心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
共青团团规团章心得体会篇一
作为一名团员，在加入共青团的过程中，我深刻体会到了团的力量与引导。通过遵守入团规则，我逐渐认识到了自己的责任和使命，收获了成长和进步。下面我将从入团的意义、团的组织结构、入团规则的作用、入团心得体会以及对未来团活动的展望等方面，详细谈谈我的体会。
首先，加入共青团对我来说，是一种荣誉和责任的象征。作为一名团员，我有幸成为了中国共青团这个伟大组织的一员。在加入共青团之前，我对这个组织的了解只停留在书本知识上，然而当我真正成为一名团员时，我才意识到这意味着什么。作为共青团员，我们要始终站在党和人民的一边，为党的事业奋斗终身，为人民的利益贡献一切。这个身份让我感到骄傲，同时也感到责任重大。
其次，共青团的组织结构使得入团规则更加严谨有效。共青团按照从属关系可分为团中央、团省委、团市委、团县委和基层团支部五级组织。这种组织结构让入团规则能够贯彻执行，并且层层有人监督管理，确保团员身份的真实性和合法性。无论是政治条件还是组织纪律，共青团都非常重视，通过对团员严格要求和规范管理，使团员深入了解团的宗旨和任务，提高自身素质，凝聚共青团的团结力量。
第三，入团规则的制定有利于团员的个人成长和团队合作。共青团的入团规则规定了团员必须具备一定的政治觉悟和道德水平，且要有一定的组织纪律意识。在实际操作中，这些规定督促团员不断完善自己，努力提升思想修养和道德品质。而且对团员的集体行为也进行规范和约束，促使团员更好地团结协作，共同完成团组织的各项任务。同时，入团规则也为团员提供了广阔的发展空间和良好的学习氛围，使团员在团队中互相促进，不断成长。
第四，通过遵守入团规则，我收获了很多宝贵的心得体会。首先，我明白了一个人的成长与进步不能依靠个人的力量，而是需要团队的支持和帮助。无论是学习上的困难，还是生活中的困惑，都可以在团队中找到答案和解决办法。其次，我认识到了作为一名团员，要时刻保持奉献精神和志愿服务意识。入团规则要求我们积极参与团组织的各项活动，服务于人民群众和社会公益事业。通过参与各种志愿服务活动，我在实践中不断锤炼自己，培养了奉献他人的习惯和意识。最后，入团规则也教会了我如何行使权力和担负责任。作为一名团员，我们不仅要享受权益，更应该主动承担起责任，为团队的发展和进步做出贡献。
最后，对未来团活动的展望，我充满了期待。通过入团规则的学习和实践，我深刻理解到共青团是中国共产党的助手和后备军，是培养和选拔优秀青年的重要途径。我将努力提高自己的综合素质，积极参与团组织的各项活动，争取成为一名优秀的共青团员。同时，我也期待未来能有更多的团员积极参与社会实践和志愿服务活动，为社会的发展贡献自己的力量。
综上所述，入团规则的遵守和体会使我认识到了团的力量和引导，让我成长和进步。通过入团规则的学习和实践，我明白了作为一名团员的责任和使命，也收获了很多宝贵的经验和体会。希望在未来的团队活动中，我能更好地发挥作用，为团队的发展和进步做出更大的贡献。同时，也希望更多的青年积极参与到团组织中，通过入团规则的引导和要求，不断成长和进步，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
共青团团规团章心得体会篇二
一、社员须严格遵守宗村小学的`规章制度，严于律己。
二、社员之间必须保持团结，互相帮助，互相尊重，文明礼让。如产生矛盾要合理解决，避免将矛盾激化。如有在社团活动时违纪者将按造成影响程度予以批评、警告、退出社团处理之一。
三、在社团活动期间凡是发生任何意外必须通知社团负责老师或社长。
四、社员要自觉保护社内物品，积极维护社团形象，自觉进行宣传。
