计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。写计划的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文，我们一起来了解一下吧。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇一
一、履职主要工作
深化理论武装，强化政治自觉，统一思想凝聚力量
深入学习贯彻中央、省市县会议精神。突出抓好^v^^v^系列重要讲话精神和各级重大决策战略部署的学习宣传贯彻，突出抓好“四个全面”治国理政新方略的认识把握，进一步增强做好各项工作的使命感和责任感。本年度带头讲党课2次、专题辅导1次、理论研讨1次，并参加了县直属机关工委举办的党建知识竞赛。
树立责任意识，夯实基层组织，建强组织激发活力
全面推进机关党建规范化建设。从责任、制度、阵地等方面，全面推进机关党建规范化建设，着力建设学习型、服务型、创新型党组织。一是建立机关党建工作责任制。切实履行党组书记的责任人职责，凡涉及党建工作的党组书记亲自过问、亲自研究、亲自部署、亲自督办，做到管全面、解难事、抓落实、敢担当；督促领导干部履行好一岗双责，抓好具体工作的落实，切实形成齐抓共管、层层落实的良好局面。对履职不到位、措施不得力，及时进行了诫勉谈话、限期整改，对情节严重的追究领导责任。二是严格执行各项制度规定。切实增强贯彻执行中央全面从严治党重大战略部署的思想自觉、政治自觉和行动自觉，严格执行中央八条规定、省市十条规定以及xx县二十条实施细则，进一步解决发生在群众身边的四风和腐败问题，着力解决基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题，推进形成风清气正的发展环境和政治生态。三是严肃党内政治生活。认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动、民主评议党员和党性分析等制度，严格执行党费收缴规定。扎实推入党务公开，畅通党员参与党内事务、表达诉求、反馈意见等渠道，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。五是抓好党员干部管理和发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，严格发展党员工作程序和标准，完善党员信息库建设。
巩固教育实践活动和专项整治工作成效。督促机关党员干部，进一步对照群教路线、三严三实教育实践活动和庸懒散浮拖、四风问题和不作为乱作为问题等专项治理中查找出的问题和整改措施，认真做好补漏拾遗工作。对效果不好的及时回炉补课，对已经整改的事项进行跟踪问效、持续用力，不断巩固扩大整改成果，防止反弹，对正在整改的事项，高标准严要求，扎实推进落实，对已经建立的规章制度，监督切实运转，真正推动作风转变。
认真做好干部驻村帮扶工作。深入开展“走基层”活动，创新开展城乡基层党建结对帮扶活动，坚持问需于民、问计于民，着力解决现实民生问题，改善群众生产生活条件。组织引导机关党员干部真正下沉到村、帮扶到户，落实党员干部直接联系群众制度，推动联系服务群众、改进机关干部作风常态化长效化。组织中心干部慰问驻村帮扶贫困户、贫困党员、贫困军烈属，开展软弱涣散党组织的专项治理工作，不断夯实基层党组织基础建设。
特点，创新方法载体，不断提升机关文化的影响力和美誉度。一是结合“法律进机关”活动，进一步细化相关工作，开展读书、学法、请专家讲法、讲典型案例和群众性法治文化活动，推动文化建设与法制宣传教育有机结合，举办职工运动会、演讲比赛、知识竞赛、文体健身等活动。二是旗帜鲜明提出了“七个一”的机关文化：虚心学习每一位长处，忠心坚守每一个岗位，热心接待每一位来客，用心把握每一项政策，精心破解每一道难题，耐心托起每一缕阳光，真心服务每一个项目。用精神凝聚人，用文化培育人，营造团结进取、干事创业的人文环境。
严明党的纪律，抓好党风廉政，作风建设常态化
坚持党要管党、从严治党，带头践行“三严三实”要求，争做“心中有党、心中有民、心中有责、心中存戒”的党员干部，在思想上和行动上始终与中央、省委、市委、县委保持高度一致。
严格落实改进作风各项规定。认真落实好“两个责任”，教育引导机关党员干部严格执行中央、省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，抓好制度落实，切实防止“四风”反弹。
加强廉政教育。认真落实中央、省委、市委、县委党风廉政建设工作部署，积极参与市县组织开展的党风廉政建设知识竞赛、文艺汇演等活动，大力营造以廉为荣、以贪为耻的良好环境。加强警示教育，坚持正面典型引路、反面典型警示，组织机关干部参观警示教育基地，组织收看相关廉政、警示教育片，充分发挥典型的教育活动。
加强作风建设。全面落实中央八项规定和省市县相关规定。完善从严治党各项制度。常态化开展结对帮扶活动，经常性带着问题到基层和社区调查研究。做好机关事务管理、保密、信访等工作。
二、存在的主要问题
一是对基层党建工作研究不够。由于刚到交易中心担任党组书记，学习党建新理论、新知识不经常、不深入、不系统；对基层党建工作中存在的问题准备不够充分，推动**工作与加强基层党建工作融合得不够。理论联系实际，创造性开展工作能力有待于进一步加强。
二是从严治党责任落实不够。对抓基层党建工作重视程度还有待于进一步提升，对党组书记主责主业意识程度有待于进一步提升，对政策制度落实和督办有待进一步提升，党组织思想政治觉悟意识还不够敏锐，政治自觉、行为自觉性不够。
三是党建和职工思想教育抓得不够。一是思想政治教育针对性不强，集中学习少，没有形成制度化、经常化，学习形式和方法单调，以学文件代替学理论，理论联系实际把握得不够好，学习收效不够明显。二是有重业务轻党务的思想。
指导思想发生偏移，只重视业务工作，对思想政治工作抓得还不够紧，找干部职工谈心不够。特别在结合行业和工作特点，有针对性地开展思想政治工作方面，缺乏生动活泼、富有成效的办法。三是组织活动不经常。党、团工会活动开展很少，导致部分干部职工凝聚力、向心力不够，关心单位的整体利益主动性不强。
