优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)

时间:2025-03-12 作者:笔尘

发言稿能够帮助我们整理思路,提前准备好关键的观点和论据,使我们在台上更加自信和有条理。接下来,我们请来了一位资深演讲家的发言稿,让我们一起学习和借鉴。

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇一

各位代表、同志们:

我们集团公司拟于年月上旬召开第一次职工代表大会。为做好此次大会的`代表选举工作,根据集团工会有关部署及运营公司工作安排,今天咱们在这里召开分公司第次工会会员暨职工代表大会。本次大会应到代表(职工)名。今天实际到会名,因病、因事请假名,符合法定人数,可以开会。本次会议的主要任务是进行集团第一次职工代表大会代表选举工作。我宣布会议现在正式开始,请大家把手机关闭或调整至静音状态。

现在进行大会第一项:讨论和审议《选举方案》。

请×××同志宣读方案。

下面请各位代表(职工)进行审议。

各位代表对《选举方案》有什么意见请发表?(稍停)没有。同意的请举手(稍停)。

不同意的请举手(稍停)没有。

一致通过。

现在进行大会第二项:宣布候选人名单。

根据集团文件精神及民主推荐,共设定候选人6名,分别为**各位代表对候选人有什么意见请发表?没有。

同意的请举手(稍停)。

不同意的请举手(稍停)没有。

一致通过。

现在进行大会第三项:通过大会总监票人、监票人名单。

根据公司党支部推荐,大会拟定了总监票人、监票人、计票人建议名单。

总监票人:

监票人:

计票人:

各位代表对总监票人、监票人是否同意?同意的请举手(稍停)。

不同意的请举手(稍停)没有。

一致通过。

现在进行大会第四项议程:进行无记名投票表决,选举职工代表。

下面,请总监票人组织选举工作。

总监票人----。

首先,请监票人核实今天出席会议的职工人数。为便于清点人数,请各位代表不要随意走动。

(监票人向总监票人报告实到人数)。

总监票人宣布:通过清点,目前到会代表名,超过应到职工代表的三分之二。可以进行投票。

现在,请监票人分发表决票。

请各位代表检查一下有没有领到表决票的。(稍停)。

现在,我把选票发放情况报告一下。本次投票表决实到职工名,实发表决票张。发出表决票与实到代表人数相符。

现在请填写表决票。

各位代表,表决票填写好后,请认真检查一下是否符合要求(稍候片刻)……。

请监票人打开票箱,清点表决票(清点票数完后向总监票人报告收回表决票情况)。

现在,我宣布表决票收回情况,根据监票人报告,本次会议实到职工名,实发表决票张,收回表决票张,表决有效。

根据总监票人的报告:参加集团第一次职工代表大会代表为:让我们向以上当选的同志表示热烈地祝贺。

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇二

尊敬的各位领导、敬爱的老师们:

大家下午好!

在这秋高气爽的时节,我们迎来了第xx个教师节,迎来了北雅中学教师节表彰大会的隆重召开。我是来自1102班的周兴华,很荣幸能够作为学生代表在这里发言,首先请允许我代表北雅中学二千余名学生向我们敬爱的老师表示最由衷的感激和最真挚的祝福:老师,你们辛苦了!

九月金秋,老师是这个季节的主题,空气中弥漫着感念师恩的情绪。尊师重教是永远的美德。过去的,现在的.,将来的。所有的教师都应该享受崇敬与祝福。在这个收获的季节,我们不会忘记,当群星闪亮的时候,是你们还在不辞辛劳地在灯下奋笔疾书编写教案或批改作业;当万家灯火辉煌,家人共享天伦之乐的时候,是你们还在孜孜不倦地为学生排忧解难。多少朵含苞欲放的花朵在你们的手中欣然绽放,多少颗枝零叶乱的小树在你们的剪裁下茁壮成长。

三尺讲台是你们为我们指点迷津,开拓视野的灯塔。不求回报是你们奉献精神的代名词,默默无闻是你们敬业爱业的真实写照。有人说:父母之爱,让我们感受到养育的艰辛;朋友之爱,让我们体会到互助的温暖。在这里我要说:教师之爱,让我们享受到了爱的博大!老师!您是烛光,照亮了每一个学生的心灵,指明了前进的道路;您是雨水,浇灌着株株幼苗;您是马达,推动着每一个学生前进。此时此刻,无论用什么样的语言,都无法表达我对老师的感恩之心。还记得:当我们学习遇到困难时,是老师为我们答疑解惑,即使他的须发已被岁月一根根染白也不在乎;在人生旅途中,当我们彷徨无助时,是老师与我们促膝长谈,带领我们走出困境,给予我们温暖;当同学们离开学校后,在办公室里,灯还亮着,那是老师在批改我们那堆小山似的作业!

我们不是画家,不能用画笔在宣纸上勾勒出您的容颜;我们也不是诗人,不能用优美华丽的词藻将您形容;我们也不是歌唱家,不能用绕梁三日的歌声将您歌唱。作为你们的学生我们觉得很幸福,我们会把对老师深深的爱,化作实际行动,尊重老师的劳动,认真上好每天的每一堂课,以优异的成绩,作为送给老师最好的礼物。

最后,祝老师们节日快乐!家庭幸福!身体健康!幸福平安!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇三

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

在这个充满喜悦的收获季节里,我们共同迎来了第xx个教师节。能在这样一个特别的日子里,作为教师代表发言,我感到十分荣幸。在此,我向一直关心、支持教育事业的各位领导表示衷心的感谢!向朝夕相处的同事们说一声:节日快乐!

国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。在各级政府的关心和重视下,我校教育面貌发生了翻天覆地的变化,学生上学免费政策的实施,大大减轻了农民负担,有效保障了农村孩子接受义务教育,现代远程教育工程的实施,使我们农村孩子同样能在我们的教室看到外面的天空,留守儿童受到了政府和各界的普遍关心,我们的教育教学质量也得到明显提升。

作为教师,我们越来越感受到来自四面八方的尊重和赞赏。这既是我们作为教师的无上光荣,也让我们深感任重而而道远,责任在肩。马克思曾说过:“我们的事业并不显赫一时,但将永远存在。面对我们的骨灰,高尚的人们会洒下热泪!”这段话深深地触动了我,烙印在我的心灵深处。是的教师或许是最艰辛的职业,但也是收获感动最多的职业;教师或许是最清贫的职业,但也是得到幸福最多的职业;教师或许是最平凡的职业,但也是播撒希望最多的职业。教师的职业是神圣而伟大的。世上很少有像教师这样的职业,与民族的兴衰息息相关,这就决定了我们的工作每时每刻不敢有丝毫懈怠,责任重于泰山;世上很少有像教师这样的'职业,承载着千家万户的希望和梦想,这就决定了我们的工作虽然充满艰辛,但必须甘于平凡;世上很少有像教师这样的职业,需要用良心和智慧去塑造人的心灵,这就决定了我们首先必须充满爱心与责任,并不断地自我完善。教好书,是我们的天职,育好人,才是我们追求的目标!因为我们是人类的灵魂工程师。

最后,我想用这样一段话结束我今天的发言:选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望和收获;选择了纪律和约束,也就选择了理智和自由;选择了痛苦与艰难,也就选择了豁达和成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!“耿耿园丁意,拳拳育人心。老师们,让我们携起手来,把教师节作为一个新起点,在各自的岗位上,齐心协力,奋发进取,为x镇的教育事业共创美好的明天!