五、从即日起，定于每周五开展活动。若无特殊情况，请所有社员准时参加。如三次以上无故不到者，将被认为自动退出社团。
六、如社员因病、事等未能到会或参与社团活动者，须提前通知社长请假。
七、服从社长团与老师的安排，不得发生顶撞老师，社长的行为。
注：为保证社团工作的顺利进行，特制订此规章制度。
每位社员应团结合作，各施其职，出谋划策，共同发展，壮大社团。我们是因为兴趣才走到一起，希望大家继续保持这份热情，共同为社团贡献自己的光和热。
共青团团规团章心得体会篇三
第一段：引言（200字）
最近，我有幸参与了公司的集团规划项目，对于这一经历，我深感受益匪浅。集团规划是企业未来发展的蓝图，是企业战略的指南针。在此过程中，我不仅学到了许多管理知识，也提升了自己的沟通、规划和分析能力。下面，我将分享一下我的心得体会。
第二段：充分的准备工作是成功的基石（200字）
集团规划是一个复杂而庞大的工程，它需要对现有的市场环境，公司内部资源，竞争对手等因素进行深入的研究和分析。在我的经历中，我亲身参与了各个环节的准备工作，包括市场调查、数据分析和内部资源评估。这些工作的深度和广度远远超出了我之前的认知，但也正是这种详尽的准备工作，确保了我们制定的集团规划能够立足于现实、具有可行性，在未来的市场竞争中立于不败之地。
第三段：团队合作的重要性（200字）
集团规划不仅是每个个人的努力，更是一个团队的协作。在这个项目中，我经历了团队合作的重要性。只有通过有效的沟通与合作，才能确保各个部门的利益得到充分考虑，才能在制定规划时达成共识。团队成员的专业素养和相互之间的信任是团队合作的基础。通过这次项目，我不仅学到了如何与团队沟通合作，也学会了如何领导团队，分配任务，激励团队成员发挥他们的最大潜力。
第四段：目标的明确和细化（200字）
目标的明确是集团规划中的关键一步。在这次规划中，我们花费了很多时间来讨论和界定规划的目标。通过明确目标，我们可以更好地分析各种因素对企业发展的影响，制定出更具有针对性的策略。同时，目标的细化也是至关重要的。将整体目标细分为具体的任务和时间节点，能够让团队成员更好地理解自己的责任和行动计划，更好地完成自己的工作。这次机会让我学到了目标的重要性以及细化目标的方法。
第五段：调整和改进的重要性（200字）
集团规划是一个动态的过程，而不是一次性的活动。在规划执行中，我们需要不断地对计划进行调整和改进。市场环境和公司内部的情况都是会发生变化的，只有及时地调整规划，才能确保公司的战略目标不会失之于变局。通过这次项目，我学会了如何对规划进行有效的监控和调整。同时，也意识到了规划过程中需要不断反思和总结，以便在未来的规划中改进和提升。
总结（100字）
通过这次参与公司集团规划的经历，我深感规划的重要性和复杂性。充分的准备工作、团队合作、明确和细化目标以及调整和改进都是取得成功的关键。我相信将这些经验应用到今后的工作中，我能够更好地发挥自己的潜力，为公司的发展做出更大的贡献。
共青团团规团章心得体会篇四
星期五，我们看了法制教育的光盘，这使我受到了很大的启发。
光盘中的很多很多的青少年，他们犯了法。他们现在被关入大墙之中，后悔莫及。当他们见到自己的亲人后，一直在听他们的教育。当然现在听已经太晚了，如果当时听一下他们的劝告，也就不会落在这个泥潭之中。他们没有一个人不关心家里的，没有一个人不后悔的，没有一个人不想好好改造后到大墙外面去，获得自由的。如果再给他们最后一次机会，他们一定不会再犯罪的。
其实，在我们身边也有很多的例子，比如：一个同学把另一个同学的橡皮弄没了，那个同学肯定会去找他算帐，就难免打架。在玩的时候，有人只是开个玩笑，拿一下别人的东西，而那个人以为他是故意的，就上去打架。现在很多少年罪犯都有一个规律是：辍学——流失——染上恶习——犯罪。往往也有很多人都不想杀人，而是在自卫时都误杀了他人。很多青少年犯罪的原因：他们没有把精力放在学习上，而是在社会上闲逛或去上网吧结识一些坏人。