四是对党员干部的生活关心不够。由于我刚到交易中心开展工作，百业待举，主要精力都放在政府采购、工程建设等业务学习和指导上，注重理顺工作关系，规范建章立制，熟悉人事安排，对业务工作上抓得紧、管得严，与党员干部的交心谈心、党风廉政谈话做的还不够到位，对干部职工的工作情况抓得紧，在生活家庭和思想上关心得不够。
五是党支部战斗堡垒作用凸显不强。主要表现在组织群众、宣传政策、凝心聚力、服务群众意识和能力还不强。一是缺乏思想沟通。和班子成员的交心通气不够，彼此之间协调配合有时不够紧密，对一些重大工作缺乏深入的交流探讨。二是开展批评与自我批评氛围不浓。在民主生活会上是自我批评的多，互相批评的少，谈表象的多，查思想根源的少，开展积极健康的思想斗争气氛不浓。三是民主决策展开得工作不够。在一些新的工作思路和决策出台前深入调查研究、广泛征求意见不够，在一定程度上影响了决策的民主性和科学性。
六是系统的建章立制做得不够。**中心党支部成立时间较短，各项工作还立足在见子打子、被动接受的层面上，系统的制度建设还不完善，没有做到创造性开展工作。
剖析上述问题的主要原因：一是党组班子“两手抓、两手硬”意识不强，执行不够坚决。对党支部的地位和应如何发挥作用，怎样发挥作用，缺乏全面的了解和重视，对其重要性缺乏充分的认识，在思想上还存在重业务轻政治的现象，从而导致“一手较硬，一手较软”。在思想上认为业务工作是硬指标，政治工作是软任务，抓业务工作比抓政治工作容易出成绩，因此缺乏抓队伍的自觉性和主动性。从事党务、党建工作的同志，都是打捆使用人员，平时由于人事变动频繁，加之党务、党建工作业务培训少，对一些政工业务还不完全熟悉，对工作钻研不够，工作中没能把思想政治工作与干部职工的思想实际结合起来，缺乏针对性和及时性。工作仅停留在老一套的说教方式上，政治理论流于形式，学习缺乏创造性和主动性，从而导致政治工作开展起来一般化，效果不理想。二是对激励机制的重要性思想认识不到位。一定程度存在“不思立功，但求无过”的思想，工作积极性和创造性不高，不能大胆进行改革创新，未从根本上探求切实可行，而行之有效的措施，从而导致建立有效的激励机制只是停留在口头上，挫伤了一部分干部的积极性。三是宗旨意识观念不够强。个别领导干部和党员在各种外界不良因素的影响和市场经济的负面作用冲击下，思想意志发生了变化，宗旨意识淡化了，价值观念错位了，淡化了全心全意为人民服务的宗旨，忘记了堤防建设管理工作的神圣职责，对自身存在问题的危害性和严重性认识不足甚至不以为然，从而导致在实际工作中在某些方面花架子，走过场，形式主义。四是党支部班子正视和解决问题的勇气不足。没有很好地运用党的理论抓队伍和制度建设，缺乏开拓创新精神，按照上级的安排部署按部就班的开展工作。因而在实际工作中，没能自觉地、完全地把从实际出发、实事求是的思想路线作为搞好工作和加强队伍建设的指南和出发点，缺乏实事求是正视问题的勇气，自觉不自觉地滋生和助长了形式主义、不切实际的情况。五是党员自身范模带头作用没有很好地发挥出来。缺乏示范意识，没有带头做好工作，人格魅力和感召力一般，在职工中缺乏威信。有的领导班子成员存在工作不够细致、作风不够扎实的问题，因而对队伍和工作中存在的问题未能及时地发现纠正。六是制度落实还不够到位。对制度执行不够彻底，缺乏持之以恒的韧劲，使制度发挥不出应有的制约和管理效用。同时，一些制度还存在不完善的地方，需要进一步健全。此外，在党员队伍监督制约机制方面，有时督促不得力，没有严格兑现，未形成强有力的约束氛围，一定程度上影响了党员模范作用的发挥。
三、20xx年目标任务
一是不断加强党员干部政治建设。强化理论学习，坚持“党要管党、从严治党”，带头践行“三严三实”要求，争做“心中有党、心中有民、心中有责、心中存戒”的党员干部，在思想上和行动上始终与中央、省委、市委、县委保持高度一致。坚持学习、教育、监督并重的原则，不断提升党员干部思想政治觉悟，不断提高党员干部依法依规履职的能力。
二是不断夯实党建工作责任机制。明确职责，抓全局，抓重点，把精力投入到党建工作中来，重视指导不越位、不包办，时刻牢记党建工作责任人的担当。坚持三重一大，坚持民主决策制度，坚持三会一课和组织生活制度，一如既往地强化党风廉政工作。
三是不断强化党员干部的教育管理。以活动为载体，积极组织党员干部参加党务党风培训活动，组织干部职工参加警示教育和党风廉政教育专题活动，组织干部职工开展丰富多彩的文体活动，不断提高自律意识，增强干事创业的活力。二是以制度为抓手，强化制度落实，加强日常教育管理，作风建设、能力建设常抓不懈。严格执行各项规章制度并加强督查督办。
实一项，销除一项，积极总结工作成果，提炼经验教训，更好地发挥党建工作在**工作中的指导作用。
五是不断健全完善述职考评机制。建立健全班子成员述职机制，探索建立党组成员向本级党组织报告履行党建工作责任制，完善双评双述制度。建立评议考核制度，出台《xx县**中心党组履职综合评议考核办法》，根据述职评议结果和党建目标考核结果，形成综合评议考核结果。将评议考核结果作为评价领导班子和党组成员纳入年度目标考核的在重要内容和年度评优的重要依据。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇二
xx年发展改革工作的基本思路是：深入贯彻落实国家宏观调控政策和市委、市政府决策部署，围绕建设宜居幸福的现代化国际城市，以扩大内需为战略基点，着力优化城市空间布局和提升城市品质，着力推动结构调整和科技创新，着力推进城乡统筹发展，着力深化重点领域改革，着力推进生态建设和低碳发展，着力保障和改善社会民生，促进经济社会发展再上新水平。
保持投资合理增长。加强投资形势监测分析，密切关注政府投资、产业投资、房地产投资等重点领域投资运行态势，及时提出对策建议。在优化投资结构前提下，综合采取核准、环评、要素供应等手段，加大重大基础设施、社会民生、现代服务业、新兴产业、农林水利、城乡统筹等重点领域的投资力度，确保全年投资规模达到4000亿元以上。积极鼓励民间投资，进一步发挥民间投资拉动投资增长的作用。争取全年新增贷款1000亿元以上，引导资金投向重点项目、重点区域和重点领域。
