煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)

时间:2025-02-21 作者:文锋

培训心得体会是我不断成长的见证,每一次总结都帮助我更好地发展自身潜力。非常推荐大家阅读以下精选培训心得体会范文,有助于提高写作水平和表达能力。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇一

又是一个安全生产月。此间,我矿制定了方案,开展了形式多样的安全文化活动,如发动安全宣传、千人宣誓签名、事故应急演练等,这些活动无论从内容还是从场面上讲,都可谓是声势宏大、壮观。但是,总给人一种触而不及的感觉,总觉得在企业文化核心、内涵深度还有所欠缺。所以,今天我想就我矿的安全文化建设方面,谈一些自己的想法和建议:

首先,必须确立我矿安全文化的核心,就像一个人要有一种精神,一个企业要有一个核心一样。我认为应该从“严”字入手,无论从企业的长远发展还是我们所处的高危行业,都必须以“严”字当头,来建设一种我矿特有的企业精神和发展理念,同时注重创新,鼓励管理人员和广大员工积极创新,敢于进取,将一种创新的思想渗透到全体员工意识深处,不断增强企业文化的吸引力和感召力,陶冶情操,塑造知识型职工,培育奉献精神,也只有这样才能充分调动全体职工的积极性、主动性和创造性,为构建和谐企业提供精神支撑。

其次,要保证我矿安全文化建设的各项举措得以落实。我认为,作为一名安全生产管理人员,首先就要先管好自己,树立一个高素质、廉洁奉公、勤政为民的安全文化建设先行者形象,为职工树立示范,增强安全文化建设的感召力。第二,在日常工作实践中,凡是要求职工去做的,领导干部首先要做规范,凡是限定职工的,要首先限定和约束自己,不可台上一套,台下一套。尤其是在抓安全文化建设上不可忽冷忽热,凭自己喜好去管理。这就需要我们煤矿管理者不断学习新的业务知识、管理知识及煤矿安全法律法规,提高科学管理和决策能力。对一些涉及矿井安全方面的大事,能遇事镇定自若,依法办事,依章办事,公开办事,胸有成竹,指挥若定。第三,坚持正确的处事原则,以高尚的人格魅力影响人。在言行方面,领导要“一言既出,驷马难追”,“言必行,行必果”,增强职工对领导的信任;要做职工的表率,在金钱名利面前以身作则,清正廉洁,在人情面前能公私分明,铁面无私;要真诚对待下属和职工,广泛听取各方面的意见,急职工所急,想职工所想,解职工之所忧,暖职工之心,结手足之情,为煤矿安全文化建设出实招,办实事,只有这样,才能从根本上改变我矿安全文化建设的困境。

最后,在加强班组安全文化建设方面要下大力度。因为班组安全文化是最基层、也是安全文化建设的落脚点。班组安全文化建设的直接作用点是班组的每一个成员,班组长作为这一层的主要领导,在班组安全文化建设中起着决定作用,班组长的责任就是通过管理和沟通,使组员产生正确的自觉行为,这种自觉行为就是文化建设的无形体现,最终在班组内形成严谨的工作作风,探索的工作态度。我们要从班组管理入手,结合班组工作性质、生产环境、人员素质等情况,提炼出安全管理理念,在全矿井的安全文化共同愿景下,制定出安全文化的共同目标,创造性开展安全文化活动,以丰富整个矿井安全文化内涵,为职工创造一个良好的生产作业环境。同时,不断推广过去成功的安全管理经验,创新安全宣传教育的形式与内容,增强安全文化宣传的渗透力。

最后愿我矿安全文化建设成效喜人,硕果磊磊!

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇二

平安生产是煤炭企业的天字号大事,平安生产与人的生命息息相关。我们常常听到这样一句话:“平安生产,人人有责”,说明了平安生产对我们的重要性,分析目前所有平安事故,绝大多数是有违章造成的,也就是一切事故的根源出现在我们的思想上。平安意识不强,现场管理不严,凡事掉以轻心,这些问题依旧是引发各类平安事故的主要原因。从这个意义上讲,抓平安生产,其实就是抓人的思想工作,以增强人的平安意识。我公司在三八节组织的平安演讲活动,三月十八晋城苗匠某事故发生一周年的警示,宣誓活动,无不在提醒我们要不断增强平安意识,促进平安生产;提高综合素质,实现平安生产;加强制度落实,保障平安生产增强平安意识,促进平安生产。

增强人的平安意识,我认为首先要通过各种培训和学习来提高。现在我们某某正在不定时的'集中培训学习,以及每日在餐厅的黑板上写出一道有关平安生产的题目,以供职工在吃饭的间隙也可以了解一些平安生产知识。这种方法其实都是在意示着我们要时刻增强平安意识,保持高度警觉;要居安思危,防范于未然。我不知道你们是否注意过蚂蚁窝,只要是在平地的蚂蚁窝,都会在洞口边发现一圈高高的土,你知道它是用来干什么的吗它们就是怕下雨的时候雨水流进洞来。一只小小的蚂蚁都能做到居安思危,防范于未然,对于我们来说,更应该如此。其次,我们还要通过身边的典型和事例来警醒。这两年,我国发生的某不平安事故很多,离我们近的,比方说我们单位6·22顶板事故,晋城苗匠某事故,还有前几天发生在孝义的安信某主井发生炸药爆炸事故,我相信,谁听说之后心情都会沉重,都会悲哀,但是我们不能只是听听而已,当时心痛一下,更多要从中反思,总结教训,不断的警示自己,告诫自己该怎样做,从哪里做起。

增强平安意识,实际上就是要我们明白防患于未然的价值,要远远大于发生事故后的吸取教训;事前努力的意义要远远大于事后的追悔莫及和追究责任,要在平安时抓平安,不要在事故后去埋怨。因此,我们的平安意识和对员工的平安教育,一定要抓到点上,落到实处,不能盲目无序,要把“平安第一”当作首要的价值取向,只有真正让员工摆正平安与生产,平安与效益的关系,才能使平安生产深入人心,才能确保我们的企业兴旺兴旺,长盛不衰。

提高综合素质,实现平安生产。

平安生产的实现,除了有极强的平安意识,更重要的是要有一支综合素质高、技术本领强的队伍,包括管理队伍和生产队伍。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇三

今年6月是全国开展安全月活动的第十二个安全月,今年安全月主题是〝强化安全基础。推动安全发展〞。我的心得体会是:从xx84—20xx年的安全周到20xx至今的安全月活动,充分体现了国家对安全生产的重视,作为我们煤矿企业,更加要把职工安全生产放到头等大事来抓。记得矿长对我们开会时讲过一句话:〝煤矿的最大隐患是缺少对职工的安全教育培训〞。确实是如此,如果对大家的安全教育到位了,那么我想我们大家也就知道在作业中应该怎么去做,应该怎么去治理隐患,应该怎么去防患事故,当然也就消除了安全事故的发生。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是企业管理的重点,是企业发展的根本保证,安全就是效益。我们肩负着国家的财产。职工的安全。血的教训,时时刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作,就是要时刻把职工的安危放在心上。〝安全在我心中〞就是要做到〝人人事事保安全〞。人人事事保安全,关键要从我做起,从现在做起。作为一名职工,就更应该用一颗赤诚的心,去维护自己和每一个劳动者的安全和健康;用安全的规章制度和周到的服务为职工营造一个良好的生产环境;以辛勤的工作,为企业的大船护航。应该做到:

一、端正自己的思想作风。有〝责任重于泰山〞的责任意识,从严要求,敢抓敢管,大胆揭露矛盾,果断解决问题;在严格执法的同时热情服务,公正清廉,在安全管理以及检查过程中始终要体现公平。公正;要不断创新,注重与时俱进,完善自我,增加安全管理的超前性。

二、熟练掌握安全专业知识,才能预知危险。分析和控制危险,同时,还必须掌握和熟悉国家。地方。行业有关安全生产的一系列法律。法规和操作规程,以便在安全管理和监督工作中做到依法监督。按章指挥。

三、要有系统的管理理论,提高安全管理业务水平,促进安全管理科学的发展。

四、要有崇高的敬业精神,做到〝三心两意〞,即工作上的〝专心。细心。耐心〞,思想上的〝忧患意识。责任意识〞,时刻紧绷安全之弦,发现隐患及时组织整改,把事故扼杀在萌芽状态。

人人事事保安全,重视安全宣传。教育和培训。只有把职工的安全意识提高了,安全技术能力提高了,才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从〝要我安全〞转向〝我要安全〞。〝我应安全〞。〝我能安全〞。〝我懂安全〞,这是安全意识的飞跃,这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育。人人事事保安全,采用科学管理手段,通过危险源的辨识,根据后果的严重程度和发生事故的可能性来进行风险评价,确定重大危险源,再进行重大危险源的有效控制和管理。严格按照《煤矿安全规程》和《操作规程》及《作业规程》的有关规定,必须制定本单位安全生产事故应急预案,建立应急救援组织或者配备应急救援人员,配备必要的`应急器材。设备。并定期组织演练。

安全生产是一项复杂的系统工程,需要全员动手,综合治理,常抓不懈,只要安全在我们心中,没有克服不了的困难。让我们共同努力,心存安全。安全,连着我和你,它在我心中,在你心中,也在大家的心中。

联想起刚刚发生的xx煤矿机械伤人一事和去年xx煤矿的机械伤人事故,自己有太多的感触,都是由于个人安全意识不强导致事故的发生,我们应该引以为戒,克服任何困难排除隐患才能安心生产,也要教导广大职工牢记安全第一,才能团结一致,不发生任何事故。

〝强化安全基础。推动安全发展〞,后半年的安全就看大家的共同努力了!

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇四

x月x日号》文件《黔府办发电〔80学习《黔府办发电〔〕80号》文件之心得体会x月x日,我矿按照上级主管部门要求,组织全矿干部职工学习了《关于深刻汲取新华煤矿“6·11”重大生产安全事故教训进一步抓好近期煤矿安全生产工作的紧急通知》《黔府办发电〔xx〕80号》文件,这起事故给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失,给安全生产造成极大的负面影响。也暴露出思想松懈、管理混乱、存在侥幸心理等问题。痛定思痛,我们应该深刻汲取这起事故的教训,举一反三的抓好煤矿安全生产,努力把煤矿打造成一个本质安全型的企业。

首先要从思想上有清醒的认识。抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正安全与生产、经济效益之间的关系,牢固树立“先安全、后生产”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。要制定科学的管理机制等一系列制度。

其次要落实国家及相关部门出台的'政策法规及制度。国家及相关部门出台了一系列的政策及行业法规,思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。层层落实工作责任,做到事事有人管、件件有着落。只有这样才能保证矿井的安全生产。

罚的态势。各班组要充分利用班前会、案例分析、“三违”亮相等形式,认识“三违”危害。对有“三违”思想的人员着重教育,提高其知识水平和技能素质。要通过制度来约束和规范员工的操作行为,对于违章违纪,无论是否造成后果,一律按规定进行处理。这一点我们管理干部要彻底转变观念,决不能当好人,使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度,要求,必须有相应的追查落实机制,一追到底,彻底追查不落实的人事。第四是煤矿安全无小事。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井生产中,我们需要将各项规章管理落实到安全生产的全过程。通过对细节的管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始终处于安全生产的良好状态,全过程监控一切影响安全生产的问题,坚持井下安全隐患的全方位排查,持续消除不安全的隐患性问题。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇五

我是一名普通的煤矿职工,xx年xx月xx日我参加煤矿安全员的培训,为了让我更好更系统地认识这次培训,我们进行了为期一周的安全培训。我感到很荣幸,我们的这次培训是安全培训的重要组成部分,我认为这是我们煤矿安全培训的一部分,是煤矿安全工作的有力补充,也是矿井安全生产有序进行的有力保障。

这次培训的时间很短,安全培训时间只有1个半天,其中的安全培训时间不长,但是安全培训的重点是安全知识的学习,我认为这是非常重要的,也是安全培训的重点。

我认为这次安全培训的内容很丰富,很实用,很有针对性。我认为我们这些安全员应该从以下几个方面去把安全知识学习好,这样我们的矿井的安全生产就不会出现大的隐患了。我们这次培训的主要目的是在提高我们的安全技术,提高我们的安全意识。通过这次的学习,我对煤矿安全有了更深入的了解,也让我更加深刻地了解到了安全生产的'重要性。安全培训不仅是安全生产技术知识的传授,也是安全工作的一个重要组成部分。我认为安全培训不仅是我们自己掌握知识,更重要的是自己对自己生命的重视。

这段时间里,在老师的悉心指导下,我们学到了很多关于安全知识,也学会了一些基本的安全操作。通过这次培训,我们了解了煤矿的安全生产,也让我们更了解到了安全对于煤矿的重要性。

作为煤矿生产的一员,我们必须要保持一颗积极向上的心态,时刻保持自己的良好心态,在工作和生活中多为煤矿工作,多为自己的工友们着想,多为他们的家人们着想,多为他们的安康着想,才能更好、更有效的提高我们个人的安全意识,保证安全生产。

安全知识是煤矿安全工作的基础,是煤矿安全生产的重中之重。所以要保持良好的心态,做好安全生产工作,就必须要树立正确的安全意识。只要我们保持了积极乐观的心态,在工作中不断改善自己的思维方式和工作方法,将安全知识融入到平时的工作、学习和生活中去,做到“要我安全”到“我会安全”,“我懂安全”的目标,我的岗位就会有更大的安全意识。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇六

没有安全,就无从谈起生产,没有安全就无从谈起效益。安全是职工的最大福利,抓安全是对职工最大的关爱,抓好安全就是天地良心。确保了安全生产,最受益的是我们职工自己。

虽然现在煤炭企业都把安全工作放在首要位置来抓,可一些事故还是时有发生,给社会、给企业、特别是给职工家庭造成了无法弥补的重大损失。分析事故原因,大多都是因为职工的安全意识淡薄,违章作业造成的。对我们煤矿而言,只有抓好了安全,其它诸如指标、效益、产量之类的东西才有可能实现。如果把煤矿的生产经营比做一座大厦的话,实现了安全生产,就可以说它有了一个较为稳固的根基。