我们平时要把精力放在学习上，不但要把数学、语文学好，更要把思想品德学好，要从现在开始，从我开始，和人相处要团结友爱，相敬如宾，做到宽宏大量，不要为一点小事而斤斤计较，要有正确的思想观，不但要德、智、体全面发展，更要做一个有很好心理素质的新新人才，心理的健康，能使青少年犯罪降低到零。
让我们都重视起来吧，杜绝犯罪，特别是青少年犯罪!争做一个优秀的少先队员。
共青团团规团章心得体会篇五
共青团作为中国青年组织的重要代表，在中国青年的成长与发展中起着举足轻重的作用。团员正式加入共青团后，需要遵守团规并发挥团责，积极参与社会建设与公益事业。在这个过程中，我们从中学到了许多宝贵的经验与体会。
第二段：团规精神
共青团的团规是共青团员应遵从的基本准则，它蕴含着丰富的思想内涵和团队文化，是青年发展道路上不可缺少的向导。在遵守团规的过程中，我们不仅学会了珍惜青春岁月和自我价值，在一起相处时也更多地关注个人与团队之间的交流和合作，更加重视个体贡献和团队的成果。
第三段：团责担当
共青团员在努力学习和工作的同时，也要具备一定的社会责任感。在社会实践和志愿服务中，我们深入社区和农村，感受到了困难群体的艰辛和贫困地区的落后，更加意识到团员的使命。因此，我们更加担负起了社会责任，积极主动参与团队活动和志愿服务，维护天下大同，推动自己和团队的进步。
第四段：心得体会
作为共青团员，我们深深感受到了共青团这个团队的凝聚力和创造力。在共同的目标和理念下，我们不仅学到了知识和技能，更学到了团队协作的重要性和个体的担当精神。今天的我们，已经可以胜任许多困难的工作和任务，并且能够凭借我们的知识和能力为社会做出一份贡献。
第五段：结语
在共青团这个大家庭中，我们不仅有理念和信仰的共鸣，更有学习和发展的平台和机会。在今后的成长中，我们将继续遵守团规，发挥团责，努力学习和成长，承担更多的社会责任，为中国青年的发展献出力量。
共青团团规团章心得体会篇六
团委是负责共青团工作和学生教育管理工作的群众团体。具体负责团籍管理、团员青年思想政治教育、团员发展和推荐团员作为党员发展对象，对团员进行表彰、奖励和处分，指导学生会团委会和学生会开展工作，负责共青团的组织建设，思想建设和作风建设，负责组织下属学生主题教育和文体活动、大学生社会实践活动、科技学术活动、青年志愿者活动、济困助学活动。同时，还协助学生处和系部做好共青团干部的配备、管理和考核工作，协助系部学生管理专干做好学生日常教育管理工作。团委下设团总支、组织部、宣传部、社团部、青年志愿团等部门。为更好地明确职责，提高工作效率，特制定本岗位责任制。
一、团委书记职则
1、全面负责团总支工作，主持召开全体总支会和团总支扩大会，传达党的指示和上级团委决议，研究确定团总支的工作任务。
2、负责院共青团工作的计划、检查、总结工作。经常向党委反映情况，汇报并请示工作，及时向下级团组织布置工作，交流情况。
3、经常帮助指导各系团总支开展工作，组织好团干部的政治理论学习，不断提高团干部的思想素质和业务素质。
4、配合党委做好在学生中发展党员和学生党员教育工作。
5、开展调查研究，熟悉团情，掌握学生的思想动态，有针对性地提出解决问题的办法。
6、集中力量抓好每阶段的中心工作，督促团支各部门做好经常性工作。
7、抓好团总支的思想建设和组织建设，加强团总支内部的团结，增强领导班子的向心力、凝聚力、战斗力，关心团总支人员的学习、工作、生活，充分调动内部人员的积极性。
8、抓好党风廉政建设，实行党务、政务、财务公开，对党风廉政建设负总责。
9、负责本单位的综合治理工作，防止各类事故的发生。
10、完成上级交办的其他有关事宜。
二、团委副书记职则