突出抓好重点项目建设。初步安排市级重点项目230个，总投资3800亿元，计划当年全部开工，竣工70个，完成投资800亿元以上。畅通重点项目“绿色通道”，积极争取国家新增建设用地指标，挖掘“批而未供”等存量用地潜力，提高土地集约利用水平。加强银企对接和项目推介，积极利用债券、基金、bot、bt等方式拓宽融资渠道。组织实施好xx年市财力投资计划，提前落实项目建设条件，确保项目加快实施。加强政府投资项目管理，做好项目筛选储备，积极争取国家资金支持，切实抓好中央投资项目建设管理。
推进城市基础设施建设。加快铁路客运北站、青荣城际铁路、海青铁路、青龙高速、跨海大桥胶州接线等项目进度，抓紧推进青连铁路、董家口疏港铁路前期工作。加快新机场规划、选址等前期工作，争取开工建设。加快城市地铁一期建设，争取地铁二期开工，做好新一轮地铁建设规划报批工作。全面完成跨海大桥接线等项目收尾工程，推进新疆路快速路、重庆路快速路、福州路打通等项目，规划建设部分大型停车场和智能交通引导系统。
加强经济运行调节。强化国内外经济形势监测预警，及时提出对策措施。协调解决企业生产经营遇到的资金、土地、用工等困难。全面落实国家扶持小微企业政策措施，整合现有企业发展扶持政策和资金，重点扶持科技型、创新型中小企业发展。研究出台支持中小企业开展融资租赁业务的政策措施。落实国家结构性减税政策，开展服务业增值税扩围可行性研究。
启动西海岸经济新区建设。编制重点区域控制性详细规划和专项规划，争取基本农田异地代保，增加建设用地规模。加快推进王台装备制造产业园等功能区建设，加大招商引资和项目推进力度。推进保税港区转型发展，争取国际航运等政策试点。
加快打造蓝色硅谷。争取科技部支持，报请国务院批准蓝色硅谷为海洋特色的国家自主创新示范区。推进重大创新平台建设，加快海洋科学与技术国家实验室、国家深海基地、山大xx校区等项目建设。启动5—10平方公里核心区开发建设。吸引创新要素集聚，大力引进人才、资金，鼓励发展风险投资。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇三
xxxx年，在区委、区政府的领导下，区发改局紧紧围绕“高质量发展攻坚年”工作要求，全面贯彻落实各项决策部署，坚持求解思维，深化干成意识，充分发挥经济工作的抓总和牵头协调作用，全力推进各项工作落实。现将相关情况报告如下。
（一）地区生产总值。xxxx年x—x月，全区实现地区生产总值亿元，同比增长，两年平均增长。
（二）固定资产投资。xxxx年x—xx月，全区固定资产投资完成亿元，较去年同期增长，超目标进度个百分点，超目标进度在五城区和全市中均位列第x位。
（三）重点项目建设。xxxx年x—xx月，全区xx个市重点项目（含x个省重点项目）完成投资亿元，占年计划投资的，预计投资进度在五城区位列第x位。
1.加强调研深入开展课题研究。深入开展《xx区加快推动经济高质量发展专项研究》《xx区破解产业“空心化”的路径策略研究》《应对人口形势变化，推进xx区“人城产”协同发展研究》《xx区碳达峰、碳中和实施方案编制》《把握新形势下投资趋势新变化，提升xx投资质效的研究》《新形势下xx区深化区域合作路径及重点研究》等x个课题研究，有针对性地提出xx区化解风险、应对挑战的工作对策建议，充分发挥参谋助手作用，为找到xx区未来工作重点奠定基础。
2.持续深入抓好经济运行分析工作。一是牵头召开xxxx年前三季度经济运行形势分析会，拟制xxxx年季度全区经济运行情况和下一步工作建议的汇报发言材料，汇总各指标牵头单位形成xx区xxxx年季度经济运行分析材料汇编。二是做好向省市发改委经济运行直报、日报、周报相关工作，牵头制定应对疫情冲击助企纾困解难工作措施。
3.扎实做好区域合作工作。一是成立推动成渝地区双城经济圈工作领导小组，印发《xxxx年推动区域协同发展计划》，制定《xxxx年区域合作工作要点》，将区域合作工作纳入年度综合目标考核，以“责任制+清单制”项目化推进合作协议落地落实。二是积极对接x市渝中区政府，协调关于推进服务业高质量发展、助推成渝双城经济圈建设工作相关事宜，签订了商务、文旅、金融专项合作协议。三是以加快交通设施内联外通、建立协同发展产业体系、深化同城化体制机制改革等任务为重点，积极推进成德眉资同城化发展。
1.加快构建“x+x+x”现代化开放型产业体系。一是牵头做好《x市xx区关于构建“x+x+x”产业体系的推进方案》以及产业扶持政策、人才引育政策、金融服务政策和场景营造政策等x类配套政策的拟制印发及组织实施相关工作。二是积极配合开展xx区实施幸福美好生活十大工程动员大会和x市xx区新经济发展大会，向社会和企业解读、宣传xx区“x+x+x”现代产业体系及x类配套政策。三是牵头制定“专精特新”中小企业培育方案，制定企业服务联席会议机制。
2.大力推进产业功能区建设。一是深入学习贯彻落实全市产业功能区建设工作领导小组第八次会议精神，牵头做好xx分会场相关组织工作，研究我区贯彻落实措施，形成《贯彻落实x市产业功能区暨园区建设工作领导小组第八次会议精神的情况报告》上报市委。二是优化调整原有x个产业功能区为x个产业功能区，规划建设x个产业社区和x个高品质科创空间，进一步明确各功能区目标功能定位、四至空间范围以及主导产业发展方向，有效提升产业功能区辨识度显示度，今年全区建成投运高品质科创空间面积万平方米，完成市级目标万平方米的。三是聚焦功能区重点任务推进，印发《xx区关于做实产业功能区加快培育区域经济增长极的实施方案》《x市xx区xxxx年产业功能区高质量发展的工作方案》，形成推动产业功能区发展的内生动力。
1.精准掌握项目实情，科学编制项目计划。一是指导区级相关单位广泛征集各类投资项目并精准掌握项目实情，将xxx个项目纳入全区重点项目计划，年计划投资xxx亿元以上。同时，积极协调省、市发改委将我区xx个项目（含x个省重点项目）纳入xxxx年省、市重点项目计划，并完成了x次动态调整，调整后全区省市重点项目共xx个，总投资亿元，年计划投资亿元。二是牵头组织全区重点项目中期、第三季度动态调整工作，经过x次动态调整，全区重点项目共xxx个，总投资亿元，年计划投资亿元。三是积极组织xxxx年省、市重点项目申报，全区共申报项目xx个，计划总投资约亿元，xxxx年计划投资约亿元。