我们北宿煤矿是薄煤层矿井,安全管理难度很大,要想持续实现安全生产,就需要我们职工立足本职,用心工作。

用心工作,一般职工的理解就是立足本职岗位,做好本岗位的生产工作,其它可以一概不问。可对于我们从事特殊行业的煤矿工人而言,不能只是做好生产工作而已,做好安全工作才是重中之重。做好安全工作,首先,要做好自保。要时刻刻提醒自己是一名煤矿工人,不忘自身所处的工作环境对人身的危害性,内心牢固树立一种危险意识,其次,要做好联保。不但要按章作业,自我保护安全,而且在考虑到自身的安全的情况下还要考虑到他人的安全。再次,要做好联保。要有一种团队意识,或者说集体意识,把做好安全工作作为自己义不容辞的责任。做到“四不伤害”是一名优秀员工的底线,也是做人的美德。

任何先进的企业,机械或生产工艺的先进固然重要,但是人的思想的先进更重要,也就是说一个优秀的企业的存在,首先要有一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。我们煤矿职工在工作中,只有从自身出发,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,遵规守则,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,才能促进我们自身的本质安全,才能实现我们煤矿的本质安全。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇七

煤矿安全条例是我国煤矿安全的重要法律法规,它为煤矿生产的各个环节制定了严格的规定和标准,旨在确保煤矿生产的安全和健康。这篇文章就作者从煤矿安全条例学习的心得体会进行阐述。

首先,需要认识到煤矿安全是任何煤矿生产工作的首要任务。煤矿是危险的'工作环境,矿工们需要时刻保持警觉,注意安全。煤矿安全条例中规定,煤矿企业必须建立安全管理制度,依法开展安全生产,落实安全管理责任制。各个煤矿生产环节都要严格按照规定来执行,确保安全管理制度能够得到有效落实,进一步降低煤矿安全事故的发生率。

其次,关注职工、特别是新职工的安全教育和培训。煤矿安全条例明确规定,煤矿企业必须对职工进行安全教育和培训,并为新职工提供必要的安全培训,确保新人能够正确掌握安全意识和安全技能。我们作为矿工,在生产过程中要时刻保持安全意识,发现安全隐患及时汇报并采取措施,避免不必要的生产事故。

再次,需要强化安全检查和隐患排查。煤矿安全条例规定,煤矿企业必须按照规定对煤矿各类设施和设备进行定期检查、测试、验收和监督检查。同时,还需要加强隐患排查和整改,及时发现和解决安全隐患。矿工们在生产过程中更需要因地制宜做好日常检查及排查,并按时反馈报告存在的问题和隐患,做到做到隐患早发现、早排查、早整改。

最后,要正确对待灾害预案和应急演练。灾害预案是安全生产的重要组成部分,一旦发生事故,对于矿井内的职工来说,往往是生死攸关的。煤矿安全条例中规定,煤矿企业必须建立健全应急救援体系,完善应急预案,配备应急救援设备和器材。煤矿企业还需根据实际情况制定不同的应急预案、提高应急反应能力,增强预案制定的可靠性及执行力,同时做好应急演练。矿工们在日常工作中,要按照应急预案,认真练习如何逃生及怎么样采取应急措施,有效降低发生意外事故的概率。

总之,煤矿安全条例是我们矿工在生产过程中必须遵守的规章制度,是保障我们安全生产的重要法律法规。从煤矿安全条例中我们应学到如何提高安全生产意识,通过不断地培训和演练,提高我们自身的安全防范意识及自救能力,进一步强化我们的防范意识,减少并避免不必要的生产事故的发生。因为从长远的角度来看,安全生产才是煤矿生产健康、持续发展的最好保障。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇八

上找到原因。

完成好任务,最终实现事故不再发生。

来积,组织工人参于单位事务管理,想为本。单位内围绕着开展民主生活会。

只要我们每位职工,立足本职包含着方方面面。这也是立足本职,的成绩,1。

遵规循章,生产第三的思想,质量第二,牢固树立安全第一,从自身出发,高度的责任心去做工作,以饱满的热情,奋力拼搏,迎难而上,抵制三违,就可以促进我们自身的本质安全,甚至我们煤矿的本质安全。

作为一名管理人员,应当根据企业生产特点,对安全生产现场进行经。

常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处。

理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当。

记录在案。通过安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全。

意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。新的安全管理理念:培训中,培训。

新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化。

管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行。

为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力为员工。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇九

目前煤矿是我国主要能源生产企业,对推进社会建设和发展起着巨大的作用,但是由于煤炭赋存条件比较复杂,很多自然灾害与之并存,导致开采难度加大,危险程度增高,加之其他不确定危险因数,导致煤矿事故率极高,因此如何破解煤矿安全生产难题,提高煤矿安全生产水平,降低生产事故,保证鑫国煤电公司职工生命安全,是摆在我们面前的一道课题。下面就如何抓好煤矿安全管理工作的一些心得浅见向大家介绍一下。

这次培训虽然时间只有短短一周,但我系统的学习到了安全理论、安全管理知识,从授课和讨论中我学到了很多有关安全工作的.精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任。而安全工作如不能保障,所有的一切将一笔购销。经过这次的培训,让我对安全管理这个领域有了充分认识,今后将与他们一道努力工作,以安全为重,以安全为魂,以安全为旨,共同托起企业安全的职责。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十

 得到了一些心得体会以后,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,通过写心得体会,可以帮助总结积累经验。以下小编在这给大家整理了一些煤矿安全心得体会,希望对大家有帮助!

为进一部提高煤矿员工安全生产的责任感,紧迫感和使命感,认真吸取煤矿各种事故的沉痛教训,近日,根据公司及矿的总体要求,我们再一次对____煤业集团“3·21”煤与瓦斯突出事故进行视频观看和讨论,分析、总结经验教训,积极开展安全警示教育活动,着重营造“安全警示教育”的氛围,紧紧围绕“安全生产,警钟长鸣”的主题,切实用煤矿典型事故案例教训推动安全生产工作。

对于____煤矿“3·21”事故,是闻者惊心,听者落泪。事故不仅仅造成了巨大的财产损失和恶劣的社会影响,更残忍的夺走了十三个鲜活的生命,十三个幸福的家庭就这样变得支离破碎,是任父母声嘶力竭的哀痛,妻儿伤心欲绝的呼唤,也不能挽回的痛苦。

我们是否认真的反思,这一次次血与泪的事故教训,让我们从中汲取了什么,是否我们也存在有同样的失误和不足,该怎样去改进和避免。煤矿本身就是一个高危的行业,无时无刻不与大自然作斗争,稍有不慎就会酿成不可估量的损失,但到了井下,在现场我们的工人思想上却这么想,又是怎么做的,一些工人总是对身边或自身的违章行为抱着侥幸的心理,这也没事,那也无妨。有人会说:“在煤矿干活,发生点事故是很正常的。”凭心而论,你真的觉得是正常的么,那是事故没有发生在你身上而已。试想一下,当有一天由于你们个人的疏忽和失误,不幸降临到你们身上,你们的亲人该怎么办,是否他们能承担起那种撕心裂肺的痛苦,是否他们就该承受你的失误造成的悲痛后果。这些你们是否都曾想过。

