目名称:_____年" ______"晚会演出场地策划及承包项目

3、项目实施地点:(由甲方具体指定)

4﹑项目承包内容﹕

1、甲方应向乙方提供与本次制作相关的制作要求等详细资料,以供乙方工作人员使用。

2、甲方有权督促乙方完成实施方案的规定工作,并向乙方提供双方的配合工作。

3、甲方应按本合同的第四项条款支付项目费用给乙方。

4、甲方如需增加项目或数量,应在庆典活动举行前两日通知乙方,如乙方确有困难,甲方不得强迫执行,增加项目应享受与合同相同优惠单价。

5、甲方负责提供本次活动的电源,在庆典过程中非乙方过错导致因停电造成的损失乙方不承担责任。

1、乙方负责本次制作的前期生产和现场施工等工作,乙方需组织足够的、技能熟练的工作人员于项目执行过程中按合同内容和甲方要求完成指定工作。

2、乙方按以下安排推进并有效完成工作:

(1)验收标准:以平面设计效果图及报价上尺寸/材质说明为依据

(2)验收方式:由甲方负责人确认收货按照报价单上尺寸/材质说明

(3)为保证晚会的按时实施,乙方应于____________年______月______日______:______之前将全部舞台场地及相关设施搭建完毕;其余演出设施(音响﹑灯光﹑背景﹑舞台装饰﹑效果设施设备)于____________年______月______日下午______:______之前全部安装到位。

(4)演出结束后,全部演出设备及器材应于____________年______月______日下午______:______之前撤离场地。

3、乙方专业品质保证

(1)乙方应保障所提供的全部演出设备及器材符合相关国家行业安全标准确保晚会的演出安全乙方应对所提供的全部设备设施的财产安全负责若因乙方的过错导致双方人员伤亡及财产损失均由乙方承担;若因甲方过错导致则由甲方承担。

(2)由乙方向保险公司购买公共事故责任险乙方应在签合同前提供保险单给甲方。

(3)若乙方延迟履行,乙方应承担因此而造成的甲方损失及法律责任。

4、乙方专业服务保证

(1)在前期及现场合作过程中,乙方须管理好自身及所雇人员的思想和纪律行为,遵守甲方规定,否则,甲方有权作出经济处罚等决定,乙方应无条件接受。

(2)上述所指的思想和纪律行为包括但不限于:工作态度要端正;作息安排要符合双方约定要求;不得随意离开活动管制区域;不得干扰非乙方雇佣人员;不得擅自带人进入活动管制区域;不得擅自收取或挪用活动物品;不得破坏活动现场的管理制度等。

5、乙方负责自身及所雇佣人员的一切工资、报酬、福利待遇;并对所雇佣人员在本项目中的一切行为负责。

6、在本合同期内,乙方如发现有任何影响合同履行的情况或问题,应在发现后1小时内向甲方汇报,必要时以书面形式告知甲方问题详情。

1、本合同费用总额(全部费用且含税)为人民币_______元;除本条款所述费用外,乙方发生的.任何费用均与甲方无关。但因甲方变更合作内容而需增加或减少的费用,双方协商形成补充合同,由甲方代表人签字生效。

2、甲方应于本合同签订之后的五个工作日内以转帐支票或现金形式向乙方支付合同总费用之30%(即为人民币(_______大写))作为定金,乙方向甲方提供正式的收据。余款人民币_______(大写)应于本项目完成后的五个工作日以转帐支票或现金形式向乙方一次付清乙方应向甲方提供正式的项目总额税务发票。

1、如果由于不能预见、不能避免、并不能克服的客观情况,包括了水灾、风灾、旱灾、地震、火山爆发、以及战争,使得本合同终止履行或无法履行,受阻碍的一方应及时通知另一方。应支费用与原已预支的费用按实际情况协商解决;如果双方同意延期执行本协议,则双方在甲方指定期限内履行本协议。

2、在乙方未开始安装设备前,晚会如需改期,甲方不需支付合同外任何费用。

(1)若甲、乙双方未能履行本合同相关约定内容,则违约方需承担由此产生的经济及法律责任,赔偿另一方相关损失。

(2)乙方若未能依合同要求按时按质完成服务项目,甲方可按违约项100%的比例向乙方收取罚金。

(3)甲方未经乙方同意无故拖延支付合同款项,逾期一天甲方须按余款2%的比例向乙方支付滞纳金。

1、本合同发生争议,双方协商解决。若协商解决不成,双方同意向仲裁委员会申请仲裁。

2、本合同一式两份,双方各执一份,均具同等法律效力,本合同一经双方合法签署即产生法律效力。

甲方(盖章):________________________乙方:___________________(盖章)