最后,我再次祝愿各位领导身体健康、心想事成!祝愿老师们节日快乐,永远年轻!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇四

各位领导、同志们:

你们好!          。

首先,我代表获得先进集体称号的单位,对于各位领导的关心支持,对于各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同志们任劳任怨,相互帮助,团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为富通中心做出贡献的每一个集体和个人。

在去年的工作当中,我们**公司面对工程多、时间紧、要求严、标准高、困难大等众多不利因素,从三月份开始经过连续奋战,先后完成了**高速公路b4、b5。

合同。

段53公里的隔离栅安装工程;**高速公路375米伸缩护栏制作安装工程;线等热熔标线32538平方米;国道等冷漆标线47298平方米;线等标志标牌107块,累计实现纯利润148万元。以上所有工程均被评为优良级工程,经济效益和社会效益取得前所未有的新突破。

在取得工作成绩的同时,我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的施工队伍,涌现出来一批积极进取、无私奉献的先进典型。面对长年野外作业,**公司的职工顶风雨、战严寒、斗酷暑,没有一个人叫苦叫累,更没有一个人临阵退缩。面对工期紧、任务重、要求高,我们交通设施公司的职工从不计较个人得失,主动放弃了节假日和星期天,日夜奋战在施工第一线。面对施工现场阻挠施工、无理取闹甚至哄抢财产的不法分子,我们**公司的职工勇敢地站出来,与他们进行斗智斗勇,有的同志甚至还为此挨了打。困难一次次考验了我们,也一次次磨练了我们,使我们的队伍成为了一支来之能战、战之能胜的钢铁队伍,有了这样一支队伍,我们完全有信心、有决心面对任何挑战,取得新的更大的成绩。

今年,总公司给我们下达了200万元纯利润的经营指标,这是摆在我们面前的一块试金石,是激励我们奋勇拚搏的催化剂,是展现我们人生价值的大舞台。在工作中,我们将以经济效益为核心,动员方方面面的力量,采取一切可能的措施,开拓市场,提高质量,确保进度,保证安全,以更加优异的成绩,为实现繁荣发展的新目标做出新的更大的贡献!

谢谢大家。

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇五

亲爱的老师们尊敬的各位领导:大家早上好。

人的发展要建立在终身学习的基础上,我们都有发展、成长的愿望,特别是要向着教师专业化发展,但常常苦于个体学习的导向性不清,而常常迷失自己、怀疑自己。值此学校学习型团队的组建,使我们拥有了目标明确的学习共同体,在集体的智慧中,在团队的合作中,会让自我发展得更快,更高。

为此,我们全体科任教师将积极参与学习型团队,并通过团队成熟、发展自己,共同促进学校教育教学工作。我们将从以下几个方面做出努力。

一、自觉遵守学校各项规章制度,增强自制力。

没有规矩不成方圆。我们科任集体,各学科组别分散,常常让学校感觉不好管理。在聆听和民主参与了学校各项规章制度后,我们可以感受到规章中的许多严格之处,制度中的许多人文关怀。学校从爱护但不放纵的角度关心教师的.工作、学习,我们以将以自觉遵守规章制度为荣。

二、通过团队学习发展自己,通过教学实践成熟自己。

学习型团队给予了我们一个站在别人肩膀上前进的氛围,我们科任教师将积极从团队中汲取营养,充分利用好学习时间,求得合作探究伙伴,完善理论基础,快速地提升教育教学能力。并通过不断地教学实践成熟自己,明确自我教学发展目标,快速形成自我的教育教学风格。

我们科任教学拥有一课多讲的机会,也就拥有更多的反思、再实践的机会。我们将充分利用好这一特点,积累丰富教学经验,打造个性教学特色。

三、积极配合学校教育目标,发挥全体教师教育作用。

学校以育人为目标,我们科任教师将积极配合学校做好学生教育工作,以身作则,以良好的师德形象做好学生学习的典范。

传统的“教书匠”要想成为优秀的教师或教育专家,需要的是像科学家那样的探索精神、目光,审视自己的昨天和今天;审视从他人那里学习来的经验;审视一切正在使用的方法和自己原有的知识积淀。通过不断的学习对已有教育思想和教育实践的审视、反思和辨析研究探索实践,从而形成一种新教育信念。我们将为之不懈努力!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇六

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!值此七届职工代表大会暨工作会之际,我谨代表建筑公司全体职工向你们,通过你们向所有关心建筑公司发展与进步,同时给予大力指导、帮助和支持的各级领导、同志们表示最诚挚的祝福以及最衷心的感谢!

是建筑公司与公司同向迈步发展的一年藉着机关、兄弟单位各方的力量分公司上下团结一心拼搏进取取得了较好的成绩:累计完成产值万元上交资金万元;无一起质量事故和安全事故发生实现了第九个安全年。岁末年初更是首开航天系统工程项目为建筑网公司赢得开门红。

此次大会,张经理所做的报告,总结客观真实,主题明了,思路清晰,明确了工作任务和目标,为我们指明了方向。新的一年,建筑工程公司将在十七大精神指导下,坚持和谐与可持续发展战略,紧密围绕公司发展目标开拓创新、奋发进取,认真开展好“四个主题年”活动,精心打造品牌建筑,为做强做大建筑公司铸实坚固的基础。我们将努力做好三篇文章:

建筑公司没有“听命”于恶劣的市场环境,而是以不懈努力去搏取市场份额,成绩虽小,但市场不再很远。,我们会继续加大市场开发力度,并通过强化内部管理维护现有市场,为市场开发提供强有力的支撑。

在市场开发方面,我们会用无限的热情和智慧去叩开建筑市场的大门。通过“攀高枝,联左右,携外联”、“谨慎承诺,有诺必践,违诺必究”的市场开发战略,积极捕捉市场信息,认真研究、分析市场环境与动态,稳妥跟踪项目发展,针对市场运作规律、操作程序以及要求的差异,及时调整开发思路;不断提高投标质量,既要严谨细致、又突出特色和优势,保证投标报价的准确率;积极调动各方力量参与市场开发,扩大市场占有率。在此借大会这次机会,希望大家踊跃提供信息和资源,我们将不胜感激。

在市场维护方面,我们会用高效严格的管理维护赖以生存的市场环境。一是加强经营管理。强化工程预结算,快速实现收益,增强资金周转效率。建立项目管理责任量化分解体系,明确责、权、利。强化合同管理,规避风险、堵塞漏洞;二是加强安全管理,落实安全责任,细化安全工作细节,完善安全生产评价考核机制,确保思想、责任和措施“三到位”,实现第十个安全生产年;三是加强施工质量技术管理。规范过程管理,严格监督检查验收制度,强化品牌意识,精心组织、精心管理、精心施工,塑造出“精品工程”、“艺术品工程”。

努力建设一支思想超前、管理一流、技术精湛、作风过硬的职工队伍,全力打造“业务精、懂管理、爱企业”的专业技术人才和管理人才队伍。

首先是加强领导班子建设。以“四好”领导班子建设为重点,强化班子的政治素质、经营水平、团结协作能力以及作风形象。不断提高班子政治理论素养,增强政治敏锐性和鉴别力,坚决贯彻落实公司各项决策部署;认真贯彻民主集中制原则,发挥班子整体功能;关心员工,维护稳定,以强烈的事业心和责任感影响、带动广大员工;廉洁自律,廉洁从政,加强党风廉政建设,建立教育、约束、监督并重的惩治和预防腐败体系。以班子的发展进步辐射员工的发展进步,共谋企业的发展进步。

其次是抓好员工队伍建设,精心培育与企业同心同德同发展的员工。一方面强化员工教育培训。加强员工政治理论教育、思想道德教育和业务技能教育,以综合素质培养为目标,采取实用新颖的培训形式和内容,增大培训覆盖面和培训效果,培养复合型人才;另一方面着力营造“人才辈出”的良好氛围,为企业发展储备优势资源。对那些思想素质好、业务能力强、群众呼声高的员工,要“不拘一格”、“大胆任用”,用事业、待遇和情感不断给他们鼓劲、助力、加压,实现个人价值与企业价值的和谐统一。

公司将十支电建劳务作业队划归建筑公司管理,这为分公司的发展注入了新的活力,但同时面临着更多更大的挑战。

干好民建,涉足电建,学会用两条腿走路,就要从基础工作抓起,从小事做起。我们将采取“稳中求进”、“大中求强”、“难中求解”、“严中求治”的方针,内强素质,外塑形象,内外兼修,合理拓展。一方面重点抓民建市场的流畅运作,要以“殚精竭虑”之心干好、管好在建工程,从质量、安全、经营管理等多方面强化工程效益,提升职工素质,维护企业稳定;另一方面积极探索电建管理新格局,以公司良好的企业文化吸纳引领劳务作业人员投身于电力建设事业,以严格的制度和措施强化对劳务作业队的管理监控,逐步进入电建施工总体规划管理,通过做实做细进而做强做大,为分公司的发展壮大走好坚实的每一步。

各位代表、同志们,是极具挑战、满怀希望的一年,新的目标和方向已定,建筑公司全体员工将认真贯彻落实会议精神,不负众望,再立新功。让我们在公司新一届领导班子的正确领导下,团结一心、拼搏进取、开拓创新,不断充实自我、砺炼自我、完善自我,用所有的智慧和力量,共创公司美好未来!