2.强化重点项目服务，切实加快项目推进。一是积极对接省、市相关部门，协助企业对上争取政策、资金支持，全力做好项目服务工作。牵头组织重点储备项目前期工作经费申报，申请补助经费xxx万元；牵头组织“新三板”挂牌重点后备企业申报，已报送挂牌重点后备企业x个。二是有效对接协调国家、省、市在我区布局重大项目，抓好项目策划包装工作，牵头组织全区对上争取项目工作。三是每月定期收集省市重点项目进度情况和推进中存在的困难问题，协助做好全区重点项目调度工作，全力促进项目多投快建。
3.狠抓目标责任落实，奋力推进固投目标。一是牵头抓好新增项目入库工作，充实全区投资项目库存。x—xx月，全区新增入库项目xxx个，入库总投资约亿元。二是指导各责任单位广泛挖掘协调项目，x—xx月，全区挖掘协调资源共计完成投资亿元，有效弥补投资目标缺口。三是牵头组织召开全区固定资产投资专题会xx次，联合区委督查室下发督查通报xx期，下发红白榜通报x次，扎实推进固定资产投资目标。
1强化政府投资项目管理。一是牵头编制政府性工程建设项目年度计划。xxxx年，共发布政府性工程建设项目计划x批次，涉及项目xxx个，总投资亿元，年计划投资亿元。截至目前，完成政府投资项目立项审批xx个，总投资亿元。二是规范政府投资项目管理。整理编印《项目管理及项目策划制度汇编》，启动《xx区政府性工程建设项目管理办法》修订工作，提升项目管理的科学性、规范性。三是切实做好政府投资项目评审工作。xxxx年x—xx月，共完成全区xx个政府投资项目评审工作，其中概算评审xx个，涉及送审金额亿元，审定金额亿元，净审减亿元，净审减率；控制价评审xx个，涉及送审金额亿元，审定金额亿元，净审减亿元，净审减率；可研评审xx个，涉及送审金额亿元，审定金额亿元，净审减亿元，有效节约了政府建设资金，提高了政府投资效益。
2.深入推进招投标系统治理工作。一是联合区住建和交通局等x部门制定印发《xx区工程招投标领域深化系统治理、落实巡视问题整改工作方案》，编印《招投标工作手册》《招投标行业疑难问题答复汇编》，并组织招标人和行政监督部门同步参加市级业务培训，在xxx余个点位张贴宣传海报，进一步营造稳定公平可及的招投标营商环境。二是严格监督检查。组织异地远程评标xx个，节约资金约亿元。联合行业主管部门抽查在建项目xx个，及时跟进问题整改落实。三是严肃执纪问责。对x家未按规定提交招标投标情况书面报告的招标代理机构进行信用扣分处理，组织约谈未按规定委派业主代表的招标人及招标代理公司，对涉嫌评标不公造成评标复议的x名评标专家转报市发改委进行处理，进一步规范招投标行为。
1.统筹推进xx区幸福美好十大工程。一是牵头做好“xx区实施幸福美好生活十大工程大会暨投资清单发布会”筹备工作，拟制幸福美好生活十大工程“x+xx”系列方案；结合xx区实际，制定居民收入提升工程专项推进方案以及xxxx年工作计划。二是统筹推进十大工程项目，明确十大工程总投资约亿元的xxx个项目清单和包含xxx个具体事项的责任清单，实现“一张蓝图绘到底”。
2.扎实做好策划储备工作。先后组织x次项目策划业务培训，对xx个单位进行面对面指导帮带，联合区委督查室印发《xx区xxxx年项目包装策划目标任务分解方案》，明确目标任务、细化工作流程，进一步提高项目策划质量。截至目前，收集共策划项目xxx个，总投资亿元。其中：政府性投资项目xx个，总投资亿元；社会投资项目xx个，总投资亿元。
3.积极争取上级资金补助。一是整理印发中央预算内投资项目《政策汇编》x期，先后x次组织召开政府专项债和中央预算投资项目策划包装培训和专题会，提高对上资金争取的精准性、成功率。二是积极争取上级预算投资资金，xxxx年，成功争取上级预算资金xxxx万元，排名五城区第一。三是扎实做好政府专项债发行工作，为华兴街“老x文化”特色街区打造、“三圣花乡”转型升级工程x个项目续发专项债券亿元，开展xxxx年拟发行政府专项债项目策划储备工作。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇四
按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，切实增强红线意识和底线思维，坚持依法治理、源头治理、综合治理，进一步加大执法力度，提高制度执行力，依法从严从重打击烟花爆竹非法生产、经营、储存、运输行为，确保全区烟花爆竹安全生产形势持续稳定。
二、组织领导
为确保我区烟花爆竹“打非治违”专项整治行动顺利开展，特成立烟花爆竹“打非治违”专项整治行动领导小组（以下简称领导小组），负责组织、指导全区烟花爆竹“打非治违”专项整治行动工作。
领导小组办公室下设于区应急管理局，由分管领导兼任办公室主任，具体负责专项整治行动的统筹调度、资料收集等工作。
三、行动时间
即日起至20__年2月28日
四、职责分工
各镇（街道）：是本辖区内烟花爆竹“打非治违”专项整治行动的责任主体，组织落实好本辖区内烟花爆竹生产、经营、储存、运输等环节非法违法行为的排查和宣传工作，发现情况及时处置。
区公安分局：负责烟花爆竹运输、燃放环节的安全监管和公共安全管理工作，依法许可焰火晚会，组织销毁非法烟花爆竹产品，严格烟花爆竹道路运输许可，在区管委会的统一领导下，牵头组织开展烟花爆竹打非工作，严厉打击烟花爆竹非法生产、经营、储存、运输、燃放行为，对构成犯罪的及时依法追究刑事责任。
区应急管理局：负责烟花爆竹生产、经营环节的安全监管，依法对烟花爆竹经营零售店进行许可，依法查处烟花爆竹生产、经营环节中各类违法违规行为，协调、配合开展烟花爆竹“打非治违”工作。
区市场监督管理局：负责对烟花爆竹产品质量进行监督管理，依法查处不符合国家标准或行业标准的烟花爆竹，严防伪劣产品流入市场，依法查处无证生产、经营或经营假冒伪劣烟花爆竹行为，协调、配合开展烟花爆竹“打非治违”工作。
区交通运输管理局：负责烟花爆竹运输车辆资质、驾驶员、押运员的资格管理。督促客运企业加强检查，严防旅客携带烟花爆竹乘坐公共交通工具，协调、配合开展烟花爆竹“打非治违”工作。
区交警大队：负责加大路面检查巡查力度，及时发现并查处未经许可非法运输烟花爆竹以及使用不具备相应资质的车辆或者驾驶员、押运员从事烟花爆竹运输等违法行为，协调、配合开展烟花爆竹“打非治违”工作。