1、按照团总支的工作职责，协助团总支书记处理日常工作。
2、了解各下属支部组织建设情况，注意考察、选拔团干部，对团的活动、组织生活安排、团组织的加强、调整、充实等提出计划和建设。
3、抓好团干部的教育培训，安排好团员教育和团校工作。
4、根据实际情况，具体负责大型教育活动和文体活动的组织协调，组织健康有益的文体活动，活跃校园生活，组织好大学生的科技创新活动和社会实践活动。
5、配合学院做好宣传工作。
6、负责指导和帮助学生会组织、学生社团组织开展工作。
7、开展调查研究工作，及时掌握团员思想动态，解决新问题，探索新规律。
8、抓好分管的工作。
9、完成学校领导和书记交办的其他有关事宜。
三、组织部职责
1、负责团总支的组织工作，围绕院党中心工作对团的组织生活安排并提出计划。
2、负责协调团总支及直属支部的机构设置、班子配备、干部队伍建设。
3、研究制订落实团内生活和各项规章制度，做好基层团组织的工作考评，管理各班团干部。
4、做好团籍管理和团员纳新工作，组织团校培训，做好团员主评议，推优入党工作。
5、负责团费的收缴工作，年终作出团费收支报告。
6、具体办理先进团支部、优秀团干部、优秀团员的评选表彰工作。总结交流基层团组织的工作经验和先进事迹。
7、完成正、副书记交办的其他任务。
四、宣传部职责
1、围绕党委的中心工作，宣传党的各项方针政策和上级团组织的有关决议精神，抓好经常性的宣传报道工作和思想政治教育工作。
2、研究团的发展战略，探索新时期团的工作思路，配合学校党委工作中心开展宣传教育工作。
3、负责了解团员青年的思想动态，特别是团员青年在寒暑假前后及国家重要政策出台前后的思想动态，及时上报突发事件信息。
4、负责办好团总支的工作简报和相应板报等。
5、负责组织宣传干部和业务培训和考察，组织开展全系团的工作宣传，负责对校内外的宣传报道。
6、做好先进典型的宣传工作和学生心理健康教育工作。
7、完成正、副书记交办的其他任务。
五、社团部主要职责
1、负责社团的发展与建设工作，并同时接受学院社团联合会的管理。
2、及时准确的传达学院联合会下达的精神和决定，配合学院开展各项社团活动，并针对我系特点，计划开展系部特色性社团活动，并做好监督与落实。
3、研究社团的发展战略，探索学院社团的工作思路，负责对各社团管理与监督，对社团成员的思想动态的了解与掌握。
4、组织共青团组织进社团，负责抓好社团的组织宣传工作及其社团40%经费的管理。
5、负责了解社团会员的思想动态，并及时做好处理与协调，及时上报突发事件信息。
6、负责组织对社团负责人的监督与考察，并定期对社团干部的业务进行培训。
六、青年志愿团主要职责
1、负责我系青年志愿团的发展与建设工作，并同时接受学院青年志愿团组织和我系团总支的领导。
2、及时准确的传达学院团委下达的精神和决定，配合学院开展各项青年志愿者服务活动，并针对我系特点，组织计划开发系部特色性志愿服务活动，并做监督与落实，做好详细记录。
3、做好志愿者宣传与落实，认真组织好志愿工作，并负责好新团员的管理与教育工作。
4、负责了解我系志愿团青年的思想动态，特别是团员青年在寒暑假前后的思想教育，及时上报突发事件信息。
5、做青年志愿团的外联工作，协调处理好各项事务。 支部团员大会制度
一、支部团员大会一般每三个月召开一次，会议由支部委员会召集，团支部书记主持。
二、支部团员大会的主要任务是：学习、传达上级团组织的决议、指示，研究决定在本单位贯彻落实和计划和措施，对团员进行思想教育，开展批评与自我批评，讨论如何围绕学院的中心工作充分发挥党的助手和后备军作用，以及团员的模范带头作用，讨论团员青年的要求和意见，研究如何团结青年、教育青年、服务青年等事宜，选举新的支部委员会，增补和撤销支部委员，讨论接收新团员，以及提出对团员的奖励和处分意见等。