谢谢大家!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇七

职代会是教职工行使民主权力的机构,下面是本站小编精心整理的教职工代表大会。

发言稿。

供大家学习和参阅。

各位代表,同志们:

刚才,校长代表学校行政在第一届教代会第一届工代会第六次会议上作的。

工作报告。

总结了学校**年工作提出了**年8各方面工作的总体思路和要求。上周五学校党委也组织召开了一届十七次全委会我代表学校党委总结了**年党委工作安排部署了**年党委工作。总的来看**年学校党委和行政两个方面的工作内容丰富、成果丰硕。无论是思想理论武装、作风纪律建设还是教育教学发展、特色优势打造都取得了比较突出的成绩得到了上级领导机关的肯定和全校师生的认可。这是全校教职员工共同努力的结果。从**年的工作部署看大事要事多、任重而道远。为切实抓好党委和行政各项工作任务的落实我从教代会带领全校教职工履职尽责方面讲三点意见:

一、求真务实抓好工作落实。

学校**年的各项工作任务,是在综合考虑高等医学教育大环境和学校建设发展实际情况,认真总结**年工作,广泛听取师生意见的基础上提出来的,是可执行、可操作、可检查的。有的工作任务可能需要不断的与时俱进、调整充实和完善,但并不影响我们去抓落实。只有在踏踏实实、一步一个脚印地落实,我们才能真正把握学校的发展规律,才能进一步优化我们的发展目标和战略措施。各单位、各部门要结合自身实际情况,把学校确定的各项工作任务,分解到各自的工作中去,制定详细、可行的**年度。

工作方案。

或工作要点。学校和各单位、各部门要加强工作落实的过程管理和监督,建立完善跟踪、检查、考核、督办、奖惩等制度,实行工作落实问责制,促进工作落实落地。在年终绩效考核中,要将工作落实的成效作为考核的重要依据。

二、履职尽责当好学校主人。

现代大学制度要求,要充分发挥教职工代表大会及群众组织作用,健全师生员工参与学校民主管理和民主监督的工作机制。去年以来,学校修订了《成都医学院教职工代表大会工作实施细则》,完善和补充了学校“两代会”代表,目前“两代会”代表132人,总人数较之前增加了20人。今天到会的代表,有部分同志就是新增代表。同时,教代会还健全了执行委员会、提案委员会、民主评议委员会、生活福利委员会、劳动争议委员会、经费审查委员会、女职工委员会等7个专门委员会的组织机构和议事规则,确保了教代会正常开展工作。去年以来,教代会积极参与了老校区地下停车场收费、教职工福利等学校重要事项的讨论,开展了对学校各项工作的过程和结果监督,较好地保障了教职工的知情权和参与权。新的一年,学校各级教代会、工代会要始终牢记全校教职工的期望,始终代表绝大多数教职工的利益,进一步发挥好桥梁纽带作用,保障好、发展好广大教职工对学校事务的知情权、参与权和监督权。要发挥作用,首先要加强学习。代表同志们要切实加强对《高等教育法》、《工会法》、《教代会实施细则》等。

规章制度。

的学习,提高对教职工代表在学校民主管理事务中所起的重要作用、重要地位的认识;加强对学校发展目标、办学理念等知识的学习,增进对学校各项工作的了解。其次要积极参政议政。各位代表要切实增强主人翁的责任感、使命感,在推进学校改革发展、维护教职工合法权益的各项工作中,积极参政议政、建言献策,认真履行好代表职责,为不断推进学校改革发展贡献智慧和力量。

三、依法治校维护好学校形象。党的**届四中全会作出了依法治国的重大战略部署。落实依法治国的要求,具体到学校就是要依法治校,培育法治文化与建设法治校园。但是,当前学校极少数师生的言行离依法治校的要求还有较大差距,可以说是法治意识淡漠。就在这几天,一些别有用心的人打着维护正义的幌子,在百度贴吧、qq群等网络媒体上,发表未经证实的不实言论、传播不实消息,甚至进行人身攻击、损害学校形象。更为严重的是,这些人还把造谣诽谤的场所转移到了学校正常办公的oa系统上来,借用他人名义发布不良信息,大有过去的不良风气又死灰复燃的迹象。对于这些不良风气,我们全校人员务必保持清醒头脑,明辨是非、坚决制止,特别是广大教职工代表、各级领导干部要带头坚决制止。在这里要进一步明确,师生员工对学校各方面的工作有任何意见建议,申诉、反映的渠道是畅通的,我们支持依法依规通过正常渠道反映问题。对那些没有确切证据,以任何形式出现的以成都医学院或成都医学院师生为质疑、攻击、诽谤对象的言论,我们都要自觉做到不跟帖、不讨论、不传播、不轻信。师生在发现此类不良信息时,要第一时间向学校舆情主管部门报告。对于一般性的造谣、诽谤行为,各单位要加强教育引导,促进改正。触犯刑法的,绝不姑息迁就。**年9月,最高人民法院、最高人民检察院出台的《关于办理利用信息网络实施诽谤等刑事案件适用法律若干问题的解释》,提出了重拳打击网络谣言,将同一诽谤信息实际被点击、浏览次数达到5000次以上,或者被转发次数达到500次以上的,应当认定为刑法第246条规定的诽谤行为“情节严重”,构成诽谤罪,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。这一法律解释,为我们进一步强化依法治校、从严从重惩处网络违法犯罪行为提供了重要依据。全校师生一定要增强法治意识,强化法治思想,自觉抵制各种违法乱纪行为,为构建法治校园、平安校园、和谐校园做出积极贡献。

谢谢大家!

以新的起点,开创学院新未来。

各位老师:

今天我们召开一个教代会,实际上也是一个全体教职工大会,也是本学期最后一次全体教职工大会。可以说,也是哲学学院一年的总结会。将来每年年终都要召开一次这样的大会,院长回顾总结一下一年来的工作,向教职工报告一下有关事项,学院党政班子每位同志都要向教职工述职述廉,教职工还要对班子和班子每位成员进行民主评议。这是加强全体教职工对班子进行民主监督,加强领导班子建设,推进院务公开化、制度化的重要方面。

刚才院长对一年来的工作做了总结,对**年工作提出了设想,班子每位成员都回顾了自己一年来的工作,很真诚地分析了自己各方面的表现,也坦诚地分析了自己的不足并提出改正方向。每位同志讲得都很实在,都是发自己内心的一些实话。

**年是哲学学院不平凡的一年。这一年,大事多、喜事多。我们经历了整体搬家、系庆和组建学院。这三件大事都是复旦大学哲学学科发展史上重要的大事。应该说,这一年,班子中的每位同志都是不容易的,每位同志都是兢兢业业、勤勤恳恳,全身投入,廉洁自律,以强烈的责任感做好自己的工作,从而展现了我们班子良好的精神状态。大家尽心尽力,各项工作都有序得到了推进和完成,为哲学学院的发展做出自己的贡献。从前段时间征询意见表中来看,虽然我们班子也还有一些不尽人意的地方,还有一些地方做得不够好,但总体来说,大家对我们班子给予了高度称赞。说实在的,一年来,每位同志都非常辛苦、都非常疲惫。我作为院党总支书记,也对他们表示慰问和感谢。我们班子可以自慰的是,今年各项工作进展基本比较顺利圆满,特别值得一提的是,通过今年努力,复旦哲学学院,人气得以积聚、人心得以凝聚,精神面貌得以展现,校内外影响得以扩大。当然,今年班子的努力能取得一点成绩,这实际上也是广大教职工和全体学生共同努力的结果。在此,我也代表班子对大家一年来的辛勤工作表示感谢和慰问,对大家给予班子工作的积极支持表示感谢,对班子的充分肯定和信任表示感谢。

