在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
设备管理员岗位责任制篇一
1、整理归档生产设备资料。
2、编制设备操作规范。
3、开展对设备的经常性维修保养。
4、掌握了解车间所有工器具、设备状况，按要求进行管理。
5、掌握了解所辖设备的备品配件、材料情况，统计备品配件、材料使用情况，提出购置计划。
6、做好检修原始记录、测量数据记录、设备及零配件的变更记录，以及各种原材料、工时消耗记录。
7、负责职责范围内设备日常维护，及时组织人员消除设备缺陷，并负责工作的工作质量和安全，确保设备运行正常。
8、组织车间内进行安全大检查，并作好消除缺陷的工作。
设备管理员岗位责任制篇二
2、组织部门员工对于设备知识，运行操作要求的培训;
3、做好公司压力容器、仪表等特种设备的检测工作和保证定期强检周期的维护工作;
4、设备台账等基础资料的管理;
5、提出部门对设备设施的使用需求，协同采购部门进行设备的正确采购及维护保养工作。
设备管理员岗位责任制篇三
1、 对本公司管辖管理区域内电气、电梯、空调、厂房、锅炉等设备进行规范化管理工作。
2、 负责建立和完善设备资料档案。
3、 配合质量部负责公司设备认证相关工作。
4、 协助领导对重要设备安装、改造、更新、维护、维修计划的制定。
5、 负责计划用电、节约用电、安全用电以及节约用水的日常事务。
6、 完成经理交办的其它任务
设备管理员岗位责任制篇四
2， 重点做好责任区域的各项设备管理工作，努力避免设备出现影响生产的事故,如果发生了设备事故及故障，应积极组织抢修。
3，组织好设备点检管理工作，做到点检表单无遗漏，存在问题及时解决，保修单内容完整。
4，按计划组织好设备一、二级保养，确保证质量。
5，及时做好设备运行管理及运行统计，参加设备维修，设备安装、调试。参与设备预验收、终验收。
6，做好故障分析，及时安排计划检修
7，现场5s管理工作。
设备管理员岗位责任制篇五
2、协助制定和执行设备维护和保养计划、对设备现场的文件进行管理，对设备故障统计和分析，协助维修主管进行持续改进。
3、协助管理维修工及相关技术培训。
4、对部门内部体系文件定期更新和维护、编写程序文件、规范及安全操作规程;
5、负责精益生产的相关文件编写和推进,oee的测算。
6、现场校验管理(温度、速度、光照度等)以及测量工具、压力表、压力容器校验管理。
7、担任ehs协调员，负责部门安全设施和劳保用品的管理，以及部门内部安全检查以及协助ehs部门进行公司级检查。
8、协助并参与本部门ehs相关工作，及时排除事故隐患，提出ehs相关管理建议。
9、协助并参与本部门ehs的教育和培训情况，对部门内部化学品进行管理。
10、协调内部各个功能对各类体系的审核(iatf16949,环境体系，职业健康体系，集团/公司内部审核，客户审核，审计，其他第三方审核)及整改。