团的组织生活，是团组织对团员进行教育和团员自我教育的基本形式。通过组织生活，可以提高团员的思想觉悟，使团员在组织的引导下不断进步。可以说，团的组织生活是团的基本组织进行思想建议、组织建设的重要途径。没有正常的团组织生活，团组织的严密性就失去了思想基础。
团的组织生活的内容具有统一要求、相对稳定的特点。主要包括以下几下方面：
1、组织团员学习党和国家的现行政策。组织生活中，团支部可以联系当前的实际，开展形势政策教育。
2、帮助团员掌握团的基本知识。团的组织生活可以通过团课形式，帮助团员了解团的历史和团的光荣传统，明确共青团是一个什么样的组织、团组织的基本任务是什么、团组织是依据什么原则组合而成的、团员的权利、义务有哪些等等。促使团员按照团组织的有关规定严格要求自己，积极履行自己的权利和义务，更好地在青年中发挥先锋模范作用。
3、组织团员开展批评和自我批评。团支部应定期开展民主生活会，针对团内存的问题和团员中存在的缺点和错误，展开讨论，开展批评和自我批评，分清是非，纠正错误。
4、帮助团员了解党的基础知识。共青团担负为党培养和输送新鲜血液的光荣任务。团支部在同级党组织的指导下，通过团的组织生活，帮助团员全面了解党的性质、任务、奋斗纲领和最终目标，激励团员牢固树立共产主义远大理想，坚定为党的事业奋斗终身的崇高信念。
5、组织团员讨论、落实团的工作。团支部并充分发挥组织生活的重要作用，在团的工作制定和执行过程中，要组织团员对团支部的工作进行充分讨论，广泛征求意见，吸取团员的合理建议，同时在执行中出现的问题进行分析，提出解决办法，并对团员执行团支部决议、完成团支部交给的工作任务的情况进行检查。
另外，团支部的还可以通过团的组织生活，了解并及时解决团员在工作、学习、生活等方面遇到的各种困难。
团的组织生活主要包括团课、民主生活会、学习活动三种形式。其中学习活动在团组织生活中占有很重要的地位，是团的组织生活主要的经常性的内容。对于团的组织生活的基本要求是：建立制度，坚持正面教育，保证全员参加，结合实际确定内容。另外，为了扩大教育面，团支部还可以吸收团外青年积极分子参加或列席团的组织生活，但人数不宜太多。根据团的有关文件规定，院团委要求各系团总支两周至三周开展一次的组织生活。
团员发展制度。为了更好的做好团员发展工作，壮大团的队伍，院团委特制定本制度：
一、入团的青年要向团支部提出申请，填写入团志愿书，有两名团员做介绍人。入团申请内容包括，本人概况和简历，对团组织的认知，入团动机和努力方向。提出入团申请，一般应写书面申请书。经支委会研究，认为入团申请人已经具备入团条件，便可发给《入团申请书》。《入团申请书》是青年积极分子郑重向团组织表达入团意见的书面凭证，要认真、实事求是地填写。
二、介绍人应负责地向被介绍人说明团章，向团组织说明被介绍人的思想、表现和经历。入团介绍人必须是本支部的团员或保留团籍的共产党员。受留团查看的团员，在留团查看期间，不能做入团介绍人。入团介绍人可以由申请入团青年自己选择，也可以由团组织指定。
三、经支部委员审查合格，提交支部大会讨论通过。其程序一般为本人宣读志愿书，介绍人详细介绍申请情况，团员讨论发言，团员举手表决，主持人宣布支部大会决议，申请人表态。讨论接受青年入团的支部大会，必须有该支部半数以上有表决权的团员出席才能举行。表决时，须由到会所有表决权的团员半数以上同意，才能通过。不能以个别征求意见的方式来代替支部大会的表决。
一、超龄离团团员的团籍管理
青团是青年的组织，团员年满28周岁时，应由本人向团组织提出离团申请，由团支部召开大会宣布其超龄离团原因，并在团员证“超龄团员离团纪念栏内注明。超龄团员离团以后，应报团总支再报院团委备案，院团委应该在该团员的入团志愿书及团员登记表上注明该团员何时何地因超龄离团，并将其档案送交其所在单位人事部门保存，并交保管单位。