对于日常的业务技能的培训和学习,很多工人都甚是厌烦,时常抱怨,可你们都是否知道,这是为了你和大家能在事故发生前或发生时,是多么的重要。或许当你掌握了某些应急措施或其他的救援救助能力,你就能挽回一条甚至多条生命,避免巨大的财产损失。

“安全第一,预防为主”一直都是煤矿安全生产的方针,怎样去预防,我们都在说要变“要我安全”为“我要安全”。可你真正做到了么,你真正的转变了思想么。我想这个答案大家都知道。安全意识的淡薄必将造成事故的发生。从今天起,转变思想,提高意识,做一名安全文明矿工,让事故不再发生,让悲剧不再重演。

四川省泸州市桃子沟煤矿“5.11”事故警示教育片后,让人感到极大的震撼,使我深刻认识到:“安全是最大的效益。”

该矿违法开采未经批准的煤层,安全管理混乱,采煤方式采用淘汰的前进式采煤法,通风混乱且不安装瓦斯传感器,上层违法违章指挥,现场工作人员违法违章作业,为了个人利益,将人的生命置之度外,造成了重大事故。

我们应该深刻接受事故教训,扎扎实实地把安全工作做好,促进企业各项工作的开展,以人为本,保证安全生产工作。首先,我们要从思想上高度重视安全工作。牢固树立“安全第一”的思想,始终把安全工作放在各项工作的首位。作为一名管理人员,更应当树立起“安全为了自己”的主动安全观,从个人的幸福、家庭幸福这个角度,主动地想着安全,从小处着眼,从小事抓起,把安全工作做细做实。我们主要必须做到以下几点。

一、要坚决杜绝违章行为。事故的发生,绝大多数都是人为造成的,说到底就是违章造成的。违章是安全的大敌,是事故的源泉,只要我们什么时候、什么地点都遵章作业,规范操作,事故就会远离我们。

二、要学习掌握好安全知识和安全技能。不仅要有安全意识,还要做到自我保安,我们必须具备安全知识和安全技能。我们要主动的学习,在实践中掌握安全技能,并把这些技能运用到实际工作中,做到“四不伤害”。

三,要把安全工作落实在现场、落实在行动中。要将《煤矿安全规程》、安全质量标准化标准、现场安全措施等各项规章制度和措施,落实到本职岗位中、落实在现场。

在今后的工作中,我们必须以人为本,注重安全工作,从思想到现场扎住安全生产的每一个环节,从开班前会、换工作服,到现场工作的每一个步骤,都要时刻,以安全为前提,做好“四保”,确保安全生产工作顺利进行。

安全,是我们煤矿工作的重中之重,没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的福利,只有确保了安全生产,我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。安全是人生重要的一课,安全是职业的底线,在安全和效益面前,重要的是先安全,再效益,我相信事故都可预防,我更坚信所有事故都可以在管理上找到原因。

参加工作以来,让我牢记的就是:安全管理上的一个核心就是责任,需要我们服从集团公司的管理,也要加强自我管理,才能确保安全生产,顺利完成好各项任务,最终实现安全生产。

谁安全,谁生存,谁安全,谁幸福。要实施“以人为本”,积极调动起员工自主责任安全感,自我管理成为自觉行动。我们管好了人的因素就会避免事故,如果我们每个人都细心点、认真点、勤快点,事故就不会发生。任何先进的企业,不在于机械或生产工艺的先进,而在于人的思想的先进,一个优秀企业的存在,首先要存在一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。

只要我们每位职工,从自身出发,牢固树立安全第一,遵规循章,抵制三违,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,就可以促进我们自身的本质安全,直至我们企业的本质安全。

作为一名煤矿管理人员,应当根据本矿生产特点,对安全生产现场进行经常性检查。对检查中发现的安全隐患,应当立即处理,检查及处理情况应当记录在案,通过安全培训教育,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为;贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,立足安全发展、强化现场管理,完善责任落实制度,确保安全生产;以科技进步为手段,不断提升人、机、物的安全;以“安全文化”为灵魂;坚持“以人为本”为核心,实现可持续安全发展。

企业要重视员工的安全,我们更要珍惜安全。在今后的安全生产工作中我会不断丰富多方面的安全生产知识,在工作中找准自己的工作目标,确立自己的工作方式和方法,在学习中、在工作中不断提高,确保安全,伴随我在企业中成长、奋斗,做一个合格的管理者。

20__年x月x日号》文件《黔府办发电〔80学习《黔府办发电〔20__〕80号》文件之心得体会20__年x月x日,我矿按照上级主管部门要求,组织全矿干部职工学习了《关于深刻汲取新华煤矿“6·11”重大生产安全事故教训进一步抓好近期煤矿安全生产工作的紧急通知》《黔府办发电〔20__〕80号》文件,这起事故给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失,给安全生产造成极大的负面影响。也暴露出思想松懈、管理混乱、存在侥幸心理等问题。痛定思痛,我们应该深刻汲取这起事故的教训,举一反三的抓好煤矿安全生产,努力把煤矿打造成一个本质安全型的企业。

首先要从思想上有清醒的认识。抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正安全与生产、经济效益之间的关系,牢固树立“先安全、后生产”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。要制定科学的管理机制等一系列制度。

其次要落实国家及相关部门出台的政策法规及制度。国家及相关部门出台了一系列的政策及行业法规,思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。层层落实工作责任,做到事事有人管、件件有着落。只有这样才能保证矿井的安全生产。

罚的态势。各班组要充分利用班前会、案例分析、“三违”亮相等形式,认识“三违”危害。对有“三违”思想的人员着重教育,提高其知识水平和技能素质。要通过制度来约束和规范员工的操作行为,对于违章违纪,无论是否造成后果,一律按规定进行处理。这一点我们管理干部要彻底转变观念,决不能当好人,使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度,要求,必须有相应的追查落实机制,一追到底,彻底追查不落实的人事。第四是煤矿安全无小事。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井生产中,我们需要将各项规章管理落实到安全生产的全过程。通过对细节的管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始终处于安全生产的良好状态,全过程监控一切影响安全生产的问题,坚持井下安全隐患的全方位排查,持续消除不安全的隐患性问题。

_煤矿事故再次引起了我们的反思,作为煤矿工作人员,面对每起事故心情都非常沉痛!每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识忒差,安全确认不到位,无视安全,或者说存在教育别人而忽视自己的现象,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到实处,达到真抓实干的效果,是工作的重点,一方面通过说教和传授学习,另一方面也要依靠管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样不安全因素很难成长。事故,相信谁都会应此痛心疾首!也许这是一时疏忽,只是一不留神,然而,就是这么一次违章!给他,他们的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐,让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉,这是多大的痛苦!在这里,面对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人,我不能断然做出否定的回答,因为之所以会出现疏漏,发生事故,是安全思想教育工作没有做到位,也是没有将“安全”二字时刻放在心中,生命无疑是宝贵的,血的教训是惨痛的。作为一名普通的职工,我们在工作中一定要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,通过平时的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素质,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,客服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“严、勤、细、实”,以踏踏实实的工作作风,将“以人为本”的经营理念深入人心,将“责任重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑,以严格的要求,严谨的态度,高度的责任感,来体现人身的价值,保证人身的安全,实现我矿的安全发展。