五、专项整治内容
（一）未经许可非法生产烟花爆竹行为；
（二）未经审批非法储存烟花爆竹行为；
（三）未经许可非法运输烟花爆竹行为；
（四）未经许可非法经营烟花爆竹；
（五）未经许可烟花爆竹零售店变更经营场所（异地经营）行为；
（八）零售店销售超标、违禁、专业燃放类产品或非法产品，超许可证载明限量存放烟花爆竹等违法违规行为。
六、工作任务
（一）全面开展排查整治。各镇（街道）要定期对花圈殡葬用品经营场所、副食店、原烟花爆竹零售店经营位置、城中村等可能从事非法经营、储存烟花爆竹的场所进行重点排查，对重点村居（以前发现过非法经营储存行为的村居）、重点户（提供过烟花爆竹非法储存行为的住户）、重点人员（以前参与非法经营、储存的`人员）进行回头看检查，确保所有可疑场所全面排查到位。
（二）全面开展联合执法。由区应急管理局牵头，组织相关部门、属地镇街对全区所有烟花爆竹企业（批发企业和零售店）全面开展排查整治，严厉打击^v^企业“六严禁”、零售店“三严禁”等违法违规行为，由区公安分局牵头，组织相关部门、属地镇街对排查出的非法生产、经营、储存、运输行为进行严厉打击以及对群众举报线索进行及时核实，确保烟花爆竹非法生产、经营、储存行为无处藏身。
（三）全面开展集中宣传。各镇（街道）要利用乡镇赶集集中宣传、广播喇叭、张贴安全宣传标语等方式，广泛宣传政府对打击非法生产、经营、储存、运输烟花爆竹行为的工作态势和奖惩措施，同时宣传非法生产、经营、储存烟花爆竹对家庭、他人和社会的严重危害，引导广大人民群众自觉遵守法律法规，不参与非法生产经营储存烟花爆竹活动。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇五
(一)、认真抓好废品回收站整改整治工作
1、认真开展废品回收站的专项检查工作
为了加强对废品收购站专项整治工作的领导，切实提升组织协调能力，我局联合区工商局、区公安局和区城管局成立了以我局局长为组长的工作领导小组，同时联合下发了《关于开展废品收购站专项整治活动的通知》和《春江区加强再生资源回收管理责任书》，做好责任分工，并于4月下旬开始对辖区内全部废品收购站开展了专项检查，督促废品收购站对不合理经营的地方进行整改。在专项检查活动中，共检查废品收购站84家，查到无证经营者2家，没有做好废品站内病媒生物防治工作10家，不符合消防安全1家，占道经营者2家，对以上废品收购站立即下发限期整改的通知，按要求立即进行整改。截至目前，各废品收购站积极配合创文工作的开展，较好地完成了整治任务。
2、认真做好废品回收站备案登记工作
为了规范管理废品回收站，加强对废品回收站整治，达到创文整改要求，我局对辖区内废品回收站进行备案登记，到9月25日止，共有132家到我局备案登记，收集档案资料，建立健全档案材料。
3、扎实推进废品回收站的整治项目工程
从今年6月1日开始，我局委托第三方广东恒宇建设工程有限公司开展辖区第一批20家废品回收站整治项目工程，截止6月26日止，全部20家废品站开展了创卫广告宣传画及周边围栏设立改造靓化工程工作。在经现场检查核对后，对未完全达到整改要求的废品收购站提出要求，继续按设计图纸施工。在整治过程中，我局在辖区有备案登记的一百多家废品回收站中共配置安装老鼠屋400个，发放老鼠药700斤。
(二)、认真做好大型超市商场创文整改工作
为认真贯彻执行市创文办《关于落实韶关市创建文明城市检查督导中发现问题的整改通知》(韶文明办[20__]15号)文件精神，我局高度重视，制定下发了《春江区经信局大型商场大型超市创文攻坚整改方案》，对辖区内大型商场超市开展了一系列督促整改活动。我局副局长贝晓军于20__年5月31日带队到我区大润发等九家大型商场超市进行现场查看，要求他们对精神文明宣传不到位等地方进行整改，做好整改情况汇报，并与市商务局于7月6日进行了复查。随后根据区创文办的《关于下发创文督导“回头看”问题清单的通知》等文件要求，我局抓紧落实，认真做好创文督导回头看的`工作，查漏补缺，做好相应的工作总结汇报，取得了较好的成果。
(三)、全力配合搞好风采社区居委卫生保洁工作
为支持配合风采社区居委会卫生保洁工作，从4月26日开始到6月底，我局帮助居委会解决创文经费5000元，安排好卫生保洁值班工作，共出动200多人次为社区清理卫生死角13处，彻底整治好东兴楼长期漏污水、污水外流问题，得到了居民的好评。此外，9月是创文迎检的关键时期，我局为了更好地配合省、市检查组创文检查工作的开展，积极安排了人员参与包干区的清洁工作，另按照团区委的工作部署，安排了一名工作人员参与创文迎检志愿者活动。
(四)、积极做好“三线乱搭”整改工作
为落实区创文工作会议要求，20__年8月9日下午，我局邀请韶关市城区供电局、中国移动韶关分公司等五家运营公司的线路整治工作负责人，召开了“三线”整治建设工作协调会。对春江区辖区十个镇办“三线”整治工作的范围与区域做了确认工作，并制定相应的整治方案及“三线乱搭”整治建设工作联系表，要求各镇办与各运营企业自动对接，确保了“三线”整治建设工作的顺利进行。
二、20__年创文工作的计划
1、成立创建领导小组。成立局创建工作领导小组。
3、认真做好废品回收站的日常管理工作。开展20__年春江区创文工作中废品回收站整治工程工作经费预算，对辖区符合创建条件的30家废品回收站开展创文标识、分区标识、病媒生物防治等内容的整治工作，制定20__年春江区创文废品回收站整治方案，列支申请20__年创文专项工作经费47.18万元(详见附件)。
4、积极搞好大型商场超市的创建文明要求日常管理工作。
5、协助社区居委做好日常卫生保洁工作。
6、积极做好“三线乱搭”整改工作协调工作。
7、深入推广普及在公共场所和公共设施采取张贴悬挂、刊登刊播等方式宣传展示核心价值观。
8、培育勤劳节俭之风，开展节俭养德全民节能降耗工作，制定厉行节约方案、制度，认真开展厉行节约活动。
9、深入开展环境保护主题活动，大力宣传生态文明理念，推进生活方式绿色化。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇六