二、团员入党后的团籍管理
团员入党后，在预备期间仍然保留团籍，在转为正式党员后，团籍自然取消，由团支部在团员大会宣布其入党离团即可。如果在团内担任工作，则转为正式党员后，仍然保留团籍。
团员入党后，如果是因为不具备党员条件而被取消党员资格，其团籍不应取消。如果是因为犯错误被取消预备党员资格，则应根据其所犯错误的情节、性质，基本人承认错误的态度和所犯错误造成的影响，考虑是否给予团内处分。
三、出国团员的团籍管理
团员出国或去港澳定居者，一旦其出境，即停止团籍，本人如要求退团，可按照团章规定，办理退团手续。团支部可将其团员证收回上交院团委保存备案。如期回国经审查无问题者，团支部应及时恢复其组织生活。团员出境超过假期一年以上者，按自动脱团处理，如发现此间本人有严重问题，可以给予开除团籍的处分。团员的国外学习、工作期间，年满28周岁时，由国内原单位团支部对其做出超龄退团处理。
四、自行脱团的团籍处理
团章规定：团员没有正当理由，连续六个月不缴纳团费、不过团的组织生活，或连续六个月不做团组织分配的工作，均被认为是自行脱团。团员只要有上述两种情况下的一种，就可以被认为是自行脱团，没有正当理由超过六个月没有注册的也应该认为自行脱团。经核定确定后提交支部大会讨论，决定除名后，报团总支批准。批准后应通知本人。团员自行脱团后，团组织应在其入团志愿书和团员登记表的备注栏中注明情况?写明自行脱团的日期。
五、主动要求退团的团籍管理
团章规定“团员有退团的自由”。团组织是一个政治色彩较强的先进青年的群众组织，当极个别的团员因政治热情减退，不愿意继续留在团组织正发挥作用，主动提出退团要求，是正常的，也是允许的。团支部对于提出退团要求的团员，要深入了解其提出退团的原因、做耐心细致的思想工作，区别情况，妥善处理。经教育后，提出退团要求的团员如果愿意继续留在团内，应当得到允许和鼓励，如果坚持要求退团，则应由本人向所在支部委员会提交书面报告，由支部大会宣布除名，不需通过报上级团的委员会备案。团员退团后，团组织应在其入团志愿书和团员登记表备注栏中说明情况，并写明退转团日期。
六、自杀团员的团籍处理
一、本规则是根据《中国共产主义青年团团员证暂行管理条例》，下简称《条例》，而制定的具体实施规则。
二、团员证分级管理职责，团员证分级管理的职责划分是：院团委作为本校团员颁发单位，主要负责团员证的颁发，补发、收回和注销的审核批准。团总支主要负责颁证具体工作及团的组织关系接转、团员荣誉记载、团员入党和超龄离团注明、团员登记册建立、团员档案管理、年度团籍注册等工作。团支部主要负责收缴团费记载、团员年度鉴定卡记载、团员花员册的建立等工作。
三、团员证的功能：团员证的功能除《条例》第二条规定的七种外，将“团费收缴卡”改为“团员年度鉴定卡”，记录团费收缴情况和参加团的组织生活等情况。
四、颁证手续与编号，向团员颁发团员证一般般履行下列手续：
1、新入校团员必须向总支转交组织关系介绍信，2、团员进行自我总结评估，对团员的权利义务作出严肃的承诺，3、团员交纳团员证工本费和照片，4、填写团员证有关内容，5、填写团员证共名册，进行团员证编号，6、加盖专用钢印，7、进行计策颁证仪式。
五、对颁证对象的有关规定，团员的颁发对象以具有团籍的共青团员和共产党员。具体按《条例》第八条。对下类对象予以缓办颁证：
1、组织关系接转不清楚的，2、留团察看处分期间，3、其他经团委会确认应予缓办者。 下类对象不予颁证:
2、已提出自愿退团,尚未予以团内除名的。 其一般程序为: 1团员每年春季开学后两周内持证向所在团支部申请注册。申请时上交“团员年度鉴定卡”,并附个人遵守团纪、文明素养、完成团内任务的小结。
2、以组织生活形式,由团员互相交流参加团活动情况,支委会向全体团员报告一年来的工作,接受团员监督。