我们在学习的同时,组织人员认真分析,总结教训,认真学习事故防范措施,举一反三,结合自己区域的特点,针对事故发生的原因找自己工作的不足之处,还从在哪些方面的隐患,及自身还有没有同事故者同样的违章习惯,通过学习,分析,总结大家从事故中得到的教训,安全意识有了一定的提高,安全检查的主动性有了上升,冒险蛮干,侥幸心理,思想麻痹的作业的严重后果认识更深了一层,更进一步认识到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平时工作责任心不强,自我保护意识差,对安全不重视,工作程序不完善,没有认真开好班前班后会,平时对设备巡视不到位,未能及时发现设备隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应该避免的没有避免,这不仅给当事人造成一生的遗憾,还对企业造成一定的损失。现在,请大家查查自己,看看身边的人吧,安全措施完备了吗?安全帽带了吗?安全带、保险绳系好了吗?一颗心里带着警觉吗?“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,搞培训落实安全责任,防止事故的发生,但事故不久,血的事故教训就会淡忘,工作中依旧我行我素,置安全与脑后,如果这样安全从何而谈,只有加强对“安全第一,预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程,只有通过安全思想教育工作,使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全管理,落实安全责任将违章行为当事故,把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识,真正意义上实现“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,不让别人受到伤害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。

经过这次反思活动,我意识到了我的责任所在,我会把每一起事故作为警钟,努力排除安全隐患,尽我的努力,把安全事故降到最低。

通过学习集团公司今年以来的几起事故案例,我清醒的认识到安全生产的重要性和长效性,同时也对自己日常工作进行了深刻的反思。

通过反思,认识到我工作中存在以下主要问题:

一、在安全意识方面。

1、在思想认识上,“安全第一”的意识树立不牢。

虽然具有强烈的责任意识,但不能每时每刻保持强烈的忧患意识,不善于从他人的事故中吸取教训,不能时刻保持清醒头脑,做到居安思危,警钟长鸣。

2、在对待安全的态度上,对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。

虽然经常告诫自己重看问题,轻看成绩,但安全长期稳定,也会自觉不自觉地出现松懈,不能从安全工作的实际出发,随时反省,检讨自身的工作,对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。

二、在安全管理方面。

1、管理的针对性不强。

虽然对分管班组进行检查,但工作一多就转移了视线,安全控制力弱化。

2、管理持久力不够。

表现在管理紧一阵、松一阵,尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳定性。

三、在工作作风方面。

1、存在一定程度的好人主义。

在管理上,发生问题批评教育多,责任制追究少,客观上存在着好人主义思想。

2、抓落实的力度不够。

没有做到盯住不落实的人,追查、分析和处理每个环节的失职行为。没有狠抓不落实的事,追究不落实者的责任,查摆深层次原因,出现力度衰减,影响了管理的实效性。

四、对今后工作的打算及对策。

1、强化安全意识。

始终坚持“安全第一”的思想不动摇,树立“细节决定成败”的理念,正确地处理好“生产必须安全,安全促进生产”的辩证关系。

2、理顺管理关系。

认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业负责制,增强职工问题意识。

3、切实履行好自己的岗位职责,转变思想跟上安全形势。

将安全防范落实到每一个角落。对现场检查发现的违章违纪除加强批评教育外,必须严肃考核,消除好人主义和考核避重就轻的现象。

20__年8月20日,集团公司召开了8月份安全视频会议。会议上通报了集团近期发生的四起安全事故,集团领导李董事长、翟总、吴总和唐总对近期集团严峻的安全形式作出了具体的原因分析,对下一步的安全工作进行了重要安排。会议强调到年底前集团安全“零容忍”,实现“零工亡”。

为认真贯彻和落实本次视频会议的精神我部门也积极组织召开贯彻安全科务会,结合实际,分析工作中存在的不足和问题,对涉及到本专业的相关安全生产情况进行讨论,及时找出管理不到位的地方,制定了相关措施,并认真落实,保证矿井的安全生产。

安全生产状况:

一、地质方面:

1、超前钻探:严格执行集团公司239号文的规定,根据我矿实际情况,各掘进工作面布置钻孔不少于5个。每次钻探实施开钻验收、单孔验收和循环验收制度。

2、地质预报:每月5日前发放地质预报月报,遇特殊情况发放临时预报,指导本月安全生产。

二、测量方面:

1、巷道进尺日报:每天八点班我部门联合施工单位对所有掘进巷道进行进尺验收,划定巷道剩余可掘距离。对剩余距离不足5米的巷道下发停掘通知单。

2、贯通控制:岩巷20米,煤巷30米开始对巷道的贯通距离实施日报,并严格执行贯通安全技术措施。贯通距离剩余5米时用钎子打透,再次确定距离,保证准确安全贯通。

三、防治水:

1、每月组织相关生产性科室进行一次井下防治水检查,并对检查出的问题进行五定落实,并到期复查。

2、矿井涌水量观测:每旬进行一次水量观测,及时掌握井下各淋水点水量变化。

3、巷道积水和水沟情况:每次技术人员下井对各工作面的巷道积水情况和水沟的通畅情况进行检查。对检查出的问题对施工单位进行考核。

存在的问题和隐患:

1301工作面三条顺槽以及主副切眼都处于下山掘进阶段,施工用水和巷道淋水不能靠水沟自然排出,巷道迎头极易积水,影响施工的同时,也给安全造成较大的问题。各施工单位的排水设备仅限于风泵或潜水泵,造成的问题就是风泵扬程不够,对于距离较长的下山巷道不能满足排水要求;备有潜水泵的工作面只有一台,没有备用水泵,而放置潜水泵的水窝往往清理不及时,导致潜水泵堵塞,造成水泵经常损坏,影响工作面排水。

整改措施:

2、工作中,九月份组织两次井下排水设施、设备检查,督促各施工单位对井下排水设备进行更换和补充。

亮点工作:

1、日进尺和旬进尺验收工作的开展,对井下各类情况能够及时掌握,防止超掘。

2、井下物探的实施,巷道掘进到位后,先物探后钻探,对前方区域的地质情况进行探测,同时指导钻探的进行,使钻探更有目的性,真正达到物探先行钻探验证的目的。

事故的发生总会让人心痛,痛定思痛,找出根源,对症下药,才会避免这样的事故发生,因此,深刻吸取安全事故的惨痛教训,唤起每名职工安全想意识,做到每名职工不违章,不图侥幸、不怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地干好自己的工作。

李村煤矿建设管理处地测部。

20__年8月26日。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十一

《煤矿安全规程》是煤矿安全生产的一部重要技术规章,可谓煤炭行业的宪法,其地位无可取代。煤矿安全生产的方针是“安全第一、预防为主”,搞好煤矿安全生产必须坚持“以人为本,安全第一”的原则,煤矿生产的实践经验表明要保护员工的健康和生命安全,必须从根本上搞好安全生产。搞好安全生产必须依靠科学技术的发展,提高员工的安全生产操作技能、改善劳动环境、提高矿井的事故预防能力,由传统的事故处理型向事故预防型的观念转变。