“一巩固”：即：经济平稳健康运行的态势不断巩固。制定印发了《关于建立全县主要经济指标旬调度、月通报、季约谈机制工作方案》、《全县经济运行专班调度工作方案》，以旬为单位、以各经济指标责任单位为主体，定期跟踪、协调、调度主要经济指标进度及完成情况。上旬抓报送、保质量；中旬查进度、定目标；下旬找差距、补短板。着力稳定经济发展预期，提升经济发展质量，为县委、县政府部署经济工作提供有力参考,确保全县经济行稳致远、社会长期稳定。
“四提升”：
三是绿色转型发展效应不断提升。生态产品价值实现机制试点积极推进。全力推进生态产品权益类贷款工作，截至月底，各项贷款累计完成亿元，占年任务，列全市第3，今年以来累计新增贷款额亿元，占年任务，列全市第5。加快推进生态资产交易，截至月底完成交易14万元。加大碳普惠碳普惠公共服务（绿宝）平台推广力度，制定了县绿宝平台应用对接建设方案，选定公交出行、小呗出行、垃圾分类、绿色志愿者活动、赣服通率先接入绿宝碳普惠平台。同时建立每周通报制度，重点跟踪掌握注册和获取碳币情况，截至目前，全县完成注册9408人，累计获取碳币万个，人均获得碳币11个。生态文明建设稳步实施。切实抓好长江经济带生态环境突出问题整改工作，会同有关部门打好污染防治攻坚战，确保我县长江经济带生态环境问题整改落到实处。组织相关单位参加6次《长江保护法》专题学习培训。集中精力开展能耗“双控”和遏制“两高”项目摸底，组织全县未按规定进行节能审查的固定资产投资项目单位编制节能报告。县生活污水处理厂整体提标改造工程完成建设，县0年长江经济带农业面源污染综合治理、农村水系综合整治等工程项目建设有序推进。公共机构节能工作成效明显。组织开展节能宣传周、“世界水日”、“中国水周”“世界地球日”宣传活动，积极营造民众环保和节约意识。组织参加“红色传承绿色发展”宣教行动、全省公共机构节能宣传周“云”启动暨公共机构低碳积分制（绿宝碳汇）平台“云”仪式，在全县开展第二批“节约型机关”创建和行政中心大楼公共机构能耗监测平台建设，大力倡导简约适度、绿色低碳的工作和生活方式，积极营造崇尚节俭、厉行节约的良好氛围。大力推进节约用电、节约用水、推广电子化无纸化办公、制止餐饮浪费、推进公共机构垃圾分类等工作，指导县委党校创建成功市“十四五水效领跑者”。
四是检视初心锤炼党性不断提升。两巡整改有新提升。发改委牵头中央第五巡视组巡视反馈6个具体问题14条整改措施。截至目前，12条整改措施完成销号，其他2条整改措施整改正在稳步推进中。牵头省委第八巡视组巡视反馈6个具体问题9条整改措施已全部完成销号；牵头省纪委省监委纪检监察建议书4个具体问题正在稳步推进中。党的建设有新提升。坚持以党的建设统揽工作全局，充分发挥党组“把大局、管大局、保落实”的领导作用，大力推进党史学习教育专题学习，组织全体党员同志赴乐安县湖坪乡红色教育基地、相山镇东山岭红色教育基地开展党员干部现场红色革命传统教育活动，组织观看红_《半条棉被》和《三湾改编》。作风建设有新提升。扎实开展“我为群众办实事”活动，深入企业调查研究，帮助企业解决发展中出现的问题困难。协调解决塘仁村基础设施薄弱短板问题，争取上级有关资金万元，为塘仁村兴建一条便民道路。自身建设有新提升。大力推进党支部标准化规范化信息化建设和“五型”政府机关建设，严格落实组织生活会、“”制度，做好党建与业务融合文章，打造坚强战斗堡垒。今年7月，县发改委党支部被县直属工委授予“先进基层党组织”称号。
（一）争项目争资金成功率不够高。一方面，在谋划项目上对上级政策把握得不深不透，路径不开阔，出现申报的项目多，而通过上级审核的项目少，不少项目被筛选出局；另一方面，项目申报部门配合还不够到位，没有及时做好如项目可研报告、用地预审及选址、规划设计、财审的前期准备工作。
（二）部分重大重点项目推进不够快。一是项目前期准备不充分。部分项目前期准备工作不充分，影响了项目建设进度。如s3改建工程涉及占用基本农田需调规，需要国家自然资源部批复，程序复杂且时间较长，影响了项目建设进度。如乡村振兴生态产品价值实现机制试点项目，前期因社会资本方未能按时明确，影响进度。二是部分项目资金短缺。部分项目因资金未落实到位，影响了项目建设进度。如我县乡村生活污水集中处理建设项目，一直未能有效解决资金问题，导致项目推进较为缓慢，未按计划推进。
（三）生态产品价值实现机制试点工作亮点不突出。这项改革试点工作，我县一直按照市的部署要求进行，但真正体现我们亮点的试点工作还未完全呈现，如我们的乡村振兴生态产品价值试点项目还处在起步探索阶段，生态产品价值实现的途径还未完全发挥出来；我们力源现代农业的绿色蔬菜项目，金融服务助推力度还不大，在打造集育苗、生产、加工、储藏、销售于一体的全产业链农业产业化龙头上还有差距。
（一）矢志不渝地筑牢投资“压舱石”。抓好项目谋划推进，在产业升级、新型基础设施、冷链物流、公共服务、社会民生、乡村振兴等方面，滚动谋划一批投资大、作用强、效益好的项目，形成接续不断、压茬推进的项目推进格局。扎实做好2年已申报中央预算内投资项目和地方政府专项债项目前期工作，全面形成项目等资金格局。充分发挥重点建设项目调度协调推进机制的作用，切实解决项目建设中的各种问题和困难，统筹解决好土地、环评审批等瓶颈制约因素，加快推进投资亿元的乡村振兴ppp项目和投资5亿元的乡村振兴生态产品价值实现机制试点（一期）ppp项目各项前期工作，争取早日开工建设，同时按时序要求大力推进2年省大中型、省重点、市重点、县重点项目建设进度，确保项目“顶的上、建的好”。
（二）坚定不移地勇闯改革“深水区”。巩固生态产品价值实现机制试点成果，继续推进“两权”抵押贷款试点。推进自然资源资产统一确权登记和产权制度改革，健全土地承包经营权、林权和传统村落（古建筑）等生态产品价值核算体系，完善乡（镇）农村产权交易平台。加快推进乡村振兴生态产品价值实现机制试点项目建设，着力打造生态产品价值实现机制“样板”。积极探索碳汇林业发展模式，进一步打通生态资源变资本资金的通道。建立健全自然资源开发与保护补偿机制，推动自然资源的多元化市场化运作。构建绿色金融服务体系，推动生态资产权和产品收益权抵押、质押融资，争取发行绿色债券、设立生态基金，实现生态环境质量和居民收入双提升，生态系统生产总值和地区生产总值双增长。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇七