3、支部检查团员年度鉴定卡,对团费交纳和参加组织生活的登记情况,进行逐个考核,并将卡片和考核情况上报团总支。
4、对符合注册条件的团员,由团总支在其团员证上“团籍注册”栏内填写注册时间,加盖注册印章,同时发给下个年度“团员年度鉴定卡”。
5、支部根据注册情况,修订《团员花名册》,搞好年度团员统计。
6、在注册期间,办理超龄团员离团手续。注册条件为:能够正常参加团的活动,按时交纳团费。对不符合注册条件的团员,现有组织做出公开处理,再视情况是否补办注册手续,六个月内不注册的,作自动退团处理。对于因休学等原因外出的团员在三个月内能返回，返回后予以注册。三个月内不能返回的，按有关规定做出安排。团员受留团察看处分期间，其团员证由院团委收回。察看期满，恢复团员权力后，将团员证发还本人并及时注册。推优入党制度：
推荐优秀团员作为党的发展对象，是发挥共青团作为党的助手和后备军作用，不断为党输送新鲜血液，培养优秀的社会主义事业建设者和接班人的重要措施。为进一步做好“推优”工作。根据我系实际情况，特制定本办法：
一、指导思想
开展推优工作以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，在系党总支，支部的领导下，以系团总支为基础，使团员成为党组织发展青年的主要来源。
二、推荐原则
1、采取自上而下的推荐办法，2、采取走民主渠道，按照民主集中制的原则进行推荐，3、在党组织的领导下，以基层团支部为基础，坚持标准，保证质量、有计划地进行。
三、推荐对象
1、优秀团员、团干部、优秀团支部书记、优秀学生会干部
2、三好学生、优秀学生干部、奖学金获得者
3、团员先进模范人物
4、其他的优秀团员
四、推荐的基本对象
党团理论知识学习，成绩合格。
3、模范遵守学校各项规章制度，在学校、学院开展的各项活动中起到先锋模范作用，在学生中有较高威信。
4、学习态度端正，刻苦努力，成绩优良。
5、正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，树立正确的人生观和价值观。
五、推荐程序
1、团支部委员会初步推选。根据推荐基本条件，团支部委员会在递交入党申请书的同学中，经充分酝酿，讨论提出入党积极分子的初步名单。
2、团支部评议。召开团支部大会，首先介绍推荐人选的基本情况，第二、推荐人选向团支部作简要的思想汇报，第三、团员进行民主评议，无记名投票。
3、推荐考察。团支部委员会汇总团员意见后，进一步讨论研究，确定入党积极分子名单并分别写出推荐意见报系团总支审核后报院团委。
4、审核推荐。系团总支根据团支部推荐意见，经集体讨论之后，将名单报学生所在党支部，学生党支部指定专人进行培养。
5、填表。推荐对象填写《入党积极分子考察登记表》。推荐党的发展对象
原则上，入党积极分子经过一年的培养教育后，经团组织推荐，党支部研究决定，可以列为党的发展对象。
1、团支部委员会初步推选。根据推荐基本条件，团支部委员会在入党积极分子中，经充分酝酿，讨论提出党的发展对象的初步名单。
2、团支部评议。召开团支部大会，首先介绍拟推荐党的发展对象的基本情况，第二、推荐人选向支部大会作简要的思想汇报，第三、团员进行民主评议，无记名投票。
3、推荐考察。团支部委员会汇总团员意见后，进一步讨论研究，确定党的发展对象名单并分别写出推荐意见报院团委。
4、审核推荐。系团总支根据团支部推荐意见，经集体讨论之后，确定推荐对象正式名单。
团费收缴工作是团支部工作的一项重要内容，它不仅是团组织管理教育团员的一项制度，也是团员的团组织保持经常联系，在经济上支持团的工作，履行团员义务，不断增强组织观念的一种必要形式。因此，团章规定，每一个团员都必须按时向团组织交纳团费。青年入团后，应从上级团委批准其为共青团员的月份开始，每月按时由本人向团组织交纳团费，直到离开团的组织为止。交纳团费的具体规定如下：