近年来,煤矿重特大水害事故多发,特别是201年发生了6起重特大水害事故,损失严重,社会影响恶劣,主要是对煤矿防治水工作不重视、防治水措施不完善、井下探放水工作不落实。针对重特大典型水害事故的教训,非常有必要对《煤矿安全规程》防治水部分条款作出修改,从而更加严密规范煤矿防治水工作,提升防治水技术和工作水平,有效遏制重特大水害事故,促进煤炭工业的健康发展。

《煤矿安全规程》防治水部分共有44条,本次修改了39条,只有5条(第二百五十三、二百七十四、二百七十六、二百七十九、二百八十一条)没有修改。通过学习新版《规程》,我觉得新版《规程》中有如下几个特点:

一是进一步明确了煤矿企业、矿井应当配备防治水技术人员、探放水设备和应急救援装备。

二是要求煤矿企业、矿井应当建立水害预防和预警机制,发现矿井有透水征兆时,应当立即撤出井下受水威胁地区的所有人员。

三是明确了采掘工作面的探放水方法,井下探放水必须采用专用钻机、由专业人员和专职队伍进行施工。

四是增加了新建矿井有关防治水规定。

五是对水淹区下采掘作出了明确规定,严禁在水体下、采空区水淹区域下开采急倾斜煤层。

生产方针,为煤矿企业的发展提供了科学依据。

结合我们生产的实际,我们必须在认真组织学习好新《规程》的前提下,认真学习好每一份《作业规程》、《操作规程》和《安全措施》,不断总结经验教训,提高自身的安全操作技能。同时抓住人的不安全因素,加大狠反“三违”的力度,杜绝冒险蛮干的现象,并结合自己的工作特点,细致入微的搞好安全工作,做到发现隐患及时处理汇报,把事故消灭在萌芽状态。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十二

一周的煤矿平安培训活动圆满结束,回忆整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。培训期间,我利用此次难得的时机,努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,认真学习煤矿平安规程,事故典型案例,掌握了一些根本的平安根底知识,进一步稳固自己平安理念和防护能力,为平安生产打下根底。

针对培训内容,利用短暂的培训期,我认真听讲师讲课和做笔记,通过整个培训,深刻理解、领悟煤矿平安对正常稳产高产的重要意义。自身对煤矿平安思想认识得到进一步提高。对平安培训的意义,自己也有全方位领悟。搞好煤矿平安培训是做好煤矿平安生产工作的重要内容,是坚持“平安第一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,是“综合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,对广阔煤矿职工的平安健康高度负责态度,增强做好煤矿平安培训工作的`紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿平安培训工作。

在日常工作中,为了加强平安生产监督管理,防止和减少生产平安事故,保障人民群众生命和财产平安,促进经济开展,应严格遵守平安生产法。工作中,平安生产管理,应始终坚持平安第一、预防为主的方针。在正常生产组织过程中必须遵守有关平安生产的法律、法规,加强平安生产管理,建立、健全平安生产责任制度,完善平安生产条件,确保平安生产。

获得平安生产保障的权利,并应当依法履行平安生产方面的义务。灵活应用平安管理的五种手段;催促,检查,落实本单位的平安生产工作,及时消除生产平安事故隐患;组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援预案;及时、如实报告生产平安事故。在工作,应突出平安生产教育和培训,严格执行四级平安教育,保证从业人员具备必要的平安生产知识,熟悉有关的平安生产规章制度和平安操作规程,掌握本岗位的平安操作技能。未经平安生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业,并对从业人员进行专门的平安生产教育和培训。对本单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的平安作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。

作为一名管理人员,应当根据企业生产特点,对平安生产现场进行经常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的平安隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。通过平安培训教育,使员工提高平安技能,平安意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。尽自己最大的努力为员工提供一个良好文明,平安的生产环境。做好单位平安生产的平安保障工作。

这次培训虽然时间只有短短一周,但我系统的学习到了平安理论、平安管理知识,从授课和讨论中我学到了很多有关平安工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任。而平安工作如不能保障,所有的一切将一笔购销。经过这次的培训,让我对平安管理这个领域有了充分认识,今后将与他们一道努力工作,以平安为重,以平安为魂,以平安为旨,共同托起企业平安的职责。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十三

煤矿安全条例是中华人民共和国政府专门为煤矿生产安全制定的一系列法律法规。随着我国能源消费的增加,煤矿生产的重要性也在逐渐提升。然而,煤矿生产过程中的安全问题一直是困扰煤矿企业和政府部门的一个长期难题。为此,煤矿安全条例的出台对煤矿生产的安全管理和风险防范提供了重要的支撑和依据。

作为一名煤矿工作人员,我深感煤矿生产安全的重要性。我们在生产过程中必须时刻牢记安全第一的`理念,同时遵守相关法律法规,加强安全监测和措施,以确保煤矿生产安全。在执行煤矿安全条例的过程中,我也有一些心得体会,以下是我想分享的:

首先,完善安全管理制度,加强现场安全控制。

在煤矿生产的过程中,生产安全的管理制度是保障安全的重要保障。煤矿安全条例明确了相关职责和管理权限,为煤矿生产安全提供了企业级别的管理规范。煤矿企业必须建立健全的安全管理制度和风险防范措施,加强现场安全控制。比如,在安全生产检查中,必须严格按照程序和标准进行检查,及时发现问题和隐患,采取有效措施及时消除隐患。

其次,强化安全培训和意识教育。

煤矿工作的复杂性和危险性让我们必须拥有强大的安全意识。煤矿安全条例规定了煤矿从业人员安全教育和培训的具体要求。煤矿企业应当采用多种形式的培训教育,提高从业人员的安全意识和操作技能,确保从业人员的安全生产素质得到提高,避免煤矿事故的发生。

最后,保障安全设施的完备和设备的稳定。

煤矿生产中的安全设施和设备的完善程度,是直接关系到煤矿生产安全和生产效率的两大关键因素。煤矿安全条例提出了监控和预警、应急救援、事故调查和处理等方面的要求,从而促进煤矿生产设备和安全设施的质量提升,确保设备的稳定性和安全性。只有保障了设施和设备的安全和完整,才能保证整个生产过程的安全性。

总之,煤矿安全条例的出台为煤矿生产安全保障提供了法规依据。煤矿企业必须加强自身安全管理和监管,提高从业人员的安全意识和技能,完善安全设施和设备,保障煤矿生产安全。唯有这样,我们才能在生产过程中保障职工的生命安全和财产安全,加快我国能源的发展和建设。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十四

煤矿工作的特殊性经常导致工人面临着极端的情绪波动,而这些情绪波动不仅会对工人自身造成伤害,还可能导致工作中的安全事故。为了提高煤矿工人的情绪管理能力,提高工作安全性,最近,我们煤矿进行了一次情绪管理培训。这次培训使我有了很多新的思考和体会。在这篇文章中,我将分享我在培训中得到的心得体会。