2021年，我局精神文明建设工作的指导思想是：紧紧围绕_及十七届四中、五种全会精神，全面贯彻落实科学发展观和城市建设工作会议精神，严格按照市、县文明单位文件精神要求，进一步加大创建力度，使我局精神文明建设科学化、制度化、规范化，巩固省级、市级文明单位称号。
(一)落实机构，明确责任。党政领导要继续坚持“两手抓，两手都要硬”的指导思想，切实把创建和巩固省级、市级文明单位工作纳入重要议事日程，认真做到精神文明建设与业务工作同部署、同落实、同检查。并根据各部门人员变化情况，及时调整精神文明建设领导小组，充实人员。同时，精神文明建设领导小组要围绕我局巩固省级、市级文明单位的总目标，不断深化巩固思路，明确巩固措施，把巩固工作纳入全局目标管理并层层分解到各科室、各企业，做到机构落实，人员落实，措施落实，责任落实。
(二)党、政、工、妇联齐抓共管，充分发挥群团组织的职能作用。我局群团组织要密切配合，认真履行职责，在创建活动中充分发挥各自作用。党支部要发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用。行政要发挥综合协调作用。工会要依法维护职工的合法权益，积极开展健康向上的文体活动，使工会成为真正的“职工之家”，成为党联系职工的桥梁和纽带，妇女组织要立足岗位，继续深入开展“巾帼建功”活动，充分发挥“三八”红旗手作用。
(一)狠抓领导班子建设，要以优化结构、提高素质、改进作风和增强团结为重点，进一步提高领导班子驾驭全局的能力，努力形成朝气蓬勃，奋发有为的领导集体，使领导班子想大局、顾大局，一心一意谋发展，同心同德建小康，努力成为学习好、团结好、勤政好、廉洁好、联系群众好的“四好”领导班子。
(二)抓好党员的教育和管理，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。
五是加强对群团组织的领导，积极开展丰富多彩的组织生活，密切党群关系、干群关系，增强党组织的凝聚力和战斗力。
(三)加强学习，不断提高干部职工的思想政治素质
1、制定中心组、职工学习划，分层次抓好日常学习
认真学习贯彻党的_及十七届四中全会精神，进一步统一思想、提高认识;认真学习社会主义核心价值体系，树立正确的人生观、价值观;加强行政效能建设、治理软环境文件精神、法律法规和房地产业务知识的学习，不断提高依法管理、依法行政水平;开展公民道德宣传教育活动和职业道德教育活动，大力弘扬“八荣八耻”精神，使广大干部在精神文明创建活动中思想意识得到提高，精神生活得到充实，道德境界得到升华。
2、加强职工教育培训，提高队伍整体素质
2021年，我局拟制订相应的培训计划，积极派员参加省住房保障也城乡建设厅及我县各职能部门举办的业务培训，组织职工学习房地产经济、房地产法律法规和现代管理知识，努力提高全体干部职工的专业水平和综合业务能力，完善知识结构，使全局干部职工不断适应新形势下的房地产管理工作的需要，以保障各项工作的顺利开展。
3、牢固树立执法为民的思想，提高全局干部职工依法行政意识
落实执法过错追究、行政复议和工作质量管理等一系列执法监督制度，组织好执法专项检查和内部工作质量检查，进一步处理好“作为”与“不作为”的关系，规范房地产市场执法行为。
(四)切实抓好党风廉政建设和行风建设
一是以党风廉政建设责任制为龙头，认真学习《建立和健全惩治和预防腐败体系2021年工作规划》、《廉政准则》和《党内监督条例》，巩固先教成果和科发观学习活动成果，全面落实中央、省、市、县反腐倡廉的各项规定，进一步加强对领导班子和干部职工的廉政教育和监督;二是认真做好“四抓”工作，即：抓教育，抓深入，抓责任落实，抓制度建设;三是严格依法行政，大力推行政务公开服务承诺制，主动接受社会监督，增强拒腐防变能力，从源头上杜绝各种腐败的发生;四是继续坚持为企业服好务，以群众和企业的满意度为行风建设的衡量标准，认真考核、严格奖惩，努力创建“廉洁、勤政、务实、高效”的机关工作作风。
加大文明成果建设资金投入，巩固活动阵地建设，对生活和工作环境要进行科学、全面的规划，提高美化、净化质量，严格管理，保持整洁卫生，努力为职工营造一个良好的工作、生活环境;四是关心职工生活，及时把握干部职工的思想动态，并做好深入细致的思想政治工作，理顺情绪，化解矛盾，维护稳定;五是认真抓好我局的社会治安综合治理、维稳、计划生育、卫生、绿化、安全等工作，为我局外树形象，内强素质奠定良好的基础。
我局要继续坚持“重在参与、贵在坚持，务求实效”的原则，把积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动作为提高职工的文明建设热情的重要手段，在全局营造出一种文明、健康、积极向上的文化氛围。要利用现有的文体活动设施，开展广泛的文娱、体育活动，倡导文明健康、科学的生活方式，使广大职工在文体活动中受到教育，陶冶情操，促进我局的精神文明创建活动的深入开展。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇八
20__年是我镇精神文明创建工作再创新台阶的重要一年。为巩固和扩大文明创建成果，推动我镇思想、政治、文化建设，不断提升精神文明创建工作水平，根据上级精神文明创建工作要求，结合我镇实际，特制定本计划。
一、指导思想
以党的四中精神指导，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，紧紧围绕全镇重点工作，以提高人的思想道德素质和社会文明程度为主要内容，大力开展精神文明建设创建活动，为争创文明乡镇提供良好的社会环境。
二、创建内容
(一)加强班子建设，充分发挥领导表率作用
1、完善和健全学习制度。认真制定和落实年度学习计划，加强班子的政治思想建设。在学习方法上，做到“三个结合”和“三个坚持”。即组织集中学习与个人自学相结合，学习文件与开展活动相结合，撰写心得体会与指导实践相结合。坚持在自学的基础上每年集中学习时间不少于12天;坚持密切联系实际，把政治学习与业务学习结合;坚持围绕城市管理的重点工作，组织专题学习与调研。
2、坚持民主生活会制度。严格执行重大事项议事规则，实行民主科学决策。认真做好班子民主生活会的安排，在会前广泛征求意见，做到主题明确、重点突出、联系实际、解决问题。