**年是复旦大学哲学学科发展的重要一年,在教学、科研和社会服务等各方面都取得了许多成绩,各项大事都顺利圆满地完成,各项工作都在有力地推进。应该说**年喜事很多,除了前面说的三件大事外,还有许多喜事,比如,上次哲学社会科学评奖,我们学院占了15项,俞吾金老师获两项一等奖,其指导的徐英瑾的博士论文获得了全国优秀博士论文,吴晓明老师入选了教育部长江学者、复旦校长奖等等。一年来,我们的教师安心学术、乐于育人,许多老师周末、晚上和假期都是潜心学问;在搬家过程中,广大教师都积极配合、积极参与,一些教师随时服从组织的安排,热情参与了工作;在国际会议、系庆和全国哲学系主任联席会议时,广大教师都以主人翁的态度,积极参与、配合和支持,做好东道主的工作,许多教师还承担了大量的接待、会务、协调、文字稿的工作。这一切都表现出我们的教职工有很好的敬业精神、大局意识,很强的组织观念和责任意识,也体现了我们广大教师对哲学学院的热爱、对哲学学院充满着感情。我们广大教职员工这一系列的表现,也让我们领导班子非常的感动。我们广大教职员工有这样良好的精神面貌、良好的素质,也体证着我们哲学学院处于良好的发展势头。

但我们提出建设一流哲学学科,学校寄希望于我们建设一流的哲学学学院,任务还很艰巨,还面临许多困难,还有许多外部制约因素,也有许多内部的制约因素。我们有一流的目标,但我们也还有许多问题和矛盾。要建设一流哲学学院,我们学院的班子一定要有忧患意识,要继续保持良好的精神状态,要全心全意为哲学学院勤奋工作。我们的全体教职员工也要象系庆时提出“守护思想,引领时代”这样的口号那样体现自己的社会责任感;象系庆时一样体现出自己做事的大气和宽广的胸怀;要象系庆时一样体现出哲学学院的主人翁精神,积极参与,投入一流哲学学院的建设;要象系庆时一样,团结协作,顾全大局,共同建设一个富有有正气的哲学学院、和谐的哲学学院。

**年,我们要积极做好重点学科的评估、检查和申报工作,要继续加强科研和教学的各项工作,要制定哲学学院三年人力资源规划,要制定好完善好教职员工的工作量考评体系,要逐步推进各项工作的规范化和制度化,逐步提高各项工作透明度,逐步推进院务公开,要不断加强党的建设,推进精神文明建设。这里特别强调的是,哲学学院今年在校内外的影响在扩大,我们需要不断出现好的成绩而扩大影响,这样的影响是美誉度的扩大,我们千万不要出现因丑闻而影响扩大。我们哲学学院折腾不起,一个单位一旦出了丑闻对一个单位声誉影响极大,比如学术规范方面不能出问题、政治意识形态关系方面不能出问题、经济上不能出问题、生活作风方面不能出问题。要建设一流哲学学院,我们每一个人都要为营造一个充满正气、健康和谐、积极向上的哲学学院的文化氛围而共同努力。谢谢大家。

各位代表、各位老师,同志们:

学校教代会八届二次会议在各位代表的共同努力下,在各位列席代表的积极参与下,今天圆满完成了各项议程,即将闭幕。

本次会议听取并审议了《学校工作报告》《学校“双一流”建设工作报告》《教代会工会工作报告》《提案工作报告》,审议了《学校**年度财务预算执行情况和20xx年度财务预算报告》,表彰了优秀提案和提案承办先进单位。会议期间,各位代表围绕几个报告,进行了广泛深入的审议和讨论。学校领导班子成员在分头参加各代表团讨论的基础上,今天上午,又专门听取了11个代表团讨论情况的汇报。刚才,四个代表团在大会上作了交流发言。这次会议取得了重要成果,主要体现在三个方面:

一是大家对提交会议的五份报告表示一致赞同,特别是对光力校长所作的工作报告,对“双一流”建设,对学校过去一年工作及工会教代会工作,对当前学校发展改革面临的形势和任务分析,以及20xx年的工作安排,均给予了充分的肯定和积极的评价,形成了共识。二是各代表团围绕五个报告,从学校改革发展全局,也从各个单位实际,包括我们当前所面临的困难和问题,提出了很多很好的意见和建议。这些意见和建议,既有战略层面的建言,又有具体工作层面的设想;既直截了当指出问题,又对问题存在原因进行了分析。更重要的是,很多建议很有建设性,提供了解决问题的思路和措施。三是大家围绕当前学校事业发展中最核心的任务——“双一流”建设,谈了很多很好的想法,对“双一流”建设的意义有了充分的认识,对如何完成好这个任务、实现“双一流”建设可持续发展提出了重要意见和建议。

连日来,代表们肩负全校教职工的重托,履行代表职责,体现出投身学校“双一流”建设的充分的自觉、强烈的责任感事业心、十分宝贵的主人翁精神,表达了要通过共同奋斗,把学校的改革发展和教育事业推向前进的美好意愿。学校第八次党代会**年会提出要开创中国特色社会主义世界一流学科建设高校发展新局面,这既是我们这次教代会的主题,也成为了大家的深度共识。在各位代表共同努力、各代表有效组织、有关方面相互配合下,达到了进一步团结和动员广大教职工投身学校“双一流”建设的目的,会议取得了圆满成功。

基于会议取得的成果和共识,我就如何贯彻落实好本次会议精神,扎实推进教代会工作,讲三点意见。

第一,要全面梳理,认真研究,充分运用好教代会各项成果。校工会要全面梳理代表们提出的意见建议,根据职责分工提交给职能部门。职能部门要根据代表们提出的意见建议,一方面,要进一步完善《学校工作报告》,结合党代会年会和今年教代会两方面成果,形成学校。

工作计划。

抓好工作落实;另一方面针对具体问题认真研究分析抓紧改进落实。后面我们再请各代表团开展一次交流研讨进一步动员部署进一步广聚智慧。代表们提的意见和建议非常宝贵只有把这个成果运用好才不辜负代表们的期待才不枉费大家贡献的时间和智慧。

第二,要凝心聚力,团结奋进,推动学校“双一流”建设全面开局。今年对于党和国家来说是一个重要的年份,是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。党的十九大对实现民族复兴大业、建设社会主义现代化强国作出了重大战略部署。党的十九大和十九届二中、三中全会,以及刚刚闭幕的全国“两会”又对宪法作出了重要修改,通过了党和国家机构改革方案,选举产生了新一届党、国家和军队领导人。这为全面建成小康社会、建设社会主义现代化强国打下了坚实的基础。

对于学校而言,今年也同样是一个非常重要的年头。我们首要的任务就是要学习贯彻好新时代特色社会主义思想,贯彻好党的十九大精神和全国“两会”精神,推动学校“双一流”建设全面开局。

回顾历史,老安大对于我们来说更重要的是一份精神遗产。改革开放之后,学校有了大的发展,我们的办学理念、办学格局都发生了很大变化,从过去单一的文理科大学,逐步建成一个综合性大学。经过“211工程”20多年的发展,学校从一所普通地方高校进入到国家重点建设行列。从**年起,我们接受政治巡视、经济责任审计、本科教学工作审核评估,通过了政治、经济、业务“三大考核”;去年年底又公布了第四轮学科评估结果,这些都是对学校改革发展、办学能力和水平的重要考核和评价。这些大家都曾亲身经历,并且从考核和评价中,看到了我们的问题和不足。