首先,培训中,我们学习到了情绪管理的重要性。在煤矿工作中,时刻面临着高强度、高风险的工作环境,这必然会引发工人的压力和焦虑。而如果我们无法有效地管理这些负面情绪,不仅会影响到我们的身心健康,还会对工作中的安全产生潜在的风险。因此,培训中的第一个重要观点是,我们应该认识到情绪管理对我们个人和集体的重要性。

其次,培训中,我们学习到了一些实用的情绪管理技巧。比如,“心理暗示”就是一种非常有效的情绪调节方法。通过用积极、阳光的语言暗示自己,我们可以改变自己的心态,提升自己的情绪状态。而“放松训练”也是一种常用的情绪管理技巧,通过深呼吸、放松肌肉等方式,我们可以有效地缓解自己的紧张情绪。这些技巧不仅可以帮助我们更好地处理负面情绪,也可以提高我们的冷静应对能力,让我们更好地应对突发事件。

另外,培训中,我们还学习到了如何培养积极的心态。在面对困难和挫折时,我们往往会陷入消极的情绪中。然而,培训告诉我们,我们可以通过积极思考的方式来改变我们对问题的看法。培养积极的心态,能够增强我们的韧性和应对挑战的能力,有助于我们更好地适应工作中的压力,提高工作效率。

此外,培训中,我们还学习到了情绪管理对于集体的重要性。一个团队的良好情绪状态是高效工作的基础。严肃的情绪和负面情绪往往会给整个团队带来负面影响,降低团队的士气和效率。而通过情绪管理,我们可以提高团队的凝聚力和合作精神,营造积极向上的工作氛围,从而推动整个团队的发展。

最后,在培训中,我们学到了情绪管理不仅是一种工具,更是一种生活态度。我们应该从培训中学到的方法和技巧中找到适合自己的情绪管理方式,并且将其运用到生活和工作中去。情绪管理不仅仅是应对工作压力的工具,更是一种积极向上的生活态度,它能够让我们更好地与他人沟通,更好地处理工作中的困难,从而提升自己的工作和生活质量。

总的来说,这次煤矿情绪管理培训让我受益匪浅。我意识到情绪管理对于个人和集体的重要性,学习到了实用的情绪管理技巧,培养了积极的心态,并认识到情绪管理是一种生活态度。我相信,只要我们将这些培训中的理念和技巧运用到实践中去,我们将能够更好地管理自己的情绪,提高工作效率,创造更好的工作环境。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十五

做为现代社会的主要能源供应者,煤炭的开采自然是不可缺少。但是,煤炭开采所面临的风险和危险也十分明显,在矿井事故中往往造成的是人的伤亡。于是,煤炭在开采的过程中必须遵守严格的规定,而这些规定就如同“煤矿安全条例”一般。在实践中,我们必须仔细遵守这些规定,以保证每个人的生命安全,这才是最重要的。

第一,认真贯彻“安全第一”的理念。

“煤矿安全条例”最重要的精神,就是安全。在开展工作的过程中,我们必须始终把安全放在首位,时刻提醒自己不可以出现半点包容和放松。无论是普通员工还是管理者,都必须始终严格遵守“安全第一”的总原则,加强安全员人员的组织培训和参与,提高他们的安全意识,以便专业化的方式来掌握安全方案,并有效管理和实施安全方案,防止意外事故的发生。

第二,考虑到在自身工作中存在的潜在危险。

虽然“煤矿安全条例”包括多种安全方面的规定,但是我们必须认真分析自身工作存在的可能危险点,尤其要注意重点关注在可能导致重大安全事故的危险点上。同时,我们还要根据条例规定,积极采用各种科学技术和避免危险工作方式来防止事故的发生。

第三,加强安全监管与核查。

行为是最好的催化剂,在提高安全意识的同时,我们也要加强行业对于煤炭开采中存在的危险点的考察,推动各种不良安全行为的及时纠正和解决。对于那些不遵守规定的行业企业,政府和行业管理人员都要及时处罚,以确保企业和矿工的生命安全。

第四,落实责任制。

责任是不可逃避的,每个人都应该承担自己的'责任。每个企业都应该实行有关的安全管理制度和安全管理人员,落实法律法规的责任制,提高企业和个人的安全意识,从而保障企业和个人的安全和发展。在工作时,每个人都应该了解自己的手段和工具,遵守工作规范,按照自己掌握的技能和教育知识进行工作,防止意外事故的发生。

以上四点是我们在学习和贯彻“煤矿安全条例”方面的心得体会。在现代化城市生活的过程中,能源供应不可或缺,但是,安全应该放在第一位。在联合国可持续发展目标下,我们也要为气候变化和能源的清洁改变付出努力,同时也要注重安全。只有在安全的前提下,才能保证可持续能源的发展和使用。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十六

煤矿,作为高危行业之一,其工人的工作脏,累、险,这种脏、累、险让不少人望而生畏,止步不前。而我,作为一个矿工的妻子,只能从老公的口中听到矿工工作中的只言片语,只能从网络及他人口中了解矿工这一个特别群体,总想着能亲眼看看老公的工作环境,却始终未能如愿。

今日,我通过老公工作单位建立的微信群,通过群中所发视频,也许了解了老公的工作环境,又通过老公的讲解,让我更加深入的了解了老公工作的一天,通过视频的观看,让我知道了煤矿工人是天下最能吃苦,最能受累,且最刚毅的一个特别群体,他们奉献了青春,奉献了光热,他们是一个家庭的顶梁柱,是妻子儿女们的守护神,他们当之无愧为最得意的人。嫁给一个矿工,我不懊悔。

当看到视频中的他们换上脏脏的衣服,通过乘坐人车,无轨胶轮车,步行进入工作面时,已经是一个多小时后了,真难想象他们在地下走了多远,而当他们进入工作面时,并没有休息,而是进入到了紧急的工作当中,他们的工作场所特别窄小,甚至有的地方连抬头都困难,工人们只能弯着腰,甚至爬着前行,尤其是设备消失故障时,看着那个工人爬在冰冷的铁块之间的时候,那种揪心的感觉真的难以描述。

看到这个视频,我心中感慨许多,老公每日起早贪黑为了我们这个家,在这样恶劣的环境中工作,回到家却没有一丝怨言,作为妻子的我,除了伤心,更有太多的牵挂与不舍,而通过“矿工·家人·安全”这个视频,我更加了解了家人在每一位矿工心中的位置,其实,老公在井下的每一分钟都牵动着我的心,我也会时常在老公的'耳边叨念,下井时留意安全,要想着我和孩子在家等你。

由于选择了你,我成为了一名矿工家属,作为家属,你的平安就是我的心愿,也是我一生的幸福,其实,你每天升井后的一个平安电话,对我来说是一种幸福,只有听到你的电话我的心才会踏实,儿女们也时常问我:“妈妈,爸爸为什么是煤矿工人?”我会说:“爸爸是为了我们这个家,为了妈妈和你们。”当我在公路上看到穿着工作服的矿工时,内心就会有种无名的感动与亲切,由于有了他们的无私奉献和辛勤劳作,才有了万家灿烂的灯火。