3、认真开展“五好班子”创建活动。健全完善党委各项工作与管理制度，科学合理分工、形成团结务实、配合默契的工作机制。加强班子自身廉政建设与监督，进一步提高领导班子参与宏观调控、沟通协助和自身约束的能力。
3、充分发挥班子在创建活动中的核心作用。在文明创建活动中，发挥领导挂帅、率先垂范、带头创建的作用。建立单位主要领导亲自抓、分管领导负责抓、承办部门具体抓的工作责任机制。建立和坚持班子成员工作分工协作制度，加强对文明创建工作的指导。
(二)抓好思想道德教育，提高干部的综合素质
1、加强理论学习。坚持用马克思列宁主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装干部职工头脑，狠抓干部职工的思想教育、宗旨教育和职业道德教育，在全镇党员干部中进一步开展学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章和树立社会主义荣辱观活动。认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，以文明创建活动为载体，树立典型、弘扬正气，努力提高干部职工队伍的整体素质。
2、加强业务知识培训。开展多层次、多渠道、多形式的业务培训工作，大力开展岗位练兵，根据不同岗位、职级的要求，制定培训计划，明确培训内容，指定培训教材，选择培训方式，实施分层集中培训，全面提高干部职工业务素质和工作效率、提高服务社会和经济的水平。
3、提升机关效能。以开展“内强素质，外树形象”主题教育活动为契机，以建设“五型”(学习型、服务型、创新型、高效型、和谐型)机关为目标，全面推进政(党)务公开、岗位责任、办结、过失追究工作通报等各项制度，进一步规范行政行为，抓好机关作风建设，以良好的服务态度和敬业精神树立干部队伍的新形象。
4、加强制度建设。健全和完善政治理论学习、支部工作、党风廉政建设，工作规则及运行程序、政(党)务公开、重大事项集体讨论、综合治理等工作与管理制度，做到依法行政，按制度办事、用制度管人。
(三)加强政风行风建设，树立廉洁高效的形象
1、积极开展学习先进模范人物活动。按上级部署要求，认真开展“我评议、我推荐身边好人”和道德模范宣传活动，在全镇形成争先创优的氛围，以岗位练兵、先进个人、行风评议等活动为载体，培育先进科室和先进个人。
2、强化党风廉政建设。以党风廉政建设责任制的贯彻落实为重点，坚持抓好党风廉政教育和警示教育，认真执行廉洁从政各项规定与制度和党内监督条列，推进政(党)务公开，强化岗位监督和责任追究，从源头上预防和治理腐败。
3、积极开展社会公益活动。积极开展和参与送温暖、献爱心、学雷锋和社会志愿服务活动，加大对困难家庭、农民工等的救济力度，积极营造互帮互爱、团结和谐的风尚。《公民二十条基本道德规范》的宣传执行，倡导科学文明的生活方式，杜绝封建迷信和“黄、赌、毒”。
(四)积极开展文体活动，打造和谐文明队伍
1、有计划地对干部进行科学文化和业务技能的培训，注重科普教育，通过有组织的培训，鼓励自学，要优化人员年龄、知识、文化结构，使队伍在年龄、文化、专业构成方面更加合理，干部职工的科学文化素质进一步提高。
2、坚持以人为本的发展观，重视和关心干部身体素质的提高，积极发挥工会的作用，经常性地开展丰富多彩的文体活动，并积极参加上级组织的文化体育活动，加强“发改文化”建设。
(五)加大基础建设力度，深入开展创建活动
1、认真做好社会治安综合管理工作。认真制定和实施普法规划，有计划地对干部进行普法教育，进一步提高干部职工的遵纪守法意识。坚持值班制度，加强防火、防盗设施建设和管理。健全和完善信访工作机制，及时化解群众矛盾和纠纷。积极维护社会稳定。
2、严格贯彻《人口与计划生育法》，做到计生组织健全、责任明确、检查达标。关心女职工，维护妇女、儿童的合法权益。
发改局创文工作情况报告 发改委机关党委工作计划篇九
公司保卫科在上级业务部门的指导下，在公司党委、公司的正确领导下，紧紧结合“三个围绕”推动“三项工作”上新台阶收到较好的成果。
围绕公司“三年三大步”经济振兴发展目标推动治安防范防火工作上新的台阶。
为适应公司经济振兴发展的战略需要，进入今年以来，保卫科从人防、物防、技防、制防“四个角度”入手，全方位抓好内部治安防范防火工作。加强公司生产保卫工作力度，认真贯彻落实“预防为主，管理从严，消除隐患，确保安全”的方针和坚持“谁主管、谁负责”的原则，依法加强公司要害保卫工作。核定要害，确定要害级别建立建全要害档案，落实专人负责保卫措施，坚持巡逻检查制度，强化值班值宿签名查访制度，对公司要害单位部位开展适时安全防范检查，1至10月份共检查12次，下发整改建议书6份，经整改消除隐患。开展以落实人防、物防、技防、制防措施为重点的安全防范检查14次，下发整改建议书8份，查出各类隐患12件，及时整改12处，使防范措施落到实处。今年公司投入2万余元资金，把机电科镶i车间，职工食堂窗户安装了铁护栏，机加车间外部、运输科、供应科外部建立防护墙，供应科仓库门窗按要求重新更建，并按设明暗两道锁，有微机的单位、部门增设了明暗两道锁，放射性源库安装了报警器，对放射性源重新建立了市级要害档案，从使用、保管、运输、储存建立建全各项规章制度，确保了放射性源的安全。
在防火工作中，今年以来，下发防火安全实施方案12份，签订防火责任状12份，汇同上级消防部门和有关单位深入井下、地面钻机、厂点，进行防火大小检查16次，下发整改建议书9份，查出各类隐患36条，责令整改28条，限期整改8条，并跟踪复查。今年新增灭火器8台，有效地提高了公司防灭火能力，公司连续保持25年无火灾事故的发生。为公司经济振兴发展提供了良好的治安环境，推动防范防火工作上了新的台阶。
围绕*稳定大局，推动企业创建安全文明和综合治理工作上新的台阶。
全方位落实人防、物防、技防、制防措施，强化责任追究，与经济利益挂钩，法律面前无人情。
加强值班值宿、夜间查访和巡逻检查制度，问题不过夜，跟踪整改复查，隐患不排除，岗位不离人。
强化信息反馈，主动给上级业务部门和主管领导当好参谋助手，协调各方面工作，保持公司荣誉，向新的起点冲击。
保卫科