要解决我们的问题,弥补我们的不足,必须要有机遇。如果说这个机遇过去是“211工程”,那么现在就是“双一流”。让我们感到鼓舞的是,去年学校顺利跻身国家“双一流”建设高校行列,成为一流学科建设高校,实现了“211工程”建设的逻辑发展。这个重要进展,事关学校的当前和未来。虽然进入“双一流”是学校获得的一个重大发展机遇,但是如何保住这个机遇,按照省委“争一流、重服务、创特色”的要求,把“双一流”不断推向前进,把一流学科建设高校的建设开好局、把任务完成好,是我们面临的又一个紧迫课题。

说,进入新时代,时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。我们能不能把“双一流”这份试卷答好,“进得去、站得住、干得好”,是时代给我们提出的新要求,是摆在我们面前的一个新试卷。怎么答?我想大家讨论、审议、交流、发言,都是在试图去回答。但我们不仅要在脑子里回答,还要在行动上回答。简单的一个字,就是要“干”。就是要按照所讲的,弘扬我们的民族精神,用我们的奋斗去获得幸福和成就,去答好“双一流”建设这份试卷。这次会议专门安排了“双一流”建设情况工作报告,全面介绍了从谋划努力跻身于这个行列,到制定建设方案,再到制定实施方案,还有一些具体举措都在陆续推出。大家了解到这些情况,也提出了不少很好的意见和建议。我们要认真研究,充分吸收采纳,不断丰富完善我们的方案,同时要一步一个脚印地去干。

进入了“双一流”建设行列,并不意味着可以放轻松。就像所说的,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。在今年年初发表的重要讲话中提到忧患意识,从《周易》就讲居安思危,讲立足当下,要有历史自觉,也要有未来展望。应该说,我们现在面临的问题和困难还有很多。党代会年会工作报告和学校工作报告作了一些分析,代表们也讨论到,我们外部发展不充分,内部发展不平衡。我们的师资队伍、管理队伍、支撑保障服务队伍,我们的体制机制,我们的校风、教风、学风,距离“双一流”建设标准,都还有差距。

特别是,我们的物质条件尤其是办学经费严重不足,正在推进的学费调标对于“双一流”建设来说还是杯水车薪,去年的绩效工资还没有兑现,两次将近两亿的一次性工作奖励,其中有一部分是靠贷款发放的。要改善我们的整体办学条件和能力,钱的问题、资源的问题、积极性调动的问题,包括发展水平的问题、人才培养能力和质量的问题等等,都是联系在一起的。经费怎么筹?这是一个很现实的问题。我们的收入,无非一个是政府投资,一个是我们自己创收,一个是社会给我们的捐赠。前不久我们发布了接受捐赠的公告,但我们能够得到的捐赠还是比较少、比较有限的。我们的发展能力在什么地方呢?一个是办学;一个是科研,包括科研成果的转移转化。前不久北师大原校长钟秉林教授来学校作报告,提到北师大一年有47个亿的预算收入,其中10个亿是科研收入,而我们目前科研收入满打满算才刚刚过1个亿。与此同时,省里正在酝酿,本科招生计划的核定与高校就业率和就业质量挂钩,研究生招生计划与高校科研收入挂钩。有的省属高校科研收入已经超过2个亿了。如果因此压减招生计划,学费收入也要减少,这些也是关联在一起的。

我们一定要清醒地看到当前我们所面临的严峻形势和艰巨任务。但是我们不能失去信心,不能气馁,要弘扬所说的创新、团结、奋斗、梦想精神,激励和鼓舞全校师生和校友。我们要拿出硬通货,拿出高质量的教学科研,包括文化传承创新的能力和水平。树立信心,坚定决心,推进“双一流”建设。

实现“双一流”建设良好开局,需要我们在有针对性地解决问题的同时,着力按照第八次党代会提出的“全面深化改革、推动内涵发展”这个主题,抓住完善内部治理结构和加快建设现代大学制度这条主线,不断推进办学治校体系和能力建设。从**年起,学校就提出要着力打造“一主多元”的人才培养体系,“一基多层”的学科发展体系、“一核多态”的科研创新体系、“一重双优”的人才队伍体系、“一体两翼”的办学空间体系,“一轴多维”的学校治理体系和内部治理结构,这些,都需要通过改革的方式逐一加以落实和完善。今年年底党代会年会准备修订学校《章程》,将办学治校体系在《章程》中固化下来。其中,坚持和完善党委领导下的校长负责制、加强学术委员会建设、优化院系设置、加强综合交叉平台建设、推进机关职能部门调整优化及职责厘清和关系理顺、推动教师学生后勤和各服务实体设置和建设等方方面面问题,都需要我们进一步探索。我们要把握住“双一流”建设的历史机遇,完善制度体系,更好地激发和调动全校师生员工的积极性、主动性和创造性,汇集更多的办学资源,提供更好的制度支撑,这样才可能使我们的“双一流”建设开好局、可持续。

第三,要不辱使命,履职尽责,带头宣传贯彻教代会精神。会议之后,职能部门和代表们还要积极探索教代会的机制建设与创新,包括代表作用如何发挥,代表团如何开展活动,教代会会议如何丰富形式,以及会议成果如何运用,提案如何更好发挥作用等。教代会代表是全校多名在职教职工选举出来的代表,大家有责任、有使命,要把会议的精神传达好,要用实际行动带头贯彻落实好,进而团结和凝聚全体教职工,引导我们的学生,汇聚校友以及社会各界的力量,共同推动学校的改革发展,推动学校的“双一流”建设。

我们有理由相信,只要我们始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党的十九大精神,贯彻落实全国“两会”精神,及省委省政府的决策部署,树立信心,坚定决心,团结一致,履职尽责,我们一定能够实现“双一流”建设开好局、可持续,一定能够以优异的成绩迎接90周年校庆,一定能够如期实现国际知名国内一流高水平大学建设目标。我们也坚信,我们每个人都会从学校的进步与发展中,收获更多的获得感、成就感和幸福感。

谢谢大家!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇八

尊敬的各位领导,各位代表们:

大家好!

今天,在此,我怀着万分激动的心情发言,不妥之处还请各位领导和同志们批评指正。

随着新一学期的教育教学工作的开始,我们也迎来了我校的教职工代表大会的胜利召开。校党支部领导下的教职工代表大会师学校实行民主管理和民主监督的基本形式,是教职工行使民主权利的机构,是学校管理体制的重要组成部分,也是学校领导与教职工进行民主协商、沟通信息的重要渠道。所以教职工代表大会的召开,是全体教职工政治生活中的一件大事,也是学校民主管理中的一件大事。它是一次民主的大会、集思广益的大会、更是一次奋发向上的大会。

近年来,我校在各级领导的热心关怀指导下,特别是这一学期在张校长的科学管理和全体教师的共同努力下,乘风破浪,不断的前行。看着学校的蓬勃发展,豪情与感慨在我们的心中不断涌动。学校全面实施素质教育,不断提高教育教学质量,得到了家长和社会各界的认可和赞扬,作为这个充满活力的大家庭中的一员,我感到无比自豪和高兴。

作为教师,我们耕耘在教育教学的第一线,可以说即教书又育人,我们一直以教学生“学会学习、学会生活、学会做人、学会合作”为培养目标,努力开创学校发展的新局面。在新的学期里我们将会继续发扬教师的这种责任感和敬业精神,不断的加强师德的修养,注重对学生的全面发展,努力做一名与时俱进的教师,在新的一年里我们一定会齐心协力,以自身的行动、学校主人翁的姿态书写小塘中学的历史、现在和未来。

回首过去,展望未来,机遇与挑战并存,信心与责任同在。我们深知发展才是硬道理,实力才是真功夫。只有不断完善自我,迎接挑战,战胜困难,我们才会不断发展;只有顽强拼搏,不断创新,我们才会更具实力。我相信我们全体教师一定会团结在张校长为核心的校务会周围,以次大会为契机,踏实进取、相互信任,相互支持,逐步实现本学期的目标,为学校长远规划的全面实现做出贡献。

尊敬的各位领导,老师们,我们有这样一支政治素质高、业务能力强、有开拓创新精神、有凝聚力和战斗力的学校领导班子;有这样一批无私奉献、爱岗敬业的高素质的教师队伍;有这样一套科学、民主、人文化的管理体制;有这样一系列明确、精细切实可行的规划目标,我们坚信小塘中学的明天一定会更加美好!