1、团员凡有固定工资收入者，每月按工资比例交纳团费。工资收入在15元以下者，交纳工资额的0.3%，工资收入每月在51元至101元者，交纳工资额的0.5%，工资收入每月在101元以上者，一律按1元交纳，自愿多交纳者不限。团员增加工资后，应从增加工资的当月开始，根据增加工资后的实际工资额按规定比例缴纳团费。每月加纳团费的比例不包括其他临时性收入，如施工补助费、奖金等。但实际上已成为固定收入的津贴费，应列入固定资额。
2、没有收入的学生团员，每月交纳团费一次，每次5角。
3、如被开除团籍的团员，在恢复团籍后，在开除团籍处分期间的团费可以不再补交，如本人自愿补交，团支部也可以接收。
4，受留团查看处分的团员。在查看期间仍应按团章规定交纳团费。
5、团员入党，在预备期只交纳党费，不交纳团费。
6、外出流动团员，参加所到地区团组织活动的，可向该团组织交纳团费。所到地区团组织应将其交纳团费的时间适当延长，但不能超过6个月。
7、系团总支按20%的比例留用团费，其余80%向上级团委交纳。个别团总支因团费收较少或外出流动团员较多，征的上级团委同意后，可以酌情考虑上交比例，但不得以种种理由不向上级团组织交纳团费或少交团费。团费是团组织活动经费的来源之一，是团组织开展活动，活跃团的工作的重要物质条件。因此，团支部要认真做好团费收缴工作，并经常教育团员认识交纳团费的意义，督促他们自觉履行团员义务，按规定交纳团费。对于个别连续6个月以上不交纳团费，不参加团的组织生活，或不做团组织分配工作的团员，应按团章规定进行教育处理。团总支留用团费的支出和上级团委对团费的支出应由当级团的支部委员会讨论决定。
院团委三会一课制度
一、团、总支委员会议
1、团、总支委员会是为完成支委员会工作任务而召开，正常召开支部委员会议有利于团支部实行集体领导，正确地解决问题。
2、团、总支委员会每学期至少召开两次，建立会议纪录薄，会议有议程、有工作记录。
3、团、总支委员会每学期一次向团员大会报告工作。 召开团，总支委员会应注意：
1、做好会前准备工作。会议内容、讨论问题，要求事先通知各支部。
2、要对所讨论、研究的问题事前进行一些调研。
3、要抓主要矛盾，解决主要问题，要充分发挥民主。
4、如支委会意见不统一，不要急于表决。
5、召开团，总支委员会扩大会议，到会的支委必须超过委员半数。列席会议的同志只有发言权，没有表决权。
6、团，总支委员会决议,要在充分讨论、协商基础上举手表决,坚持少数服从多数的原则。对所讨论的总是发表意见和表决结果写进决议。
二、支部团员大会
1、支部团员大会是全体成员共同讨论、决定重要总事的会议,是支部的最高权力机构。
2、支部团员大会每学期召开一次，每学年召开一次支部选举大会。 支部团员大会主要任务：
1、学习和讨论党的路线、方针、政策。团的组织建设和工作条例、规则。
2、讨论如何创造性贯彻执行上级团委的决议，决定本部的重要工作和活动计划。
3、评议支委会的工作报告，并提出种种有益的建议和批评意见。
4、开展正常的组织生活，开展批评与自我批评，表彰先进，讨论团员的奖励和处分。
5、选举支部委员会，选举出席上一级团代表大会的代表。
6、支部大会召开要有明确的议题，会议前做好准备，会中发扬民主。
7、要按照少数服从多数的原则，会议支部大会的决议，决议要是书面形式，并记录会议内容情况团员意见发表和表决结果。
三、团小组会议
1、团小组是团支总后组成部分,是团支部为便于团员进行教育、管理和开展活动而划分的相对独立的活动单位。
2、团小组会议由小组长召集，每月开一次。 会议工作任务
1、开展团的活动。
2、学习党知识。
3、贯彻执行支部和上级团组织的决议。