老公,你用坚实的双肩挑起了全家的重担,为妻儿遮风挡雨,但是,煤矿这个特别的行业,由于安全事故,使多少个幸福的家庭支离破裂,我们的亲朋好友和左邻右舍中,这样的事例不在少数,在此,我要对你千吩咐万叮嘱,你是家庭的支柱,你是父母的期盼,是妻儿的依靠,所以,你在工作中肯定要遵规守纪,按章作业,远离“三违”。

老公,你的平安就是我们的幸福,是父母,儿女和我共同的期盼,作为你的家庭后盾,我会照看好家中的一切,让你少一份牵挂,多一份平安,在此,用你们矿工的一句话“高快乐兴上班去,平平安安回家来”作为完毕语,就是我作为一个妻子的心愿。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十七

摘要:随着科技的不断发展,在煤矿实行可视化安全管理是其发展的必然,分析煤矿安全管理对象、可视化管理功能、管理方式、安全属性等,结合安全管理对象的数据关系,建立煤矿安全可视化管理模型,以期为煤矿安全管理工作建言献策。

关键词:煤企;可视化管理体系;对象。

煤矿生产具有特殊性,不仅环境恶劣,而且危险系数较高,所以对于煤矿安全管理的研究就显得很有必要,煤矿安全管理要研究的东西太多,这里主要以煤矿安全管理应用物联网技术、煤矿安全管理水平评价分析以及安全管理体制为主。尤其近些年计算机技术的发展,煤矿安全管理中应用物联网技术的研究也逐渐增多,比如感知矿山物联网的技术特征、技术、规划等,这些都为煤矿安全可视化管理奠定了基础。其中对煤矿安全可视化管理最有指导意义的就是安全对象和安全指标的选取。

煤矿企业要实现安全可视化管理,前提条件就是需要大量的管理数据,通过挖掘数据之间的联系,实现管理职能数据间的处理,再通过动态的可视化技术进行表达,把隐藏的数据信息通过透明化的方式展示出来,实现数据信息的高效传递和商业价值。可视化管理方式基于分析以下四方面来构建可视化管理模型,即管理对象o、对象属性a、可视化方式v以及可视化管理功能f。煤企要想构建可视化安全管理体系,就要把安全管理对象作为首要内容,其他的安全信息都得通过安全对象来完成提取,然后通过可视化进行展现。与此同时,安全管理对象信息分为四大类,第一为基本信息,其次是状态信息,再次是变化信息,最后是逻辑信息,并且要把每类对象的这四个信息属性都确定,按照侧重点,然后再选择可视化展示的方式,最终能够把可视化管理功能充分发挥出来,比如安全数据联动分析、可视化信息展示等。具体见图1。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十八

随着中国经济的快速发展,煤矿作为能源的主要来源,保障了国家的能源供应。然而,煤矿安全问题也时常引起人们的关注。在这个问题上,我有了一些心得体会。以下是我对煤矿安全的思考与感悟。

首先,煤矿安全需要全社会的共同努力。煤矿安全责任重大,不容忽视。无论是煤矿企业还是政府机构,都应该加大对煤矿安全的重视和投入。同时,媒体、公众也应该积极参与其中,加强对煤矿安全的监督和宣传。只有全社会形成共识,才能够实现煤矿安全的长期稳定。

其次,煤矿安全需要注重预防。预防胜于治疗,这句话在煤矿安全方面尤为重要。煤矿企业应该注重安全生产培训,提高员工的安全意识和技能。政府部门应该加强煤矿安全监管,完善相关的法律法规。同时,煤矿企业应该加大投入,改善工作环境和设备设施,提高煤矿的自动化程度。只有从根本上解决安全隐患,才能够真正确保煤矿的安全。

此外,提高煤矿安全的手段和技术也是一项重要任务。现代科技的不断发展,为煤矿安全带来了很多新的可能性。例如,利用无人机进行巡查,可以更加全面地了解煤矿的情况;利用人工智能进行风险预警,可以及时发现potential灾害并采取相应措施。此外,研究开发更高效的通风和灭火设备也是提高煤矿安全的重要途径。通过不断引进新技术、新装备,可以提高煤矿的自动化程度和安全性能。

最后,煤矿安全需要全员参与。煤矿是一个复杂的系统,安全问题涉及到很多环节。每个人都应该对自己的行为负责,时刻注意安全。煤矿企业应该加强员工安全教育和培训,提高员工的安全意识。同时,员工也要主动参与,积极向煤矿企业反映存在的安全问题,并提出改进建议。只有形成全员参与的良好氛围,才能够真正保障煤矿的安全。

综上所述,煤矿安全是一个重大的社会问题,需要全社会的共同努力。通过加强煤矿安全的宣传教育、完善相关法律法规、改善工作环境和设备设施、引进先进技术等手段,不断提高煤矿的安全性能和自动化程度。同时,每个人也应该对自己的行为负责,增强安全意识,时刻注意安全。只有全社会形成共识,全员参与,才能够真正确保煤矿的安全,为国家的能源供应提供有力保障。

煤矿安全管理培训心得体会范文(19篇)篇十九

煤矿安全是一个非常重要的话题,每年都有很多因煤矿事故而失去生命的工人。通过对煤矿作业的实地观察和调查,我深深地体会到了煤矿安全的关键。在这篇文章中,我将分享我在煤矿作业过程中的心得体会,希望能引起大家对煤矿安全的重视。

首先,合理的规划和设备是确保煤矿安全的基石。一个安全的煤矿应该具备完善的防爆设备、通风系统以及火灾报警和应急处理设施。此外,必须严格遵守煤矿相关的安全规章制度,确保煤矿作业的安全。

其次,安全意识和培训是关键。煤矿工人应该具备正确的安全意识和培训,知道如何正确地使用设备和工具,以及如何应对突发事件。只有具备良好的安全知识和技能,才能在煤矿作业过程中做到安全无事故。

第三,定期检查和维护设备是确保煤矿安全的必要措施。煤矿设备常常会出现损坏和老化的情况,如果不及时检查和维护,就会导致安全隐患。所以,煤矿经营者必须定期检查设备并及时维修,确保设备的正常运行和安全使用。

第四,安全监管是非常重要的。政府部门应该加强对煤矿安全的监管,制定并执行严格的安全标准和规定。同时,要加大对煤矿的巡查频率和力度,及时纠正安全隐患,确保煤矿的安全运营。

第五,煤矿工人也要自觉遵守安全规章制度,增强安全意识。工人们要时刻保持警惕,注意观察周围的状况,发现异常情况及时报告。同时,要遵守工作纪律,正确使用设备和工具,做到严守安全底线,确保自己的生命和身体安全。

总之,煤矿安全是一个复杂的系统工程,需要包括政府、企业和工人在内的多方共同努力。只有我们共同关注煤矿安全问题,采取有效的措施和措施,才能保障煤矿工人的安全和生命。我们要不断总结经验和教训,不断提高煤矿安全意识和技能,共同为打造安全、高效的煤矿作出贡献。只有这样,我们才能真正实现职工安全、生产安全、社会安全的统一,并为国家的能源事业做出更大的贡献。

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