最后,祝大会取得圆满成功!

祝各位代表身体健康,工作顺利!

谢谢大家!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇九

尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的老师们、同学们:

伴随着更名中国民航大学的喜悦,伴随着航大新的发展机遇与挑战,我们全校师生盼望已久的中国民航大学第一届学生代表大会在这金秋九月隆重召开。此时此刻,请允许我代表本次大会筹委会全体委员向一直以来给与我们大力支持与亲切关怀的领导、老师、天津市团市委、市学联以及各兄弟院校的同学,还有那些为此次大会顺利召开挥洒汗水,辛勤工作的筹委会同学们表示最诚挚的谢意!

中国民航大学第一届学生代表大会,是在我校正式更名中国民航大学的新形势下召开的。这是我校发展史上的重要里程碑,是几代航大人共同努力的结果,对于我校具有划时代的意义。如今的中航大,学科建设,队伍建设快速发展,办学理念、办学规模、办学层次、办学水平以及校园建设均迈上了新台阶,已发展成为中国唯一一所民航学科专业门类齐全,将航空科学技术与交通运输工程两大学科群交叉融合的高等学府。本次会议也将借此为契机,总结近几年来学生会的各方面工作,进一步明确新形势下学生会改革发展的目标和任务,抢抓机遇、和谐发展、实事求是、不断发展、开创崭新局面。

今天,当我们回首往事的时候,我们校学生会的全体成员欣喜地发现,我们每一个人,都在一年的志愿服务中取得了一点成绩与进步。在我校各项事业正处于发展的难得战略机遇期,我们作为首届航大学子深知责任之重大。青年强则国强,青年雄于民航则国雄于民航,我们肩负着从民航大国向民航强国跨越的使命。我们今天的努力,不仅承载着学校的发展,更承载着祖国民航事业的发展。

“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里”。亲爱的同学们,我们是幸运的一代,因为我们成为了第一届的航大学子,在这种新的时代召唤下,我们的校学生会作为学校与同学们之间情感交流的媒介,在精品航大校园文化建设中起着至关重要的作用。我们校学生会的每一个人,在乎的不是所谓的职务,而是如何为同学们更优质的服务,我们在乎的不是改选的得票,而是如何使同学们的生活更加闪耀。我们的校学生会日益完善,机构与职能分工更为明确,逐渐成为了同学们心中凝聚力、号召力、吸引力最高的社团。

今天,是我们回顾昨天的日子,更是我们书写今天,畅想明天的日子。中国民航大学每年一度的学生代表大会一直都是学校生活中的一件大事,它对于我们总结前期学生工作,制定好今后相关工作规划具有积极而深远的意义。可以说,每一次的学代会都是一届承前启后,继往开来的大会,是不断超越、不断完善的大会。在此,我衷心希望此次大会在总结以往经验的同时,喜悦勿忘再登攀,使我们校学生会的各项工作不断壮大。

下面请允许我代表中国民航大学第一届学生委员会向大会做工作报告,请予以审议。

在我们的中国民航大学学生会第一任委员会即将诞生的时刻,我们不能忘记,她的前身中国民航学院学生会已走过了25年的风雨历程,她是我校规模最大、人员最多,历时最悠久,举办活动范围涉及最广的学生团体。校学生会点击率最高的一句话就是“一切依靠同学,一切为了同学”这既是我们的宗旨,又是我们的准则。在过去的一年中,校学生会始终保持自身先进性,加强组织机构的管理,为日常的优质服务奠定了基础。“我是航大一块砖,哪里需要哪里搬”,我们一直以全心全意为同学们服务告诫自己,真正履行“为同学们服务从每一个细节做起,为同学们着想从每一个瞬间做起”。我们在开展各项活动的同时,还不断总结经验教训,广泛听取群众意见,以保证学生会工作的顺利开展。我们紧密团结在主席团为核心的领导集体周围,细化服务项目,精选服务内容,完成了一系列重大改革。

本届中国民航大学第一届学生会,将进行近几年来最大的一次机构改革。主要表现在由原来的中心制变为部门制。届时校学生会主席团将由原来的三人增设为五人,并在各学院设有分院学生会,各分会主席与校会五位主席共同组成学生会主席团。在主席团领导下,原来的六大中心将重新整合为八个部门,使部门间的联系更加紧密,配合更加密切,分工更加细致,职能更加完善。这必将有力推动校会各项事业不断发展,创造新的成果。

一直以来,校大学生通讯社似乎不是校会最闪光的成员,但新一届的通讯社,在社长的带领下,进行了多项改革与创新,成为了航大新闻的发源地。他们出版的校刊《新视线》,自创刊以来,不断在内容与形式上创造丰富,真正给了航大师生一双眺望校园的眼睛。特别值得一提的是《新视线》不同于其它刊物,大学生通讯社的记者与编辑总是广泛听取同学们的意见,关注航大的点滴小事,在对一年一度的电影节、读书节、艺术节进行全面跟踪,详尽报道的同时,更开辟了许多植入大学生内心的版块。大学生通讯社的同学们把带着油墨清香的报纸发到同学们的寝室当中并及时与同学们交流,听取同学们的建议。正是他们一贯的认真作风,构筑起了师生交流及对外交流的平台。更多航大热点,尽在每期《新视线》。新的学期,通讯社还将进行新的改版,我们期待校大学生通讯社成为校学生会新的亮点。

与此同时,社团工作委员会的全体成员也在辛勤耕耘,无私奉献,为学校社团的日常管理及学期末的各项评优工作投入了无限热情。如果说大学的课余生活中最重要的组成部分,相信许多同学的第一反应便是——社团。是的,社团成果是区分一个大学综合水平的重要标志,而众多社团的协调发展,就要靠我们的社团工作委员会的监督与管理了。作为对全校所有注册社团统筹管理的社团工作委员会来讲,他们的工作量是非常繁重的,他们不但要对社团负责,更要对每一个参与社团的同学负责。一年当中,他们走访并亲身参与了大量社团活动,并对每一个社团实行长效监督与持续关注。特别是学年末的社团评优工作,更是公平公正,及时指出每一个社团存在的缺点问题,并对优秀社团进行表彰。他们细致入微的工作得到了所有社团的一致认可,为丰富航大文化构建精品校园起到了至关重要的作用。

相信每一个航大学子,都在他的大学生活记忆中留下了六大节特别是六大节中的三大节——电影节、读书节、艺术节的精彩片段,每一年,当我们回顾这三个盛大的航大学子的节日时,心中都满怀感动。我们的三大节一直响应市学联“服务青年学生成长成才和全面发展”的号召,我们的舞台不仅仅是每项活动中展现自我的空间,这个舞台的外延很大,精彩很多。

由雷鸣般的掌声开始,由雷鸣般的掌声结束;由青春开始,由青春结束;由电影的主题开始,由电影的主题结束。作为本年度航大第一个学生节,电影节不但是欣赏电影的盛会,更是航大人的盛会。在这里大学生不但是欣赏电影的客人,更是精彩活动的主人。两场电影《神奇四侠》、《早熟》的上演让大家过足了瘾,天津大学电影学院关于电影发展历程及电影现状的精彩讲座让大家增长了电影知识。航大学生校园歌手大赛,更用歌声为航大谱写了绚丽的篇章。

电影节结束不久,我们的大学生读书节以“配乐诗朗诵”为起点,在北院活动中心隆重开幕。本次读书节,以“万卷书帛飘香,奠基智慧人生”为主题,开展了知识竞赛文化交流展示,名著再现,韩国文化嘉年华等一系列丰富多彩的活动。这不仅给航大带来了浓厚的书香气息,开拓了同学们的视野,更印证了航大广播中的一句话“书不光是用来念的”她更是一种全方位的视听享受。这两大节日,为初到航大的大一新生带来了展示自己的机会,更为第二学期最为盛大的校大学生艺术节做了良好的奠基。