最优人员服务协议(通用18篇)篇十八

甲方:

乙方:

甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》,本着平等互利、诚实守信的原则,经充分协商,就乙方代理甲方公关事务,提高甲方产品知名度和企业形象,支持和促进甲方产品销售及各项业务发展,达成以下协议,双方共同遵照执行:

一、代理事项。

1、甲方授权乙方代理全面公关。

事务,代理内容包括但不限于公关策略服务、公关传播与媒介关系、分析家关系、公关活动策略与实施、公关培训、危机关系管理等。

2、乙方接受甲方授权,为甲方提供优质的公关代理服务,保证满足甲方公关要求。

(1)固定公关服务即策划案所述服务事项。

(2)随机公关服务:固定公关服务不能完全满足甲方的公关需求,甲方有权要求乙方提供合同未包括的随机公关服务,并支付给乙方相应的费用,包括并不限于不可控因素导致的重大危机公关。

3、乙方超出代理权限,所产生的与代理本合同无关言行,甲方不予承认,乙方自行承担法律责任。

二、代理期限。

期限:2015年4月1日至2016年3月30日。

三、权利义务。

1、甲方权利义务。

(1)甲方及时向乙方提供公司战略、市场策略、产品及技术信息、行业竞争等有关资料,以及公关事务涉及甲方的事件背景、甲方立场和利益认识,以及其他相关专门知识。提供的方式包括纸面文件、电子文件、电子邮件、录音、录像、电话会议或其他口头表达。甲方保证所提供的资料、信息、知识的准确性、完整性。

(2)甲方有权获得品质优良的公关代理服务,包括但不限于公关策略服务、公关传播与媒介关系、分析家关系、公关活动策略与实施、公关培训、危机关系管理。

(3)甲方及时支付应付的费用(详见策划案报价)。

2、乙方权利义务。

(1)乙方委派具有丰富公关经验和专业知识的人员组成公关代理项目组,并向甲方提供所有项目人员的背景、联系方式、工作关系及工作方式。项目组代表乙方提供公关代理服务方案,包括但不限于年度策略规划、季度策略规划、月度计划等;安排各种涉及双方的工作会议;提供各项公关服务,乙方对项目组成员的行为负责。

(2)乙方保证对甲方提供的'公关代理服务的质量和合法性。

(3)乙方根据甲方所提公关代理服务质量的意见,改进代理方案及其执行的有效性,不断提高公关服务质量,满足甲方要求。

甲方支付采取年费加发生的固定公关服务费或随机公关服务费方式。

五、付款方式。

六、知识产权保护及保密条款。

1、乙方承诺,对甲方提供的一切资料、信息履行保密义务,未经甲方同意,不向任何第三方泄露。

2、甲方承诺,对乙方提供的一切资料及其它商业秘密履行保密义务,未经乙方同意不向任何第三方泄露。

七、不可抗力条款。

由于无法预见的不可抗力事件,例如战争、地震、罢工、动乱等国家法律规定范围之内的突发事件的发生,导致任何一方不能执行本合同中的部分或全部义务时,应及时通知对方,对方可根据实际情况部分或全部免除其应承担的违约责任。

八、违约条款。

任何一方违反其在本合同中的义务,另一方有权要求对方依据本合同的有关条款和中华人民共和国的相关法律进行赔偿。

任何一方在合同期间提出终止本合同,需提前15日向对方发出书面通知,并经对方签署终止协议后方可终止。

作为违约金;违约金必须于自合同终止之日起七日内付清,逾期七日不支付的,应按照银行规定向甲方支付滞纳金;如果甲方单方面终止合同,甲方应提前15日通知乙方,并向乙方支付合同总额的10%作为违约金;违约金必须于自合同终止之日起七日内付清,逾期七日不支付的,应按照银行规定向乙方支付滞纳金。

合同终止后,乙方应将甲方提供的各种资料、信息交还甲方,甲方应向乙方支付所完成的各项工作的发生费用。

九、法律的适用及争议的解决。

本合同的解释和执行适用中华人民共和国法律。合同发生纠纷时,双方协商解决;协商不成,向合同签约地所在地人民法院起诉。

十、附则。

1、本合同未尽事宜及修改,由双方友好协商,以签署补充协议的方式确定并具相同的法律效力。

2、本合同一式两份,由甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力,在甲乙双方授权代表签字盖章之日起生效。

3、合同自合同签定之日起开始执行。

甲方:乙方:

地址:地址:

电话:电话:

传真:传真:

户名:户名:

开户银行:开户银行:

银行帐号:银行帐号:

公司代表:公司代表:

签字盖章:签字盖章:

签字日期:年月日签字日期:年月日

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