第十九届大学生文化艺术节由校团委、校学生会及各二级学院分团委承办,是我们航大的品牌活动,她充分体现了艺术育人的宗旨,强化了艺术教育在高等教育的重要作用。因为十八年的不断完善,本届艺术节的开场就赢得了师生的一致好评。先进的理念,现代的舞台,和许多新的光环串联起了航大艺术节的精彩。每日更换的背胶海报,移动通讯的赞助使活动更加盛大,首次互动的短信平台,“器乐奥嘶卡”与“女生盛典”的初次登场,每一场活动的现场座无虚席。这些都为艺术节平添了一份春色,增加了一些亮点。本次艺术节充分展现了航大学子的风采,挖掘了航大学子的潜能。本着源于同学,回归同学的原则,艺术节用丰富多样的文化活动活跃了同学们的课余生活,激发了同学们的参与热情。

这三大节日,我们在收获的季节收获了许多,我们在梦想的季节梦想了许多。我们在歌唱的季节里留下了许多回旋的音符,我们在年轻的季节留下了许多难忘的记忆。我们用无声的语言,实际的行动告诉大家,我们校学生会一直代表着最广大航大学子的利益。未来的一年,我们一定会用更多美妙的瞬间回报同学们的支持!

也许在原来,每一次我们想到cuba的“篮球宝贝”,我们都会想到穿着鲜艳运动服装的健康活泼的女生。但在我们看来,我们的篮球宝贝不仅是那些摇旗呐喊在第一线的女孩子,他们是每一个关心航大男篮,为航大喝彩的'同学,他们每一个人都是最可爱的航大宝贝。在整个啦啦队以及校大学生艺术团排练节目的彩排过程中,校学生会承担起了细碎的后勤服务工作,汗为航大流,从不计较个人得失。特别是在八强赛开幕战中,我们的精彩演出赢得了所有观众的喝彩。很多老师和同学们都放弃了s·1的假期,投入到紧张的啦啦队节目彩排中,成为了现场一道最为靓丽的风景。在赛后的采访中,队员们都纷纷表示这场比赛的胜利和浓烈的现场气氛分不开,相信这是对我们校学生会最大的鼓励,我们今后会努力做到更好!我们更号召全体航大学子,学习校男篮的拼搏精神,在自己的学习生活中执著努力,秀出风采。

运动场外,我们校学生会还大力组织青年志愿者参加各项公益活动,使青年志愿者的精神得到广泛的弘扬。校红十字会启动“红十字校园募捐箱”和“红十字博爱助学金”,并积极响应校团委的号召,在每一次公益募捐当中,广泛筹集衣物,形成了一个长效的民间筹资渠道。

校学生会还带领各二级学院的青年志愿者服务队和红十字会开展工作。在3月12日植树节那天,校会还组织了植树活动,为2008年的绿色奥运贡献力量。未来的一年,我们必将扩大这种热情使青年志愿者的精神发扬光大,为社会注入力量,给处于困难的人带来帮助。

暑假期间,是同学们休闲娱乐的时光。而校会全体成员,却投入到了新学期的新挑战中,为航大新一学年的各项建设贡献自己的力量。

为了今年8月26日我校揭牌庆典文艺晚会的顺利进行,许多校会干事,以非演员的身份,组成了历史上最庞大的舞台工作队。他们冒着酷暑,从每一个细节做起,搬运桌椅,打扫舞台,送饭送水,用最小的行动赢得最灿烂的辉煌。更名大学晚会的成功离不开老师们辛勤的指导,演员们不懈的努力,而我们更加不能忘记的是为了礼花腾空的一刻而默默奉献的志愿者们,也许,他们不能分享站在舞台上光鲜美好的瞬间,但他们却收获了无怨无悔的永恒。

校学生会假期末的另一件大事,便是一年一度的迎接新生工作。此次迎新工作,我们首先对新生入学指南《青春导航》进行了全面修改,增加了大量彩页。使之更贴近同学,更吸引同学。校会咨询台,再一次发挥了她的作用,特别是校会干事热情周到的服务,赢得了新生及家长的一致称赞。在随后的“中国民航大学2006届学生军训联欢晚会暨新生文艺汇演中,校学生会再次从筛选节目开始,承办了新生的第一次重要活动,在新生当中产生了积极的影响。

刚刚到来的教师节,学生会又留下了对老师的祝福。师恩难忘,我们也许无法为每一位老师送一份昂贵的礼物,但我们把自己的愿望写进了每一张献给老师的贺卡当中,用最真诚的语言,向老师表达敬意,愿老师们今后所有的日子里,都充满着幸福、欢乐与温馨!

尾声——牵手明天振双翅喜悦勿忘再登攀。

亲爱的各位代表,在过去的一年中,中国民航大学学生会在各位领导的亲切关怀下,在校团委的悉心指导下,在各位校会成员的共同努力以及各二级学院分会的大力支持下取得了丰硕的成果,在此我谨代表中国民航大学学生会向大家表示衷心的谢意!

同学们,你们即将迎来更名大学后的第一届学生会,我们的名称在改变,但我们全心全意为同学们服务的宗旨却不允许有丝毫的更改。希望新一届学生会的成员,无论在名称上,还是成果上,都要永争第一,在这个对于我校具有历史性意义的一学年中完善自己,不断前进。

新的一年,希望校学生会各部门之间加强联系,紧密配合,在作好自身工作的同时,增强合作意识,切实履行各项义务,作好活动善后工作,为同学们营造更良好的文化氛围。

新的一年,希望校会每一个成员,能够挖掘自身潜力,在每一个细节中体现校会精神,真正做到一切从同学们的利益出发,不怕受累,不怕吃苦,用小事锻炼自己,用小事完善自己,在细节中成长,在细节中成熟。

新的一年,希望校会在新一届主席团的领导下,发扬优良传统,不断与时俱进。特别要在与天津市学联及各大兄弟院校的沟通交流中扬长避短,真正提高中国民航大学学生会在社会中的声誉,在努力实现从民航大国到民航强国的伟大历史机遇中,作出自己最大的贡献。

在这篇总结即将结束的时候,我们总是有太多的寄语,太多的希望。收获中永远饱含新的萌动,结束中永远象征新的起点。此时此刻,我想告诉大家,成为校会的一员,最重要的不是职务与掌声,而是在不断的为同学服务的过程中超越自我、完善自我,释放自己的激情与活力。航大新一届的校学生全体成员们,让我们以更名民航大学为动力,在服务同学过程中负全力,为航大喷薄腾飞而努力,向着教学研究型民航大学的奋斗目标扬帆远航,为中航大的今天与明天书写更加崭新的篇章吧!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇十

各位同事:

刚才,部门经理们做了本部门__年上半年的工作总结,各部门的员工在经理的带领下,在市场不景气,竞争对手不断增加的情况下,做了大量的工作,取得了1403万的总营收,首先要感谢第二季度优秀员工对新百金鹰国际酒店做出的奉献,更要感谢酒店全体员工平时在平凡的岗位上辛苦地、任劳任怨地为酒店做出的贡献,如保安人员这么热的天气一直在室外工作,工程人员随时要赶赴现场解决问题,餐饮的洗碗和厨房打荷的大姐们,还有客房清扫和pa的大姐们,日复一日,年复一年做的都是简单的、劳累的、重复的劳动,工资也是不高的,但是他们对工作的热爱,对客人的热情礼貌和笑脸问候,确实是我们一线年轻服务员所缺少的,是要向他们学习的。在这里我代表总经理室:向你们和所有默默奉献的员工表示衷心的感谢。

今年我们酒店是服务品质提升年,是我们全体人员都要牢记并付诸于行动的一年,不管今后哪个管理公司来接管,对客人的热情服务和对服务品质的提升都是不会变的,请大家切记,并自觉地贯彻到我们每个人的实际行动中去,因为我们是服务行业,是人与人高接触的行业,任务就是服务,服务再服务。许多时候,我们的服务人员都是在单独作战的,没有主管和经理在你身边,你就代表酒店或者说是酒店的代表,所以你必须有爱心,自觉地爱你的顾客,就像我们的管理干部爱我们的员工一样,只有这样“爱”的良性循环,才是我们做酒店业的最佳境界,只有这样酒店才能越办越红火。

告诉大家一个好消息,经过全体员工在服务品质提升年上半年的努力,使酒店客人网上评分上升了0.1分,现在是4.6分,这0.1分来之不易,要近3000位客人给5分的好评,才能上升0.1分。在此,我再次向全体员工表示深深的谢意!

同志们,从6月12日,金鹰管理公司五年的管理合同到期了,当天傅董事长就来店做了三条指示:第一是管理队伍要稳定;第二是业务要照常开展:第三是要确保安全无事故!这三条我们都做到了,8月2日酒店在全体员工的努力下还创出日进20万元的今年最高营收记录。

几个月前郝金凤由于电梯失控发生了事故,大家都非常关心,并献出了爱心,共计1万5千多元,当王总、査总代表大家把钱交给郝金凤母亲手中时,郝金凤的妈妈对郝金凤说:“你碰到这种事是不幸的,但是你碰到了这么好的单位,这么好的领导,还是很幸运的”,在此我代表总经理室对大家的爱心表示感谢!我们总办也非常关心她,找院长、请医生、转医院、每天送饭菜送汤,人力资源部和餐饮部做了大量的工作。请大家放心,我们是不会放弃任何一位员工的,可喜的是,她身体做了手术后,在向好的方向发展,上个月已转入到康复医院进行康复治疗,目前已经能坐起来了,请大家放心。

最近大家都知道万达酒店在招人,酒店也有人想去,因为工资高,大家想想工资高,他的要求更高,肖蓓不是跳到希尔顿也只干了不到半年就走了,万达集团更是个土豪,要求更怪更高,一般人去是受不了他们的压力的,他们陈总,开业后就要回南京他也不想在芜湖干了,就是他们的总裁陈尔俊原来也是金陵饭店去的,年薪几百万,目前也想离开万达,大家想清楚再跳槽,按我的眼光看,我们酒店能到万达去干活的人,没有几个。所以有句歌词写的不错“外面的世界很精彩,外面的世界也很无奈。”为了大家酒店职业生涯更长远的发展,请注意安全,不要乱跳。

同志们,时间过的很快,一转眼半年又过去了,我们要继续努力,抓住第三季度的最后一个月。营销部要把握住时机,做好下半年的大营销计划,把失去的时间和客源再夺回来,而我们在店的每位员工,要把营销部请来的每位客人都要接待好,使头回客变成回头客,回头客变成忠实顾客,这也是我们的共同愿望,请大家相信,我们的明天一定会更美好!谢谢大家!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇十一

本次职工代表大会,充满着和谐、奋进的气氛。代表和同志们本着对公司及其负责的精神,并怀着对振兴公司的热烈期待与渴望,认真听取了“做强主业,做精专业,发展服务业,为建设管理型公司而努力奋斗”的行政工作报告,并对其开展了热烈的讨论。在审议的过程中,代表和同志们提出很多的意见、建议。对此,公司将进行认真的研究,并在实际工作中予以逐步的落实。在此,我对意见和建议中带有普遍性的问题做一些简要的说明。

代表和同志们都认为公司战略尤为重要,但公司提出“做强主业,做精专业,发展服务业”,向管理型转变,能否具体化、措施化,便于操作实施。

感谢职工代表和同志们,对公司战略取向的期待与认同。实际上,战略是有层次的,一是定位与方向,即向什么地方走;二是怎么走,要分阶段,每阶段都有其主要任务;三是具体行动计划。

对于做强哪些主业:化工、石化、煤化、环保;做精专业:公司将认真研究;发展服务业:是一种意识取向变为发展方向;向管理型转变:一是管理认知,二是组织形式、规章制度要逐步推进,三是具体行动。

公司的战略规划,目前正在与一家咨询公司谈判,今年内对公司战略做具体谋化。做强主业,做精专业,发展服务业,向管理型转变无疑是战略的内容,但不是绝对的内容。希望职工及代表同志们积极参与公司战略规划的讨论。

经营秩序不太顺当(内部撞车),经营管理主要是投标管理没有形成集中的意志和手段。

这些意见是恰当的。我们要进一步理顺,规范经营管理。在信息源头上把紧调控,减少和防止内部撞车。尽管近几年经营业绩逐步上升,但公司的投标体系是分散的。今年,要进行研究,建立公司投标中心。但要注意的一点是,资源也要相对集中,不只是公司机关成立投标中心的做法。

一个单位的业绩考核制度,是一个非常重要的制度。公司xx年是按人头计算。xx年改进产值利润率3.2%,减去内退和待岗人员工资及保险,多余的上缴公司,不足的予以补助。xx年将采取自报主营收入,产值毛利率相应提高。

现在的问题是,多数单位得不到奖励。但强调的是:

1、必须要有一个考核体系,可以改进,但绝对不能没有。

2、管理认知上要有进一步的认识,认真对待业绩考核,这是一件非常严肃的事情。

3、有了体系,要严格按责任书执行。有意见可以提。

公司要进行研究,建立人才框架体系。

1、人才配备;

2、人才培训;

3、人才激励制度,公司要制定政策;

4、新劳动法实施,发生了很大的变化,我们要适应变化。

代表、同志们:“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春”。我们四化建已在新的历史起点上,有我们辛勤的耕耘,肯定会有辉煌的未来!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇十二

各位经理、各位同仁:

今天,我们隆重召开度总结表彰大会,树立榜样,弘扬先进,再鼓士气,再创佳绩,在此,我谨代表集团公司向获得表彰的优秀团队和优秀员工表示热烈的.祝贺!向所有付出辛勤工作的员工表示诚挚的问候!

过去的一年是新世纪以来,国内外经济形势最为复杂的一年,面对市场竞争与通货膨胀的双重压力,面对多种重大风险的挑战,我们欣喜地看到,各公司积极进取,经营工作取得长足进展。

股份公司顺利完成“人力资源和社会保障局网络搬迁建设工程”;数字电视机顶盒批发零售20900台;申报科技项目资金236万元。

大众移动公司“地面数字电视信号全省覆盖工程”作好充分准备,电视信号将逐步覆盖大同、运城、晋中等地市;与太原市教育局、晋中市教育局签署合作协议,计划20__年5月开播“空中课堂”节目。

星联公司gps调度指挥系统改造与服务升级同步推进,将逐步开展“交通诱导”、“手机查车”、“与公安110联动”等系列服务;逐步安装视频传输的gps。

泰森赛格公司与山西联通在“gps车务通”领域全面合作,为明年拓展全省gps市场作为准备。

海天世纪公司房地产开发项目按计划有序推进,聘请国内一流设计公司从方案设计、景观设计、市场营销、策划等方面作了大量工作,将“海天世纪城”建设成为物联网智能小区。

各位经理,各位同仁,20__年是我国实现“十二五”规划的开局之年,也是关键一年。20__年,各公司要聚焦主营业务方向,以创新为驱动,广泛与国内先进企业、科研院校进行合作、协作、联盟,让技术市场化,市场技术化;抓住太原市建设创新型试点城市、省网整合的契机,以三网融合及物联网为切入点,努力在数字电视业务、gps业务、系统集成业务、房地产业务上有一个大的发展。

各位经理,各位同仁,和谐团队是集团公司最大的财富,20__年,希望大家能以优秀团队和优秀员工为榜样,努力进取,为实现总体经营目标而不懈努力。

最后,在20__年新年即将到来之际,衷心地祝愿大家,新年快乐,身体健康,万事如意!

优质全体职工大会先进集体代表发言稿大全(13篇)篇十三

集团公司领导、各位同仁:

新春伊始,万象更新。让我们满载着20__年的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了20__年的春天。值此集团20__年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市尝扩大市场着手,从抢占市尝发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为__集团争得了荣誉。2005年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20__年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

二、塑造企业形象,打造__集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益,坚决完成20__年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为__事业的做大做强贡献力量。

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